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东莞总裁/总经理/CEO工资待遇

东莞总裁/总经理/CEO工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,80.8%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥24085/月,按经验,5年以上工资¥24249/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位138个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞总裁/总经理/CEO薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
3月平均月薪
¥22500
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 总经理助理

    总经理助理8-15K

    东莞-长安镇

    本科

    3年

    岗位职责:
    1、协助总经理处理日常行政事务,包括日程安排、会议组织和文件管理。
    2、负责内部沟通协调,确保各部门信息传递及时准确。
    3、参与公司运营会议,记录会议纪要并跟进决议事项的落实。
    4、协助总经理进行数据收集、整理与分析,为决策提供支持。
    5、负责部分对外联络与商务接待工作。
    6、完成总经理交办的其他工作任务。
    
    任职要求:
    1、具备良好的组织协调与沟通表达能力。
    2、工作细致认真,责任心强,能适应快节奏工作环境。
    3、熟练使用各类办公软件。
    4、经验不限,学历不限,语言不限。

    工作地点

    广东省东莞市长安镇东莞市亿进精密模具塑胶制品有限公司

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    8-15K
    东莞-长安镇 本科 3年
    亿进精密模具塑胶制品
    橡胶/塑料制品 1-100人
  • 总裁/总经理/CEO

    总裁/总经理/CEO12-20K·13薪

    东莞-望牛墩镇

    本科

    经验不限

    岗位职责:  
    1、全面负责物业公司的整体运营与战略执行,统筹管理各项目日常运作;  
    2、制定公司年度经营计划和预算方案,监督实施并确保经营目标达成;  
    3、建立和完善物业服务体系、管理制度及工作流程,提升服务品质与客户满意度;  
    4、协调政府、业主、商户等多方关系,维护良好的外部合作环境;  
    5、领导团队建设,推动组织发展与人才梯队建设,提升团队专业能力;  
    
    任职要求:  
    1、协助总经理制定公司发展战略规划,推动年度经营目标的实现;  
    2、分管公司日常运营管理,优化业务流程,提升服务质量和运营效率;  
    3、负责跨部门协调与资源整合,确保各部门高效协同运作;  
    4、参与重大决策,提供专业建议并监督执行情况;  
    5、重点推进物业管理项目的标准化建设与品牌提升工作;  
    6、定期组织召开管理会议,分析运营数据,提出改进措施;    
    7、本科学历,具备扎实的管理理论基础和实战能力;  
    8,有物业管理行业从业经历者优先考虑;  
    9、具备优秀的领导力、沟通能力和团队协作精神;  
    10、熟悉现代企业管理制度,具有较强的决策与执行能力;  
    11、责任心强,能承受较大工作压力,适应高强度工作节奏;  
    12、热爱物业行业发展,认同企业文化价值观;  
    13、具备熟练办公软件操作能力,由其熟络飞书、钉钉办公软件优先

    工作地点

    广东省东莞市望牛墩镇东莞市新世纪电子电器城有限公司

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    12-20K·13薪
    东莞-望牛墩镇 本科 经验不限
    新世纪电子电器
    物业管理 1-100人
  • 总经理助理

    总经理助理7-10K

    东莞-茶山镇

    本科

    3年

    岗位要求:
    1.本科以上,3年以上助理/秘书/项目管理相关经验;
    2.熟练使用Office(Excel/PPT/Word);项目管理工具(如甘特图);能从复杂信息中提炼关键问题,提出解决方案;强时间管理能力,能同时推进多线程任务;
    3.沟通能力强:擅长跨部门协作,具备冲突化解能力;
    4.职业素养高:严守公司机密。
    岗位职责:
    1.会议管理与督办
    1.1统筹组织公司高层会议、跨部门会议等(包括议程拟定、材料准备、会议记录等);
    1.2跟踪会议决议及总经理交办事项的落实情况,定期向总经理反馈进度;
    1.3协调跨部门协作中的问题,推动任务闭环。
    1.4年度重点工作跟进
    2.协助总经理分解年度战略目标至各部门,监控关键节点完成情况;
    2.1定期收集、分析各部门重点工作进展报告,提炼风险点并提出优化建议。
    3.组织变革支持
    3.1参与公司变革项目(如架构调整、流程优化等),协助制定落地计划;
    3.2调研内外部信息,为变革决策提供数据及报告支持。
    4.其他行政协调
    4.1处理总经理日常事务性工作(如日程安排、公文起草、日常用餐、日常差旅报销等);
    4.2充当高层与部门间的沟通桥梁,确保信息高效传递。
    4.3负责行政招待工作。

    工作地点

    广东省东莞市茶山镇美斯德克

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    7-10K
    东莞-茶山镇 本科 3年
    益迈斯
    多元化业务集团 100-200人
  • 运营总监

