东莞总裁/总经理/CEO工资待遇

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• 运营副总

  运营副总15-20K

  东莞-长安镇

  学历不限

  经验不限

  【岗位职责】
  核心业务管理：
  1. 负责公司销售团队日常管理，确保销售目标达成
  2. 负责客户服务团队协调，提升客户满意度  
  3. 监督重要客户开发和维护，参与重大销售谈判
  4. 处理客户投诉和重大问题，维护公司形象
  团队管理工作：
  1. 制定销售和服务团队工作计划和目标
  2. 组织团队培训和建设活动，提升团队能力
  3. 负责下属员工绩效考核和激励
  4. 协调各部门工作，确保高效运转
  运营协调工作：
  1. 组织制定公司运营相关制度和流程
  2. 监督各项制度和流程的执行情况
  3. 协调各部门间工作，解决跨部门问题
  4. 定期向总经理汇报工作，提出改进建议

  工作地点

  广东省东莞市长安镇锦厦河东3路26号

  

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  15-20K

  东莞-长安镇 学历不限 经验不限
  

  东莞市高冶切削工具有限公司

  生产/制造/加工 1-100人
• 运营副总

  运营副总18-30K·13薪

  东莞-塘厦镇

  本科

  5年

  一、行业与产品认知技能
  1. 行业深耕经验：具备机械加工、精密制造行业5年以上中高层运营管理经验，深度了解CNC加工、数控车床、自动车床等设备的生产工艺、产能特性及技术迭代趋势，熟悉行业上下游产业链资源，能精准把握行业发展动态与竞争格局。
  
  2. 产品专业能力：精通汽车配件（如精密机械结构件、传动部件等）及服务器液冷制品的产品属性、生产标准、质量管控要点，了解两类产品对应的下游市场需求（汽车主机厂、服务器厂商）、行业规范及客户核心诉求，能基于产品特性优化运营策略。
  
  二、生产运营管理技能
  
  1. 全流程运营管控：具备生产、供应链、质量、成本全链条运营统筹能力，能搭建并优化从订单承接、生产计划制定、设备调度、物料管控到成品交付的闭环运营体系，确保生产效率、交付周期、产品质量达到行业领先水平。
  
  2. 产能与设备管理：精通产能规划与负荷分析，能结合订单需求合理调配CNC、数控车床、自动车床等设备资源，优化设备运维方案，降低设备故障率与停机时间，提升设备综合利用率（OEE），实现产能最大化与成本最优化。
  
  3. 成本控制能力：具备敏锐的成本管控意识，能建立生产成本核算体系，从原材料采购、生产工艺优化、人工效率提升、能耗控制等多维度制定降本增效方案，有效控制生产制造成本、运营管理成本，确保公司盈利能力稳步提升。

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇科苑城古寮一路6号鸿茂五金

  

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  18-30K·13薪

  东莞-塘厦镇 本科 5年
  

  鸿茂五金制品

  金属制品 200-500人
• 副总经理

  副总经理7-14K

  东莞-大岭山镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、协助总经理制定公司发展战略规划，参与重大经营决策
  2、负责分管部门的日常运营管理，确保业务目标达成
  3、统筹协调跨部门工作，优化业务流程和管理体系
  4、监督执行公司各项规章制度，推动企业文化建设
  5、负责重要客户关系维护和重大项目洽谈
  6、指导团队建设，培养储备管理人才
  7、定期向总经理汇报工作进展，提出改进建议
  
  任职要求：
  1、具备装修装饰行业管理经验者优先考虑
  2、熟悉企业运营管理和市场开发流程
  3、优秀的团队领导能力和决策分析能力
  4、良好的沟通协调和问题解决能力
  5、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境
  6、具备创新思维和战略眼光
  

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇粤龙装饰

  

