东莞产品研发总监工资待遇
东莞产品研发总监工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，96.13%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥28998/月，按经验，5年以上工资￥30406/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位48个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
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数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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研发总监
岗位职责：
1、负责制定公司产品研发战略和实施计划，推动美发电器产品的创新与优化；
2、领导研发团队完成新产品的设计、开发及测试，确保项目按时交付；
3、分析市场趋势和用户需求，为产品定位提供数据支持和建议；
4、协调跨部门资源，确保研发工作与生产、销售环节无缝衔接；
5、建立并完善研发流程和标准，提升团队整体效率和技术水平；
6、参与重要客户的技术沟通，提供专业支持以满足定制化需求；
7、持续关注行业前沿技术，推动新产品、新工艺的应用。
任职要求：
1、学历大专及以上，小电器设计、美发电器设计或相关领域背景优先；
2、经验不限，有美发电器制造行业研发管理经验者优先；
3、熟悉美发电器行业的生产工艺和材料特性；
4、具备优秀的团队管理能力和项目推进能力；
5、语言不限，但需具备良好的书面和口头表达能力；
6、对市场动态敏感，能够快速响应客户需求；
7、具有较强的抗压能力和解决问题的能力;
8、熟悉使用各种画图软件，尤其是CERO画图软件精通；
9、大小周责任制。
工作地点
广东省东莞市企石镇东莞市小鹿电器科技有限公司
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18-30K
东莞-企石镇
大专
3年
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研发总监
一、岗位职责：
1.负责研发部人员的日常管理工作，规范并完善研发流程及制度，带领团队开发实施新项目；
2.开发新项目研究，负责公司新项目的前期开发论证、实施、监督、控制开发全过程并确保新项目开发产品化。
3.组织公司技术人员，开展产品优化、技术改良、工艺改进的工作，保证设备技术稳定性与技术领先性；
4.参与重要订单技术环节，前期打样，可行性研究及量产等；
5.根据业务或客户需求定制产品方案；
6.提供整个公司的技术支持。
任职要求：
1.大学本科以上学历，机械设计制造、电子工程、自动化控制等相关专业；
2.10年研发工作经验，5年以上研发部门管理经验，熟悉工业机器人行业的研发流程者优先；
3.熟悉研发管理、项目管理、人员培训和激励技巧，具有较强的团队管理能力和领导力；
4.具备良好的沟通、协调和人际关系管理能力，擅长处理各种突发事件；
5.对机械设计、制造和工艺有深入的了解，了解相关的法律法规和行业标准。
工作地点
广东省东莞市洪梅镇华盛控科技有限公司（洪梅厂）
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20-25K
东莞-洪梅镇
本科
应届毕业生
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研发总监
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，食品等相关专业优先；
2、5年以上同行、同岗工作经验；
3、食品科学与工程知识：熟悉食品加工、保藏、包装原理及流程，了解原料特性对产品质量的影响；
4、食品法规与标准：掌握国内外食品安全法规、标准和认证体系，确保产品合规；
5、新产品开发能力：具备市场调研、产品设计等新产品开发流程的管理与执行能力；
6、质量管理：熟悉ISO 9001等质量管理体系，能建立和维护质量控制体系，确保产品质量稳定；
7、食品安全与卫生：了解食品安全风险，掌握食品生产卫生控制措施；
8、食品营养与健康：掌握食品营养分析、健康食品开发知识，关注食品与健康关系；
9、项目管理：具备项目规划、执行等能力，能高效管理研发项目，确保按时完成任务；
10、团队协作与领导力：具备沟通、协调和团队管理能力，能带领团队完成研发任务；
11、熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等；
12、执业操守：无违法、违规记录。
岗位职责：
1、负责长保类面包和蛋糕产品的研发工作，包括新产品的设计、开发、改良和优化。
2、根据市场需求和消费者偏好，制定研发计划和目标，确保产品符合市场趋势和消费者需求。
3、与采购、生产、销售等部门紧密合作，确保研发过程中的原材料供应、生产流程和市场推广的顺利进行。
4、对现有产品进行持续改进，提高产品质量、口感和保质期，降低生产成本。
5、跟踪和评估研发项目的进度和成果，及时调整研发策略和计划，确保项目按时完成。
6、负责研发团队的建设和管理，指导和培训研发人员，提高团队的专业技能和工作效率。
