东莞品质经理/主管工资待遇
东莞品质经理/主管工资水平一般一个月多少钱?其中38.8%的岗位拿10K-15K/月。
数据来源:东莞品质经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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品质经理
岗位职责:
1.制定、推动和实施公司的品质管理体系,并负责对体系进行持续改进和监督;
2.负责开展品质管理的各项工作,包括质量控制、检测和分析质量改进等,协调和组织内外部资源共同完成;
3.分析产品质量问题,研究原因、提出解决方案并跟踪实施;
4.制定产品质量管理标准和流程,向各部门宣传并组织实施;
5.组织实施内部审核、外部审核和认证体系,确保公司获得相关证书;
6.协调供应商进行质量管理体系的认证,提高供应链的产品质量水平;
7.负责产品质量投诉的处理、调查和报告,并按照公司流程及时反馈解决方案;
8.跟踪和分析市场质量信息,进行对策和改进,并向公司领导汇报;
9.组织和参与企业质量规划、评估和改进活动;
10.质量团队管理,人才培养和梯队建设。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业;
2. 五年以上大型制造企业品质管理工作经验 ,熟悉IS09001/IS014001等管理体系标准;
3. 熟悉质量控制工具及检测手段、质量管理方法和质量监控程序;
4.良好的质量意识和服务意识,具备较强的解决问题和评估风险的能力;
5.有较强的组织、协调、沟通能力和团队合作精神;
6.认真细致,有较强的责任心和执行力,具备一定的管理和领导能力;
7. 有华为产品经验或熟悉华为体系管理经验。
工作地点
广东省东莞市大朗镇美景中路738号华灏南方产业基地
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15-28K
东莞-大朗镇
本科
5年
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品质经理(精密五金)
1.负责协助管理者代表进行质量管理体系的策划与实施推动;
2督导和推动各部门按ISO9001各要素运作。
3主持召开各种质量会议,协助各部门处理异常问题。
4.审核部门呈交的作业与检验记录和文件。
5.对进料质量进行最终判定,并推动IQC、QE对供应商进行转导、稽核、评估、追踪改善等。
6.督导QE及时处理生产质量异常问题和客户投诉的回复与追踪、确保纠正与预防措施的有效实施。
7.督导生产可靠性实验测试和新产品试产的质量改善极其可靠性测试。
8.对成品的质量进行最终判定,并针对异常问题督导相关人员跟进改善。
9协调客户验货的各项工作。
10督导并审核品质周报、月报。
11督导各部门提升产品质量,防止异常发生,达到公司的质量目标。
12协助部门各级职位的代理人制度,健全人才培养、储备、晋升制度、保障人员有序、良性移动。
13对下属进行考核、评定。
要求精密五金制造业
工作地点
广东省东莞市谢岗镇吓围仔一路1号
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15-22K
东莞-谢岗镇
不限
不限
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品质经理
岗位职责:
1. 负责公司品质管理体系的建立与维护,确保产品质量符合国家标准和公司要求。
2. 制定和执行品质控制计划,对生产过程进行监督和检查,确保产品质量稳定。
3. 负责质量问题的分析、处理和改善,降低不良率,提升产品品质。
4. 对外协调与客户、供应商的质量沟通,处理客户投诉和质量反馈。
5. 组织开展内部质量培训,提高员工的质量意识和操作技能。
任职要求
1.具备良好的身体健康状况、踏实能干的工作态度;
2.具备熟练掌握品质7大手法,8D等相关专业技能;
3.对电子料熟悉,有电子厂品质主管/经理工作经验(硬性条件)
4.报警器相关行业品质工作经验者优先。
5.具备相关质量管理和测试经验者优先考虑。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇塘厦镇建业二路1号宏发·数智港2栋一单元11楼
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9-13K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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品质主管
岗位职责
1. 质量管理体系建立与维护
- 负责公司质量管理体系(如ISO 9001、IATF 16949等)的建立、实施、维护及持续改进。
- 组织内审、管理评审及应对客户或第三方审核,确保体系有效运行。
2. 质量标准与流程管控
- 制定并完善产品/物料的质量标准、检验流程及管理制度。
- 监督生产过程质量控制,确保产品符合客户要求及行业标准。
3.质量问题分析与改进
- 主导重大质量问题的分析(如客诉、制程异常等),运用QC七大手法、8D报告、5Why等工具推动根本解决。
- 协调跨部门资源,制定纠正预防措施(CAPA)并跟踪闭环。
4. 团队管理与培训
- 管理品质团队(如QC、QA人员),分配工作任务并考核团队绩效。
- 组织质量意识、工具方法等培训,提升团队专业能力。
5. 供应商与客户质量管理
- 参与供应商评审,推动供应商质量改善,确保来料合格率达标。
