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东莞总裁/总经理/CEO工资待遇

东莞总裁/总经理/CEO工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,77.74%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥24132/月,按经验,5年以上工资¥24320/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位132个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞总裁/总经理/CEO薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
5月平均月薪
¥25800
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 总经理(合伙人模式)

    总经理(合伙人模式)面议

    东莞-横沥镇

    本科

    5年

    一、岗位概述
    本岗位采用合伙人经营模式,候选人全面负责工厂整体经营管理,对经营结果自负盈亏;依托现有厂房、设备基础,统筹业务拓展、生产运营、团队管理,共享经营收益。深耕注塑成型、绝缘材料、精密机械零部件加工赛道。
    
    二、工作职责
    1.经结合工厂现状制定中长期发展规划、年度经营方案;拆解营收、毛利、回款、成本控制目标,建立跟踪复盘机制,对整体盈利结果负责。
    2.依托自有客户资源快速落地订单;持续开发新客户、稳定核心客户关系;研判行业市场动态、竞争格局,调整产品报价策略、业务方向;维护商务回款机制,管控应收账款风险。
    3.统筹注塑车间、机加工车间日常生产管理;管控生产交期、产品品质、物料损耗、生产成本;优化供应链,管理原材料供应商;持续改善生产工艺、提升产能利用率。
    4.对接客户产品需求,协同工艺优化、样品开发;建立标准化品质管控流程,降低不良率,处理客诉、品质异常问题。
    5.搭建组织架构,完善各岗位管理制度、绩效考核体系;招聘、培养核心骨干,搭建稳定生产、业务团队;统筹人事、行政日常管理。
    6.管控工厂各项运营成本、制造费用;规范资金使用;防控经营风险、品质风险、回款风险、安全生产风险;定期输出经营数据分析报表。
    7.持续拓展上下游资源,挖掘原材料、外协、渠道资源,寻找合作机会,拓宽业务边界。
    
    三、任职要求
    1.行业背景:5 年以上注塑成型、绝缘材料、精密机械零部件加工行业经验,熟悉注塑工艺、模具、机加工生产全流程;有注塑加工厂全盘操盘经验优先;
    2.资源要求(核心硬性条件):自带可落地优质客户资源,具备独立开拓订单能力,能够快速转化订单落地;
    3.经营能力:具备工厂全盘经营思维,懂业务接单、生产管理、成本核算、回款管理;有独立操盘工厂经营的能力;
    4.战略视野:熟悉行业市场动态、技术趋势、同行竞争格局,具备市场预判能力,能够制定清晰业务路径并推动落地;
    5.综合管理能力:统筹销售、生产、人事、供应链多板块管理;具备较强谈判能力、团队管理能力、问题解决能力;
    6.风险意识:具备较强成本意识、资金风险意识,重视应收账款、安全生产、品质管控;
    7.认同合伙人模式:愿意接受自负盈亏的经营机制,目标导向强,能承受经营压力,长期稳定共同发展。
    四、合作模式与收益
    1.合作模式:合伙人总经理全面负责工厂日常经营,对经营业绩自负盈亏;公司提供现有厂房、设备基础平台;
    2.收益机制:经营利润分红(详细分红方案面谈);
    3.授权范围:充分授权业务定价、团队管理、生产调度、供应商谈判等经营权限;

    工作地点

    广东省东莞市横沥镇横沥生态路253号(智林汽修厂旁)

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    面议
    东莞-横沥镇 本科 5年
    东莞耀凯精密
    生产/制造/加工 1-100人
  • 城市总经理