7、参与制定研发部门的预算和资源分配，确保研发工作的顺利进行。
8、与外部研发机构、供应商和行业专家保持良好的合作关系，引进新技术和新理念，提升公司研发能力。
9、负责协助研发成果的知识产权保护，包括专利申请、商标注册等。
10、定期向上级汇报研发工作进展，提出改进意见和建议，为公司战略决策提供支持。
11、服从上级工作安排：包括但不限于因公司战略、部门组织架构及人员编制调整，该岗位人员须无条件服从公司安排。 在岗位调整过程中，公司将秉持公平、公正的原则，确保每位员工的权益得到充分保障。同时，该岗位人员需保持积极开放的态度，主动适应新环境和新挑战，不断提升自我，为公司的发展贡献更大的力量。
工作地点
广东省东莞市厚街镇沙隆路
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25-40K
东莞-厚街镇
大专
经验不限
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研发总监
任职要求：
1. 本科及以上学历，物理化学，化工类、结构类等专业毕业优先，
2. 三年以上储能项目管理经验，有团队管理经验；
3. 熟悉EBike、电摩、储能电池相关的工艺流程、材料及市场情况；
4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效组织和指导团队完成项目；
5. 具备项目管理知识和技能，熟悉产品开发设计，工艺要求，及样品制作流程。
岗位职责：
1、负责产品、工艺设计开发；
2、负责生产技术工艺总体发展规划的制定，整理及优化制程工艺标准；
3、组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；
4、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
5、领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
6、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作；
7、研究决策公司技术发展路线，规划公司产品；
8、指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇石马村
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20-30K
东莞-塘厦镇
本科
5年
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气动研发专家
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历，机械工程、流体力学、气动技术等相关专业。
2、工作经验：
1)10年以上气动研发工作经验，其中5年以上团队管理经验，有成功的气动产品((如气缸、阀、真空零件、 接头等任一项)研发和项目管理案例。
2)在知名气动企业或科研机构担任过高级技术职位，熟悉气动行业的研发流程和技术标准。
3、专业技能：
1)精通气动原理、气动系统设计和气动元件选型，具备独立设计和开发复杂气动系统的能力。
2)熟练掌握气动仿真软件和实验测试技术，能够对气动系统进行性能分析和优化。
3）熟悉机械设计、材料科学等相关领域的知识，能够将气动技术与机械结构有机结合。
4、管理能力：
1)具备卓越的团队管理能力和组织协调能力，能够有效地激励和引导团队成员，实现团队目标。
2)具有良好的决策能力和问题解决能力，能够在复杂情况下迅速做出正确决策，解决研发过程中出现的各种问题。
3)具备较强的项目管理能力，能够合理安排项目进度和资源，确保项目顺利推进。
5、创新能力：
1）具有强烈的创新意识和创新能力，能够敏锐地捕捉行业技术发展趋势，提出具有前瞻性的研发思路和方案。
2)鼓励团队成员进行技术创新和探索，营造良好的创新氛围，推动公司技术不断进步。
6、沟通能力：
1)具备优秀的沟通能力和人际交往能力，能够与公司内部各部门和外部客户、合作伙伴进行有效的沟通和协作。
2)能够清晰地表达技术观点和方案，具备良好的技术文档撰写能力。7、其他要求：
1)工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。
2)具有良好的英语读写能力优先，能够阅读和理解英文技术资料，与国际团队进行技术交流。
岗位职责:
1、根据企业发展战略，制定新技术、新产品的研发与改进并组织实施；
2、对开发、试制、调试及评审、市场追踪等研发各阶段进行管控;
3、明确产品技术指标，建立技术路线图，确保产品竞争力；
4、积极研究产品实验理论和方法、检验技术和实验数据分析，追踪最新气动领域知识和标准，推进研发体系标准化建设;
5、针对销售支援进行技术答疑、客户现场技术指导、新产品宣传及应用指导等技术支持工作;
6、公司领导安排的其它重要工作任务。
工作地点
广东省东莞市横沥镇景福路
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50-100K
东莞-横沥镇
本科
经验不限
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技术研发经理（镁合金压铸）
岗位职责：
1、督导研发团队日常工作，协调研发部门与其他部门的协作与衔接；
2、组织制定并实施技术研究计划，跟进项目进度，参与新技术、新工艺的试制、引进与验收；