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  7-14K

  东莞-大岭山镇 大专 经验不限
  

  广东粤龙时代装饰工程有限公司

  装修装饰 1-100人
• 总经理助理

  总经理助理7-10K

  东莞-茶山镇

  本科

  3年

  岗位要求：
  1.本科以上，3年以上助理/秘书/项目管理相关经验；
  2.熟练使用Office（Excel/PPT/Word）；项目管理工具（如甘特图）；能从复杂信息中提炼关键问题，提出解决方案；强时间管理能力，能同时推进多线程任务；
  3.沟通能力强：擅长跨部门协作，具备冲突化解能力；
  4.职业素养高：严守公司机密。
  岗位职责：
  1.会议管理与督办
  1.1统筹组织公司高层会议、跨部门会议等（包括议程拟定、材料准备、会议记录等）；
  1.2跟踪会议决议及总经理交办事项的落实情况，定期向总经理反馈进度；
  1.3协调跨部门协作中的问题，推动任务闭环。
  1.4年度重点工作跟进
  2.协助总经理分解年度战略目标至各部门，监控关键节点完成情况；
  2.1定期收集、分析各部门重点工作进展报告，提炼风险点并提出优化建议。
  3.组织变革支持
  3.1参与公司变革项目（如架构调整、流程优化等），协助制定落地计划；
  3.2调研内外部信息，为变革决策提供数据及报告支持。
  4.其他行政协调
  4.1处理总经理日常事务性工作（如日程安排、公文起草、日常用餐、日常差旅报销等）；
  4.2充当高层与部门间的沟通桥梁，确保信息高效传递。
  4.3负责行政招待工作。

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇美斯德克

  

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  7-10K

  东莞-茶山镇 本科 3年
  

  益迈斯

  多元化业务集团 100-200人
• 副总经理

  副总经理20-40K

  东莞-横沥镇

  本科

  6年

  岗位定位
  统筹公司生产、供应链、质量全链条运营管理，推动精益化升级，对经营结果负责，支撑核心赛道业务增长。
  岗位职责
  1. 拆解战略目标，制定运营方案与部门KPI，统筹资源保障项目落地。
  2. 主导生产计划与供应链优化，严控交付周期，降低库存成本。
  3. 推行精益生产与自动化改造，建立成本管控体系，实现降本增效。
  4. 维护ISO/IATF等管理体系，搭建质量追溯与改进机制，确保合规生产。
  5. 搭建运营管理团队，推动跨部门协同与人才培养。
  任职要求
  1. 本科及以上学历，机械/电子/工业工程等相关专业。
  2. 10年以上电子制造行业运营经验，3年以上同岗位任职经历，熟悉连接器产品生产逻辑，汽车/连接器领域优先。
  3. 具备战略落地、精益生产管理能力，有降本增效或数字化转型成功案例。
  4. 强跨部门协调与抗压能力，精通质量与合规管理体系

  工作地点

  广东省东莞市横沥镇东莞市柏洲电子有限公司柏洲西城一区

  

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  20-40K

  东莞-横沥镇 本科 6年
  

  柏洲电子

  电子/半导体/集成电路 100-200人
• 运营副总

  运营副总25-30K

  东莞-石排镇

  本科

  5年

  应聘条件
  1.1  学历：本科及以上，机械制造、模具设计及制造、工业工程等相关专业优先
  经验：
  2.1  有着五金模具设计或制造8年以上经验，精通五金件冲压工艺，熟悉产品表面处理及后续配套工艺
  2.2  有着五金冲压行业生产运营管理5年以上经验
  2.3  有着苹果产品制造管理经验者优先
  2.4  有着3C产品制造顶端企业（富世康、立讯、信维、领益、长盈、赫比……）中层管理工作经验者优先
   能力
  3.1   熟悉成本管控、数据分析、异常处理的解决方法及工具
  3.2   熟悉ERP系统管理、工程开发流程
  3.3   熟悉ISO系统，并能依据公司实际状况制定简洁有效的流程
  3.4   具备优秀的团队管理、沟通协调及抗压能力
  3.5   具备6S推广方法及能力

  工作地点

  广东省东莞市石排镇广东富世通精密电子有限公司

  

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  25-30K

  东莞-石排镇 本科 5年
  

  富世通

  生产/制造/加工 100-200人
• 业务经理/主管

  业务经理/主管15-30K·13薪

  东莞-塘厦镇

  本科

  5年

  业务总监技能要求
  （一）行业与产品核心认知
  
  1. 行业洞察与资源积淀：拥有5年以上精密机械加工、汽车配件或服务器液冷制品行业中高层业务管理经验，深度洞悉行业发展周期、政策导向及市场竞争格局，积累丰富的上下游产业链资源（汽车主机厂、服务器厂商、渠道商、合作伙伴等），能精准预判市场趋势并制定前瞻性业务策略。
  