    城市总经理30-60W/年

    东莞-大朗镇

    大专

    10年

    本公司立足东莞,专业运营快消品的公司,拥有一线品牌,产品成熟、渠道稳定、模式灵活,业务覆盖大中型超市、生鲜超市、副食批发、农贸、连锁便利店、零食,餐饮,线上线下一体化运营,现需拓展广东省及大湾区市场,诚聘各地城市经理,独立操盘单城业务,共创共享百亿项目。
    核心产品优势
    双汇火腿肠:全国授权独家经营,一线品牌,产品动销快、市场销量大。
    岗位职责:
    负责所在城市全面工作,包括组建团队、人员管理、市场开发、业绩达成。
    任职要求:
    1、拥有快消品行业3年以上经营管理经验;
    2、对当地市场各渠道熟悉,有一定的客户资源和终端网络资源,能快速启动并发展当地市场;
    3、具备独立操作项目,独挡一面的能力,可全权负责一城业务经营管理工作。
    4、思维灵活,市场洞察力和商机捕捉能力强,极强的应变能力,能根据市场变化快速调整经营策略。
    5、责任心强,面对困难不退缩,不推诿,能承受高强度市场竞争和业绩压力,具备主动攻坚、逆势破局的意识和行动力,有强烈的进取心和事业心,有成就一番事业的信心和决心。
    薪资待遇:
    1.综合年薪 30 万 - 60 万,上不封顶;
    2.优秀人员可晋升为城市合伙人,成为公司股东,占股比例可达50%以上;
    3.拥有完整项目经营成果者优先。
    
    工作地点:广东省内各城市,可根据个人资源与意向就近安排

    工作地点

    广东省东莞市大朗镇佛子凹村佛富路松湖商务大厦5楼

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    30-60W/年
    东莞-大朗镇 大专 10年
    锋达物流
    食品/饮料 100-200人
  • 婚姻服务事业部副总经理

    婚姻服务事业部副总经理20-40W/年

    东莞-寮步镇

    大专

    5年

    一、岗位职责
    1、负责整体经营与战略管理,根据公司发展目标,制定年度、季度、月度婚恋业绩目标、营收方案、拓客方案、盈利模型;拆解各分公司、各小组业绩指标,统筹整体业务达成,对公司营业额、利润率、续费率、成交率全面负责。
    2、负责团队搭建与全面管理,负责红娘团队、主播客服团队、销售婚恋顾问团队的招聘、培训、带教、考核、激励、留存;搭建标准化红娘服务体系、谈单体系、跟进体系、服务流程;优化绩效考核制度,提升团队整体产能、单兵业绩、整体凝聚力。
    3、负责业务运营与流程标准化,梳理婚介全业务流程:获客、接待、咨询、匹配、牵线、约会跟进、服务成交、售后维护、续费转介绍;建立标准化服务 SOP,杜绝服务随意化、投诉、退费问题,大幅提升成交转化率与客户满意度。
    4、负责市场拓客与渠道管理,统筹线上线下获客渠道管理:短视频、直播、同城引流、自媒体、地推、异业合作、社群、相亲活动、政企联谊、线下相亲会;策划月度、季度相亲主题活动,提升精准客源量与有效咨询量。
    5、负责客户服务与风控口碑管理,统筹客户服务质量管控,处理重大客户投诉、纠纷、退费争议;建立客户档案审核、资料真实性审核、匹配风控机制,杜绝虚假资料、违规操作,维护公司品牌口碑、降低差评及舆情风险。
    6、负责数据分析与业绩复盘,每日、每周、每月做团队数据复盘:进线量、咨询量、到访量、成交率、客单价、续费率、转介绍率、退费率;针对短板优化话术、服务、获客、匹配流程,持续提升整体经营效益。
    7、负责行业资源与模式升级,紧跟同城婚恋行业趋势,优化盈利产品体系(会员套餐、高端定制、一对一牵线、情感咨询、脱单辅导、形象提升、婚恋私定),迭代商业模式,打造差异化竞争力。
    三、任职要求
    1、经验要求
    1.	3 年以上婚介、婚恋相亲、情感咨询、高端红娘、同城服务行业管理经验或者从事保险服务、心理咨询服务、及大健康管理服务、月子中心管理服务等相关经验;
    2.	有婚介运营总监、业务副总、团队负责人全盘操盘经验优先;
    3.	熟悉婚恋市场、相亲行业规则、红娘成交逻辑、客户心理。
    2、能力要求
    1.	具备全盘经营操盘能力,能带团队、做业绩、做管理、做体系;
    2.	精通红娘谈单、客户咨询、需求挖掘、逼单成交、高端客户维护;
    3.	懂线上引流、短视频同城、相亲活动策划、私域客户运营;
    4.	极强的目标感、执行力、抗压能力,对结果负责。
    3、个人素养
    1.	年龄 30–45 岁,形象气质佳,沟通得体,情商高,亲和力强;
    2.	三观正、人品端正、诚信稳重,擅长情感沟通、共情能力强;
    3.	熟悉婚恋行业合规要求,无行业不良记录、无纠纷史(优先)。
    四、薪资待遇
    1.	综合年薪20万~40万,公司配股分红。
    