    运营总监20-30K

    东莞-石排镇

    大专

    10年

    必备条件:必须有模塑行业的从业经验,不符此条件者请勿扰!
    职位描述:
    主要岗位职责:
    1.运营管理效能提升:
    1)全面负责公司日常运营管理工作,重点关注并持续提升质量、交期、成本等核心运营指标的表现。
    2)确保生产运营流程高效、顺畅,资源优化配置。
    2.管理专项规划与执行:
    1)拟定公司年度内部管理改善专项计划(如流程优化、效率提升、降本增效等)。
    2)主导专项计划的推进与落地实施,确保达成既定目标(生产计划达成率、关键客户月度绩效评价等级、质量合格率等)。
    3.经营数据分析与决策支持:
    1)主持月度经营分析会议,深入统计、分析、总结公司各项经营数据及管理数据。
    2)将基础数据有效转化为可落地的管理洞察和改善措施,为管理层决策提供坚实依据。
    3)负责经营分析报告的编制与汇报。
    4.团队建设与内部管理优化:
    1)公司团队建设,打造高绩效管理团队。
    2)规范和完善内部管理体系、制度与流程。
    3)重点负责中层管理人才培养与发展,提升核心人才保有率。
    5.跨部门协调与会议管理:
    1)召集并主持部门长管理人员的管理例会、专题会议及述职会议。
    2)检查、督促和协调各部门的工作进展,确保公司整体目标协同一致。
    3)总结工作、听取汇报,推动问题解决和决策执行。
    
    任职资格要求:
    1.学历与专业: 大专及以上学历,企业管理或模塑相关专业背景优先。
    2.工作经验:
    1)10年以上中大型模塑行业制造企业管理经验。
    2)3-5年以上全面负责企业运营管理及核心业务模块管理经验,尤其是生产管理、品质管理、项目管理。
    3.知识与技能:
    1)精通模塑一体化企业的业务模式、生产流程和运营管理。
    2)掌握现代企业管理理论,在运营管理、项目管理、人力资源管理、生产管理、品质管理等方面有扎实功底。
    3)对精密模具技术理解与应用支持,包括模具的设计原理、加工工艺、进度管理及关键技术挑战与发展趋势。
    4)出色的数据敏感度和分析能力,能将数据转化为管理行动。
    5)卓越的跨部门沟通协调能力、会议主持与引导能力。
    6)优秀的领导力、团队建设与人才培养能力。
    7)强大的计划、组织、执行与解决问题能力。
    8)良好的职业操守、高度的责任感和抗压能力。
    我们提供:
    1)具有竞争力的薪酬福利(具体面议)及完善的激励体系(含股权激励机会)。
    2)广阔的职业发展平台,集团式发展模式,直接参与公司核心决策。

    工作地点

    广东省东莞市石排镇东莞市石排镇下沙东风二路10号101室

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    20-30K
    东莞-石排镇 大专 10年
    华博精密
    生产/制造/加工 200-500人
  • 副总经理(非标零部件)

    副总经理(非标零部件)30-35K·13薪

    东莞-万江区

    本科

    5年

    【诚聘:副总经理,1名,薪资30-35K左右+提成,具体面议,坐标东莞】
    任职要求:
    1、本科学历,年龄40-50岁左右,英语四级以上,理工科专业毕业更好。
    2、具有五年以上精密零部件、航空零部件、半导体零部件、石油装备零部件、医疗零部件等非标零部件管理经验。
    3、做过全盘运营管理,懂技术更佳,对生产、品质,交付等有比较好的管理经验。
    4、具有500人以上非标零部件、机加工行业管理经验。
    5、汇报对象:总经理及董事长,下属人数200人左右。

    工作地点

    广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号

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    30-35K·13薪
    东莞-万江区 本科 5年
    英特人力资源
    人力资源服务 1-100人
  • 总经理(精密零部件)

    总经理(精密零部件)30-50K·13薪

    东莞-万江区

    本科

    10年

    【诚聘:总经理,1名,薪资30-50K/月薪,具体面议,坐标东莞】
    任职要求:
    1、教育背景:自动化、机械制造、工业工程、企业管理等相关专业,本科及以上学历,具备扎实的工程技术与管理理论基础。年龄40-55岁左右,英语口语流利优佳,有国外工作经验优佳,如果管理经验很丰富,同行知名企业的可以降一点要求。
    2、行业经验:拥有10年以上精密零件加工及非标自动化行业工作经验,其中至少5年担任企业高层管理职位,熟悉精密零部件行业全产业链运营。
    3、战略能力:具备卓越的战略规划与执行能力,能够制定清晰的业务发展路径并推动落地实施。
    4、行业洞察:深度了解机械零部件加工行业市场动态、技术趋势及竞争格局,具备前瞻性市场预判能力。
    5、管理经验:精通团队建设与领导力培养,擅长跨部门协作与资源整合,能够带领团队达成挑战性业务目标。
    6、数字化能力:熟练掌握企业的管理系统,具备数字化转型项目实施经验,熟悉智能制造与工业互联网技术。

    工作地点

    广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号

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    30-50K·13薪
    东莞-万江区 本科 10年
    英特人力资源
    人力资源服务 1-100人
  • 运营副总(高尔夫用品)