3、参与技术类市场调研，收集行业技术信息，编制技术调研报告；
4、审核模具设计方案、模流分析报告及压铸工艺方案；
5、审核压铸件加工工艺流程、工艺方案及加工夹具方案；
6、审核新产品开发及工程变更中的压铸技术评估文件；
7、参与公司压铸及相关设备的技术选型工作；
8、负责产学研合作、技术行业协会对接；
9、指导和培训下属掌握公司管理流程及工艺技术知识，推动技术积累与传承；
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，铸造、机械设计、机电一体化、模具设计或科技项目管理等相关专业；
2、具备6年及以上相关工作经验，其中3年以上研发管理经验；
3、有汽车零部件压铸件企业工作经验者优先；
4、熟悉镁合金压铸工艺、模具设计及生产流程；
5、具备较强的组织协调能力、技术判断力和团队管理能力；
工作地点
广东省东莞市长安镇上沙社区华丽路1号
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随时沟通
25-40K
东莞-长安镇
大专
5年
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研发总监（TYPE-C）
岗位职责：
1、负责连接器TYPE-C产品的设计与开发，包括需求分析、方案制定及技术文档输出；
2、带领研发团队完成产品从概念设计到量产的全过程，确保项目按时交付；
3、主导连接器TYPE-C产品的失效分析，提出改进措施并实施；
任职要求：
1、大专及以上学历，连接器TYPE-C行业背景；
2、至少10年以上TYPE-C产品开发经验，其中3年以上团队管理经验；
3、熟悉连接器TYPE-C产品设计、制造理论及工艺流程，具备丰富的失效分析能力；
工作地点
广东省东莞市寮步镇刘屋巷工业区宇球电子股份有限公司
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面议
东莞-寮步镇
大专
10年
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产品研发经理/总监
岗位职责：
1、 主持产品开发、工程设计、设计验证及优化；
2、 拟定并实施产品结构设计计划和方案，保证产品性能和质量提升，贯彻落实研发技术方案；
3、 负责指导新产品、工程项目结构的样机试制，投产准备工作；
4、 做好成本核算、产品使用说明书、BOM及相关工作；
5、 跟踪新产品用户现场运行，收集汇总分析新应用需求。
任职要求：
1、211以上院校硕士学历或持有高级工程师证书者优先；
2、机械设计制造、机械电子等相关专业优先；
3、具备非标设计选型经验5年以上，了解钣金、材料加工工艺，熟悉各类机械要素选型计算；
4、具有一定电气控制系统设计能力；
5、 熟练使用设计软件(能熟练使用流体仿真软件)。
6、十年以上机械设计类或非标设计类工作经验，五年以上管理团队经验；有除尘行业或设备制造经验更佳
工作地点
广东省东莞市长安镇新安社区尖岗路3号
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15-25K
东莞-长安镇
硕士
5年
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研发总监/经理
岗位名称： 硅胶研发总监（1人）
汇报对象： 总经理
工作地点： [东莞市石排镇塘尾新工业区]
***（需要非常精通智能穿戴、耳机、医疗、新能源等硅橡胶开发经验）
职责描述：
1、负责公司产品研发全面管理工作，部门产品开发进度管控，并组织新项目的评审及策划。
2、负责领导新产品从开发、试产到投产的全过程管理，并负责现有产品在性能、工艺上的研究和改良。
3、解决生产和研发过程中出现的重大技术难题，为其他部门提供技术支持，并对新项目进度进行追踪及影响进度问题的解决。
4、负责构建并优化研发管理体系，推动技术创新，并负责管理公司知识产权，负责专利申请工作。
5、与公司内部各部门（销售、生产等）进行有效沟通和协作。
6、制定公司技术发展战略及年度研发计划，并组织实施，并关注行业技术发展趋势，为公司提供市场调研和技术分析数据。
7、全面负责研发团队的日常管理、梯队建设、人才培养和绩效评估。主导团队搭建，并制定团队目标与计划。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，材料科学与工程学等相关工科领域。
2、8年以上硅胶行业产品研发经验，其中至少5年担任研发部经理及以上管理职务，有成功领导团队完成产品从研发到量产的全过程项目经验。
3、有深厚的硅胶专业知识，精通硅胶产品设计（如3C电子、智能穿戴、音箱、耳机、表带、医疗、新能源等硅橡胶等产品的开发经验），熟悉混炼、模压、挤出、注塑等常见硅胶成型工艺（如包胶，双物料成型工艺）。
4、出色的团队领导能力、项目管理能力和跨部门沟通协调能力。
5、了解IATF16949、13485、ISO9001、14001等质量管理体系，熟悉相关行业法规与标准（如医疗、食品接触级要求）。
工作地点
广东省东莞市石排镇东园大道塘尾工业区4号
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18-28K·13薪
东莞-石排镇
大专
经验不限
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