东莞生产总监工资待遇
东莞生产总监工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，74.68%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥23396/月，按经验，5年以上工资￥21192/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位77个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞生产总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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PLC编程
岗位职责：有10年以上西门子PLC编程经验
1、负责所辖区域内机械装置的管理，对损坏的设备进行维修、组件更换等；
2、负责定期对公司的机械设备进行检测和保养，并制订设备维修方案，方便日后进行查阅参考；
3、负责参与公司重点机械设备的检测和使用管理；
4、负责参与公司组织的重要设备抢修行动，排除设备故障；
5、负责对机械设备的组件需求文档进行编写设计，并对相关技术难点进行攻克；
6、负责协助公司其他部门进行机械设备的外借工作，积极参与公司设备优化调试等。
任职要求：
1、专科以上学历，机械或机电类专业；
2、30岁左右；
3、3年以上设备维修工作经验；
4、具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，具备团队合作精神；
工作地点
广东省东莞市高埗镇凌屋村
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15-20K
东莞-高埗镇
大专
10年以上
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注塑部PMC
岗位职责：
1、负责生产计划的制定；
2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划；
3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划；
4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划；
5、负责跟进不合格物料的退货与补货；
6、负责原材料控制与分析；
7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议；
8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存；
9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。
任职要求：
1、中专以上学历，专业不限；
2、工作积极，责任心强；
3、能熟练运用office办公软件；
4、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先；
工作地点
广东省东莞市塘厦镇塘厦镇田鼓社区田厦大道86D栋一楼A区（益生厂内）
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7-9K
东莞-塘厦镇
高中
3年
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生产副总合伙人
岗位职责：（如：不精通喷涂技术及工艺流程者请勿投简历谢谢！）
1、精通塑胶、五金喷涂技术及工艺流程
2、制定公司年度经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算；
3、监督指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作；
4、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；
任职要求：
1、30-45岁，大专以上学历；
2、五年以上同行业生产制造企业管理工作经验；
3、熟悉生产部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；
4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉ISO9001、14001质量保证体系；
5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；动手能力强者
生产副总投资合伙人
工作地点
广东省东莞市虎门镇东莞市虎门镇南江路184号
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10-12K
东莞-虎门镇
大专
5年
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生产副总经理
1. 全面负责公司生产运营管理，制定并执行生产战略，确保产能、质量、成本目标的达成；
2. 优化生产流程，推动精益生产等现代化管理手段，提升效率与效益；
3. 统筹生产计划、物料控制、设备维护及安全管理，确保合规性；
4. 保质保量完成产品交付周期与客户满意度；
5. 组建并培养高效生产团队，建立考核与激励机制；
6. 主导产线升级及技术改造项目。
任职要求
1. 学历：大专及以上学历，食品类或管理类等相关专业；
2. 有10年以上制造业生产管理经验，3年以上企业生产副总/总监岗位经验；
3.熟悉快消品行业，有安全生产标准化等实践经验。
4.精通生产成本控制；
5.具备数字化工厂建设经验者优先；
6.具有较强领导力、抗压能力及跨部门沟通能。
工作地点
广东省东莞市石碣镇顺景大楼
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面议
东莞-石碣镇
大专
10年
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生产总监
岗位职责：
1. 熟悉中大型工厂运营流程，能够培训、组建、带领团队完成公司经营层给出的任务；
2. 具备与国内、国际大厂沟通、对接的能力；
3. 熟练使用办公软件和ERP系统，有一定英文基础；
4. 具备规划、统筹和执行能力，能够在压力下工作。
5.大专以上学历，10年以上五金加工行业工作经验，（公司规模800人以上，年产值大于5亿人民币），有散热行业经验者优先；
工作地点
广东省东莞市清溪镇渔梁围村
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10-20K
东莞-清溪镇
大专
3年
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生产运营总监
1.根据公司战略及供应商的产能，全面统筹、规划制定科学的月度、季度及年度生产排产计划并有效实施；
2.负责跟进工厂的生产进度及品质情况，确保订单交期和品质；
3.严把产品质量关，确保大货按质按量的完成；