- 对接客户质量需求,处理客户投诉并维护客户满意度。
6. 数据分析与持续改进
- 收集并分析质量数据(如不良率、报废率等),输出质量月报并提出改善建议。
- 推动质量成本优化,参与精益生产、六西格玛等项目。
7. 合规性与文档管理
- 确保质量活动符合法律法规及行业标准要求。
- 管理质量相关文件、记录及报告,确保可追溯性。
**任职要求**
1. **教育背景**
- 本科及以上学历,质量管理、机械、电子、化工等相关专业优先。
2. **工作经验**
- 3-5年以上电动车车间行业质量管理经验,2年以上团队管理经验。
- 熟悉电动车车架行业质量要求者优先。
3. **专业技能**
- 精通质量管理体系(ISO 9001、IATF 16949等)及审核流程。
- 熟练运用QC七大手法、SPC、FMEA、APQP等质量工具。
- 具备较强的数据分析能力,熟练使用Excel、Minitab等软件。
4. **核心素质**
- 逻辑清晰,具备较强的问题解决能力和抗压能力。
- 优秀的沟通协调能力,能推动跨部门合作。
- 英语良好(如企业有海外客户或供应链需求)。
5. **证书要求**
- 持有ISO内审员证书、六西格玛绿带/黑带、质量工程师(CQE)等证书者优先。
工作地点
广东省东莞市企石镇东山永宁路13号
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12-15K
东莞-企石镇
本科
2年
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品质主管
岗位职责:
1、负责质量管理的全面工作,处理职权范围内的相关质量事务;
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作,并对其工作进行检查和监督;
3、负责制定全面质量管理手册,制定质量检验标准,并组织质量人员实施;
4、负责组织制定质量计划,负责与其他相关部门成员进行研讨,制定改善和提高质量的方案;
5、负责与研发生产部门进行先期策划,对产品的设计和工艺进行审核,避免出现产品质量问题;
6、负责对质量事故进行调查分析,提出处理意见并报领导审批。
任职要求:
1、25-40岁,大专及以上学历,具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件;
2、有玩具大中制造型企业,产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用;
工作地点
广东省东莞市常平镇常东路255号
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7-8K
东莞-常平镇
大专
3年
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IPQC主管
1.有五金冲压,注塑,CNC工作经验,懂得使用卡尺,千分尺,投影仪,(尺寸测量)。
2,能快速识别并且分析不良原因并且推动生产改善。
3,沟通协调能力强,可以独立处理客诉问题,有做过3C手机行业优先,有对接过OP,QV,小米,龙旗
4,会处理8D报告以及工艺标准文件
工作地点
广东省东莞市虎门镇东莞市展鑫电子科技有限公司
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10-13K
东莞-虎门镇
大专
不限
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品质组长
1.五年以上品质组长管理经验,上手能力强
2.精通16949体系文件编写,有对接验厂经验
3.有汽车内外饰件品质经验优先
6天11小时,偶尔要上夜班
工作地点
广东省东莞市清溪镇景荣工业园
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6-8K·13薪
东莞-清溪镇
不限
不限
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品质组长
22-40岁,高中以上学历,懂电子元器件及相关工作经验,薪资面议。
工作地点
广东省东莞市长安镇长安镇上沙振安中路376号1号301室
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5.5-7K
东莞-长安镇
高中
2年
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品质主管
岗位职责:
1、组织建立和完善公司各种质量管理体系以及质量标准;
2、负责监督检查生产现场对品质控制流程的有效实施;
3、负责原材料材质、规划、物性等品质问题判定。
4、负责对批量品质异常问题的处理、跟进以及责任判定。
5、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核。
任职要求:
1、2年以上品质主管工作经验,具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件。有过充电宝物料同行业经验优先。
2、执行能力强,具备一定的团队管理经验。
3、工作态度严谨,工作认真负责。
工作地点
广东省东莞市清溪镇清溪镇科技路411号
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8-10K
东莞-清溪镇
不限
2年
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