    

    工作地点

    广东省东莞市寮步镇广东省东莞市寮步镇良平路120号6号楼3楼303至308室303至308室

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    20-40W/年
    东莞-寮步镇 大专 5年
    东莞市鑫发旺达商贸有限公司
    批发/零售
  • 商贸事业总副总经理

    商贸事业总副总经理18-30W/年

    东莞-寮步镇

    硕士

    8年

    一、岗位职责:
    1.	统筹公司整体商贸业务管理,制定年度经营目标、销售策略、渠道布局、盈利方案,对营收、毛利、回款、库存、市场份额全盘负责,制定绩效考核、人才培养、团队激励机制,管控人力成本。
    2.	负责开发维护客户资源,主导重大商务谈判、年度框架合作、招投标、联营分销等合作项目。
    3.	负责市场经营分析:定期复盘销售数据、竞品动态、行业行情,调整产品结构、定价政策、促销活动,提升市场竞争力。
    4.	负责管控业务风险:合同审核、账期管理、应收账款催收、进销存风控、价格体系管控,杜绝窜货、低价乱价、坏账损失。
    5.	拓展线上线下多元化渠道:线下经销、商超、政企集采;电商、直播、跨境、团购等新商贸模式布局。
    6.	向总经理 / 董事会定期汇报经营数据、业务规划、风险问题及整改方案。
    二、任职资格
    1.	学历:大专及以上,市场营销、国际贸易、工商管理、供应链管理等相关专业优先。
    2.	年龄:30–50 岁为佳,成熟商贸管理经验。
    3.	从业年限:8 年以上商贸行业全流程业务经验,3 年及以上同行业业务副总 / 销售总监 / 商贸公司总经理同等岗位管理经验。
    4.	资源要求:有一定得五金冲压、钣金及车销客户资源者优先录用。
    三、薪资待遇
    1.	综合年薪18万~30万。
    

    工作地点

    广东省东莞市寮步镇广东省东莞市寮步镇良平路120号6号楼3楼303至308室303至308室

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    18-30W/年
    东莞-寮步镇 硕士 8年
    东莞市鑫发旺达商贸有限公司
    批发/零售
  • 总裁/总经理/CEO

    总裁/总经理/CEO12-20K·13薪

    东莞-望牛墩镇

    本科

    经验不限

    【岗位背景】
    本项目为拥有20年历史的临街物业,目前正处于战略转型与全面盘活的关键期。我们需要一位具备敏锐商业嗅觉、擅长老旧资产改造与运营管理的操盘手,为业主重新规划发展方向,唤醒资产新活力。
    【岗位职责】
    1、顶层战略设计:深入调研周边市场与竞品,结合物业现状,为业主提供具有前瞻性和可落地性的资产盘活方案及未来发展方向规划。
    2、全面统筹管理:全面负责该临街物业的日常运营、团队管理、品质提升及客户关系维护,确保项目平稳过渡与升级。
    3、旧盘改造落地:主导老旧物业的硬件改造、动线优化及功能重组,把控改造成本与进度,实现空间价值最大化。
    4、经营指标达成:制定并执行项目年度经营预算,通过创新服务模式与多元化经营,提升出租率、收缴率及整体盈利能力。
    5、外部公共关系:负责与街道、社区、消防、城管等政府职能部门及核心大客户的沟通协调,为项目盘活创造良好的外部环境。
    【任职要求】
    1、核心经验:8年以上物业管理或商业资产管理经验,必须具备老旧物业、临街商业或低效资产盘活的成功实操案例(面试需带项目复盘资料)。
    2、规划能力:具备极强的商业敏感度与战略规划能力,能独立撰写资产盘活及定位升级报告,为业主提供决策支持。
    3、综合素养:熟悉物业全生命周期管理,精通工程改造、招商运营及财务测算,持有物业管理师或相关中高级职称者优先。
    4、抗压与破局:具备极强的抗压能力、资源整合能力及解决复杂历史遗留问题的魄力,敢于打破常规,结果导向。

    工作地点

    广东省东莞市望牛墩镇东莞市新世纪电子电器城有限公司

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    12-20K·13薪
    东莞-望牛墩镇 本科 经验不限
    新世纪电子电器
    物业管理 1-100人
  • 副总经理