    运营副总(高尔夫用品)30-40K·13薪

    东莞-茶山镇

    大专

    5年

    【诚聘:运营副总,1名,薪资30-40K,具体面议,坐标东莞】
    岗位职责:
    1、全面负责公司运营管理工作,制定并执行公司发展战略和年度经营计划;
    2、统筹管理PMC、采购、工程、模具加工、生产、品质、人事等部门的协调运作;
    3、优化生产流程和资源配置,提升运营效率及产品质量;
    4、监督并指导各部门完成目标任务,确保公司整体业绩达成;
    5、参与新产品开发及供应链管理,推动高尔夫用品及相关产品的市场竞争力提升;
    6、建立和完善公司内部管理制度,营造高效的工作氛围;
    任职要求:
    1、年龄38-45岁左右,大专及以上学历,本科学历优佳;
    2、熟悉高尔夫用品、户外运动品或箱包手袋行业,了解高尔夫球袋配件者优先;
    3、具备统筹管理经验,能够协调多部门高效运作;
    4、有较强的领导力和决策能力,能承受工作压力;
    5、良好的沟通能力和团队协作精神,注重细节管理;
    6、对生产制造型企业运营模式有深刻理解,能够推动企业持续发展;
    7、认同公司文化,愿意与企业共同发展;
    8、无语言能力特殊要求,但需具备基本的商务沟通能力;

    工作地点

    广东省东莞市茶山镇冲美村

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    30-40K·13薪
    东莞-茶山镇 大专 5年
    英特人力资源
    人力资源服务 1-100人
  • 集团总经理(CEO)

    集团总经理(CEO)50-80K·13薪

    东莞-石碣镇

    硕士

    10年

    【诚聘:集团总经理(CEO),薪资5-8万+股权或分红,具体面议,坐标广东东莞】
    任职条件:
    1、全日制本科+硕士,年龄45-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。
    2、有过滤器行业(汽车空调过滤器/工业过滤器行业经验)优先。
    3、五年以上总经理全盘管理工作经验,具1000人以上的企业全面管理经验。
    4、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。
    5、具有全局观念和系统性思维,能够从企业整体角度出发,提出系统的解决方案; 
    6、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳; 
    7、具备良好的职业素养和优良的道德品质,积极正向。 
    8、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。 
    9、熟练掌握应用各种办公软件和互联网工具的技能; 
    10、负责集团三家公司管理,向董事长汇报工作。

    工作地点

    广东省东莞市石碣镇石碣镇西南工业区

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    50-80K·13薪
    东莞-石碣镇 硕士 10年
    英特人力资源
    人力资源服务 1-100人
  • 总经理助理

    总经理助理9-15K

    东莞-长安镇

    本科

    4年

    一、岗位要求
    (一)基本要求
    •    学历:本科及以上,工商管理、市场营销、机械工程等相关专业优先,熟悉制造业及热控产品领域者可放宽专业限制
    •工作经验:3年及以上总经理助理、业务助理或制造业业务支撑经验,有热控产品(均温板、脉动热管等)行业经验者优先
    (二)专业能力要求
    •熟悉制造业业务流程,了解热控产品基本特性、研发生产流程及市场情况,能快速对接业务
    •具备较强的业务统筹、协调及执行力,能协助总经理推进业务计划落地、客户对接及资源整合
    •沟通表达能力良好(口头+书面),能精准传达指令、协调各部门协作,高效对接外部客户及合作伙伴
    •具备较强的数据分析和报告撰写能力,能整理业务数据、汇总进展,撰写报告及会议纪要,为决策提供支撑
    (三)综合素质要求
    •责任心强、有敬业精神及保密意识,高效落实交办业务,不推诿拖延
    •抗压能力及应急处理能力强,能适应制造业节奏,协调解决业务推进中的问题
    •具备良好职业素养和团队协作精神,配合各部门开展业务,维护公司形象
    二、岗位职责
    (一)业务统筹协助
    •协助总经理统筹热控产品业务规划,参与业务计划制定、分解及落地跟进,定期汇总进展并汇报
    •协助对接核心客户及合作伙伴,参与商务洽谈,整理纪要、跟进合作进度,维护合作关系
    •协调各部门推进业务衔接,解决跨部门协作问题,保障业务流程顺畅
    (二)业务文档与数据管理
    •负责总经理业务相关文档(合同、客户资料、报告等)的整理、归档及管理,确保规范可追溯
    •收集整理业务相关数据,进行初步分析,撰写数据分析报告,为决策提供参考
    •协助总经理撰写业务方案、汇报材料等,确保内容准确贴合业务实际
    (三)会议与行程安排
    •负责总经理业务相关会议的筹备、组织,撰写纪要并跟进决议落实
    •协助安排业务相关行程(出差、客户拜访等),做好规划及随行服务
    (四)其他业务支撑工作
    •协助处理日常业务事务,接待业务来访人员,做好沟通对接
    •跟进总经理交办的其他业务工作,及时反馈进展,确保落实到位

    工作地点

    广东省东莞市长安镇靖海西路114号101房

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    9-15K
    东莞-长安镇 本科 4年
    华创热控
    生产/制造/加工 100-200人
版权声明:东莞总裁/总经理/CEO工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。