4.整合、共享供应链的整体资源，建立健全供应商资质评估机制，并台账归档管理；
5.建立和完善质量管理体系、安全组织生产管理体系，有效组织实施并监督落实；
6.驾驭、统筹团队人员的任、用、留、奖罚绩效建议权以及抉择权，并制定培训计划以有效管理与培训，强化团队意识、明确责任目标，深化高效的生产管理能力；
7.严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
8.组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行；
9.负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
10.负责组织生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制订环保措施计划；
11.确保工厂生产体系各职能主管部门和各类人员职责、权限规范化，组织、监督全厂质量管理体系的有效运行；
12.及时编制年、季、月度生产统计报表。认真做好生产统计核算基础管理工作，重视原始记录、台账、统计报表管理工作，确保统计核算规范化、统计数据的正确性；主导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；
抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会，总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；
工作地点
广东省东莞市大朗镇东莞市大朗镇沙步村莞樟路大朗段1108号
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10-15K
东莞-大朗镇
大专
3年
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CNC主管
岗位职责：
1.制定及推动生产计划，切实做好人力、设备的调度工作，确保顺利生产。
2.在生产过程中要注意员工的作业方法，要求管理人员督导员工用正确的、科学的作 业方法作业，注重工艺改进， 不断提高生产率。
3.加强对车间生产现场的管理，严格按照ISO:9001标准管理现场。
4.对员工进行定期的技能培训，切实提高车间员工的技术水平和工作效率。
5.定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结。
6.合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督。
7.安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转。
8.负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合。
9.负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题。
10.负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。
任职要求：
1.必须精通CNC工艺、技术以及具备解决、预防相关问题的经验和能力。
2.有丰富的精密金属加工厂的相关运营管理经验，全面负责公司的生产管理工作。
3.熟悉产品工艺、生产流程、机械设备、品质管控、电脑操作。
4.踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。
工作地点
广东省东莞市大朗镇佛新村聚新二路19号
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12-15K
东莞-大朗镇
高中
5年
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营运总监
工作职责：
1. 协助总经理制定公司发展战略规划和执行公司年度经营规划，达成年度生产运营目标；
2. 完善生产管理制度，负责全厂的生产日常运营管理、生产计划制定和实施，生产成本管控、品
质管理，为产品的交付负责；
3. 为公司持续发展，组织搭建、优化生产团队，制订日常生产管理规范和可持续的员工激励制度，
实现降本增效；
4. 协调生产间各部门日常事务，统筹来料、品质、生产、仓库、业务等部门高效衔接，统计、总
结、分析各销售订单及生产物料使用情况，逐步实现数字化管理；
5. 配合技术部做好生产运作机制和工艺作业流程的优化，从而提升整体的生产效率；
6. 贯彻执行公司的质量管理体系，确保产品质量和品质管理体系合规；
7. 根据公司的经营规划，协助总经理优化客户管理，开发高价值的新客户；
8. 客户验厂应对及其他对外接待事务。
任职要求:
1.八年以上生产管理经验，至少2年以上运营经理岗经验，强烈的事业心和上进心，良好的学习能力和心态；
2. 熟悉五金冲压、冷挤制造业的生产管理流程、运作模式及特点，丰富的生产现场管理方法和技巧，情商高，有发现和解决问题的能力；
3.通人性，懂管理，能有效运用激励手段达成工作目的；
4. 通晓成本控制的方法和手段，有精益生产理念，有强烈的成本观念和目标意识；
5. 良好的统筹计划、预算管理能力，具备较强的全局观；
6. 具有良好的沟通表达能力、协调能力和领导能力；
7.有较深的行业和市场认识，能为公司引入优质客户的更佳。
工作地点
广东省东莞市道滘镇南城村豪迈路88号
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18-28K
东莞-道滘镇
大专
5年
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风扇运营总监
负责管理生产部，PMC，质量部，工程部。
确保内外部信息畅通
确保客户满意度
推动工厂质量、成本、交付和人员绩效和构建满足工厂预算
通过产品、过程的改进，优化工厂布局和设备的使用
确保工厂生产过程和新项目的投产
推动供应商绩效改善
制定FES实施计划并执行
推动工厂改进，让每个人参与持续改进项目
确保员工的安全，关注工厂环境和安全
履行法律责任，与地方政府接触
确保工厂员工的招聘与配置，培训和发展等
管理工厂文化氛围和劳动关系
培养公司未来的专家和经理
确保工厂遵守所有的安全/法规标准
完成上级交代的其他任务
10年汽车行业/风扇行业工作经验，制造业；
具备熟练工厂经验（生产/方法/设计/质量），生产管理经验；
团队管理的经验，严谨，自律，能够胜任管理工作；
具备建立和管理预算的能力；以结果导向；
熟练使用实践项目跟踪工具；具备对金融和经济问题有很好的理解能力；
能够在高容量和压力的环境下工作；
良好的人际沟通技巧；
具备良好团队合作能力，能够管理不同级别的员工。
属于汽车零部件行业座椅产品的企业，产品应用于汽车座椅的通风，主要是无刷电机、有刷电机、散热风扇等产品。
工作地点
广东省东莞市常平镇弘擎科技园京九路322号4栋9楼
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20-30K·13薪
东莞-常平镇
学历不限
10年
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