    副总经理13-16K

    东莞-塘厦镇

    大专

    3年

    职责:
    1、战略与运营统筹:协助总经理制定公司发展战略、经营计划,负责组织落地日常运营管理,全程监督公司各项规划、投资业务的执行进度与效果。
    2、业务与资本管理:统筹主营业务开展与资本运作,主导 / 参与公司重大业务的决策与商务谈判。
    3、内部体系建设:推进公司内部管理制度化、规范化,协助总经理开展企业文化建设,组织指挥日常管理工作。
    4、综合管理能力:熟悉企业全业务流程与整体运作,具备先进管理理念、强战略制定与落地能力,拥有优秀的团队领导能力。
    5、专业领域经验:优先具备五金、线材生产管理及线束品质管理经验,熟悉生产工艺与质量管理全流程,具备较强的品质异常分析改善能力、对外商务洽谈能力。
    6、资质与素养:精通 ISO9001、IATF16949 质量管理体系,持有内审员资格证;具备良好的敬业精神、职业操守,责任心与事业心强。
     
    任职要求:
    1、懂电子线束,品质经验,体系,环保,五金冲压方面经验。
    2、有在大厂待过并且有管理大厂的经验
    3、行业经验:懂五金和线材生产管理及品线束品质管理经验优先。

    工作地点

    广东省东莞市塘厦镇林村林东三路5号4栋201室

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    13-16K
    东莞-塘厦镇 大专 3年
    华凯电子科技公司
    电子/半导体/集成电路 100-200人
  • 运营总监

    运营总监20-30K

    东莞-石排镇

    大专

    10年

    必备条件:必须有模塑行业的从业经验,不符此条件者请勿扰!
    职位描述:
    主要岗位职责:
    1.运营管理效能提升:
    1)全面负责公司日常运营管理工作,重点关注并持续提升质量、交期、成本等核心运营指标的表现。
    2)确保生产运营流程高效、顺畅,资源优化配置。
    2.管理专项规划与执行:
    1)拟定公司年度内部管理改善专项计划(如流程优化、效率提升、降本增效等)。
    2)主导专项计划的推进与落地实施,确保达成既定目标(生产计划达成率、关键客户月度绩效评价等级、质量合格率等)。
    3.经营数据分析与决策支持:
    1)主持月度经营分析会议,深入统计、分析、总结公司各项经营数据及管理数据。
    2)将基础数据有效转化为可落地的管理洞察和改善措施,为管理层决策提供坚实依据。
    3)负责经营分析报告的编制与汇报。
    4.团队建设与内部管理优化:
    1)公司团队建设,打造高绩效管理团队。
    2)规范和完善内部管理体系、制度与流程。
    3)重点负责中层管理人才培养与发展,提升核心人才保有率。
    5.跨部门协调与会议管理:
    1)召集并主持部门长管理人员的管理例会、专题会议及述职会议。
    2)检查、督促和协调各部门的工作进展,确保公司整体目标协同一致。
    3)总结工作、听取汇报,推动问题解决和决策执行。
    
    任职资格要求:
    1.学历与专业: 大专及以上学历,企业管理或模塑相关专业背景优先。
    2.工作经验:
    1)10年以上中大型模塑行业制造企业管理经验。
    2)3-5年以上全面负责企业运营管理及核心业务模块管理经验,尤其是生产管理、品质管理、项目管理。
    3.知识与技能:
    1)精通模塑一体化企业的业务模式、生产流程和运营管理。
    2)掌握现代企业管理理论,在运营管理、项目管理、人力资源管理、生产管理、品质管理等方面有扎实功底。
    3)对精密模具技术理解与应用支持,包括模具的设计原理、加工工艺、进度管理及关键技术挑战与发展趋势。
    4)出色的数据敏感度和分析能力,能将数据转化为管理行动。
    5)卓越的跨部门沟通协调能力、会议主持与引导能力。
    6)优秀的领导力、团队建设与人才培养能力。
    7)强大的计划、组织、执行与解决问题能力。
    8)良好的职业操守、高度的责任感和抗压能力。
    我们提供:
    1)具有竞争力的薪酬福利(具体面议)及完善的激励体系(含股权激励机会)。
    2)广阔的职业发展平台,集团式发展模式,直接参与公司核心决策。

    工作地点

    广东省东莞市石排镇东莞市石排镇下沙东风二路10号101室

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    20-30K
    东莞-石排镇 大专 10年
    华博精密
    生产/制造/加工 200-500人
  • 基地总经理

    基地总经理30-35K

    东莞-黄江镇

    大专

    10年

    岗位概述:
    作为公司核心运营负责人,全面统筹生产制造、市场营销、供应链管理、研发转化等核心环节,搭建并优化符合卫浴行业头部标准的运营管理体系,承接公司战略目标,对年度营收、利润、市场份额等核心指标负总责,推动公司与路达、海鸥住工等头部企业对标,实现可持续增长。
    任职要求:
    1. 学历与专业:本科及以上学历,工商管理、机械制造、供应链管理等相关专业;
    2. 从业背景:需具备路达、海鸥住工、建霖家居、瑞尔特、华艺卫浴等广东美洁直接对标企业任职经历,且担任过总经理或副总经理核心管理岗位。
    3. 工作经验:累计不低于7年总经理级管理经验,深耕卫浴行业10年以上,具备完整的运营管理、团队带领与业绩攻坚实战经历。
    4. 核心能力:精通卫浴行业生产制造、供应链优化、市场拓展全流程;具备敏锐的行业洞察力、战略规划能力与数据驱动决策能力;擅长跨部门协同与资源整合,能有效推动重大项目落地。
    5. 技能要求:熟练操作ERP、MES等管理系统,具备扎实的财务分析、成本管控基础,英语可作为工作语言者优先。
    6. 素质要求:认同公司企业文化,具备强烈的目标感与责任心,抗压能力强。
    职责:
    1. 战略统筹:承接公司中长期战略,制定年度运营规划与预算方案,分解核心目标至各部门,监督落地执行并定期复盘优化,确保战略落地成效。
    2. 体系搭建:建立健全生产管理、质量管理、供应链管控、营销拓展等全流程运营体系,制定标准化SOP与风险控制流程,推动数字化、精益化运营升级。
    3. 产销协同:统筹产能规划、生产调度与成本控制,保障订单交付及时率与产品合格率;协同销售团队制定渠道拓展与市场攻坚策略,提升核心品类市场竞争力。
    4. 供应链优化:主导供应商体系建设与管理,优化采购、库存、物流全链条,降低供应链成本与风险,保障核心物料稳定供应。
    5. 研发转化:对接研发部门,推动新品研发与技术成果产业化,确保产品符合市场需求与行业标准,提升产品核心竞争力。
    6. 团队管理:搭建高素质运营管理团队,负责核心人才招聘、培养、激励与考核,打造高效协作、目标导向的组织氛围。
    7. 风险管控:识别生产安全、质量合规、市场竞争等运营风险,建立预警与应急机制,妥善处理重大运营问题与突发事件。
    8. 对标升级:持续跟踪路达、建霖家居等对标企业运营动态,借鉴先进管理经验与技术成果,推动公司运营效率与行业地位提升。

    工作地点

    广东省东莞市黄江镇长龙村清龙路158号广东渼洁卫浴科技有限公司

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    30-35K
    东莞-黄江镇 大专 10年
    渼洁卫浴科技
    金属制品 500-1000人
  • 职业经理人

    职业经理人面议

    东莞-常平镇

    本科

    10年

    岗位职责:
    1、负责制定公司年度经营计划,并组织实施与监控,确保达成经营目标。
    2、负责优化公司管理体系与业务流程,提升运营效率与成本控制水平。
    3、负责领导研发、生产、销售等核心团队,推动技术创新与产品市场拓展。
    4、负责建立并维护与供应商、客户及合作伙伴的良好关系,保障业务稳定发展。
    5、负责分析行业动态与市场趋势,为公司战略决策提供依据。
    6、懂得跟政府打交道与关系维护。
    
    任职要求:
    1、具备200人以上规模企业管理、工商管理或相关领域知识背景,大专及以上学历。
    2、具备出色的领导决策能力、战略规划能力及团队管理经验。
    3、具备良好的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力。
    4、熟悉生产制造行业,对散热风扇等 =领域有了解者优先。
    5、工作责任心强,具备优秀的职业道德和抗压能力。

    工作地点

    广东省东莞市常平镇世通集团601室

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    面议
    东莞-常平镇 本科 10年
    世通实业投资集团
    货运/物流/仓储 200-500人
版权声明:东莞总裁/总经理/CEO工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。