  2. 产品专业能力：精通公司核心产品（汽车精密结构件、传动部件及服务器液冷散热制品）的技术参数、生产工艺、核心优势及应用场景，熟悉两类产品对应的行业标准、质量规范及客户核心诉求，可基于产品特性搭建差异化业务推广体系，为客户提供定制化解决方案。
  
  （二）市场开拓与客户管理
  
  1. 市场拓展与业绩攻坚：具备极强的市场开拓能力，能牵头制定年度业务目标与市场拓展计划，聚焦汽车、数据中心两大核心领域，突破头部客户壁垒，开拓新市场、新渠道，实现业务规模与市场份额的双重增长，对业绩结果负总责。
  
  2. 核心客户全生命周期管理：擅长大客户关系维系与深度运营，能建立完善的客户分级管理体系，高效对接国内外知名汽车主机厂、服务器厂商等核心客户，精准挖掘客户潜在需求，推动二次合作与长期战略合作，提升客户满意度与忠诚度，保障业务稳定回款。
  
  3. 招投标与商务谈判：精通行业招投标流程与商务谈判技巧，能主导重大项目的招投标工作，独立完成高价值客户的商务洽谈、合同签订及合作落地，有效平衡客户需求、公司利益与项目可行性，规避商务风险。
  
  （三）业务团队搭建与运营
  
  1. 团队构建与赋能：具备优秀的团队管理能力，能搭建高效的业务团队（销售、市场、客户服务等模块），明确岗位职责与绩效考核体系，通过专业培训、实战带教、激励机制等方式，提升团队整体业务能力与执行力，打造凝聚力强的核心业务队伍。
  
  2. 业务流程优化与管控：能建立标准化的业务运营流程，涵盖客户开发、需求对接、方案设计、合同执行、售后服务等全环节，搭建业务数据监控与复盘机制，及时发现业务痛点并优化调整，确保业务高效运转。
  
  （四）跨部门协同与战略落地
  
  1. 高效跨部门协作：具备极强的沟通协调能力，能高效联动生产、研发、质量、供应链等部门，精准传递客户需求与市场信息，推动产品迭代、产能适配、质量优化及交付保障，确保业务订单顺利落地，提升整体运营效率。
  
  2. 战略规划与落地：能结合公司发展战略与市场动态，制定中长期业务发展规划，将战略拆解为可执行的阶段性目标与行动计划，统筹推进各项业务工作，定期复盘目标达成情况，灵活调整业务策略，确保公司战略落地。
  
  （五）综合核心素养
  
  1. 数据分析与决策：精通业务数据（销售额、市场份额、客户转化率、回款率等）的收集、分析与应用，能通过数据洞察市场机会与业务短板，为业务决策提供科学依据，具备较强的结果导向思维。
  
  2. 风险管控与创新：具备敏锐的风险识别能力，能预判市场、政策、客户合作等方面的潜在风险，制定应急预案，有效规避业务风险；同时具备创新思维，能推动业务模式、推广策略、服务体系的优化创新，构建核心竞争优势。
  
  3. 职业素养：具备强烈的责任心、抗压能力与开拓精神，能适应精密制造行业业务节奏，坚守职业操守，具备良好的商业信誉与团队协作意识，熟悉行业相关法律法规及合规要求。
  
  （六）附加技能（优先考虑）
  
  - 拥有汽车主机厂、服务器头部企业直接合作开发及维护经验，成功达成过重大合作项目者优先。
  
  - 熟悉精密机械加工行业营销模式，有搭建渠道体系、推动渠道规模化发展经验者优先。
  
  - 具备一定的产品研发协同能力，能参与产品前期需求调研与方案设计，推动产品市场化落地者优先。
  
  

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇东莞市塘厦镇古寮一路6号

  

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  15-30K·13薪

  东莞-塘厦镇 本科 5年
  

  鸿茂五金制品

  金属制品 200-500人
• 运营副总经理

  运营副总经理18-25K·15薪

  东莞-大岭山镇

  高中

  10年

  岗位职责：
  1. 协助总经理制定年度经营计划，主导把业绩等目标分解至各部门，并完成经营目标。
  2.统筹业务订单与生产排期，保障“订单交付周期”与“产品产能效率”的平衡。
  3.负责生产全流程管理，推动生产工艺优化，针对生产难点，协调技术团队攻关解决方案。
  4.结合生产端能力，指导业务部深耕目标市场，提升业绩。
  5. 负责针对企业关键岗位，建立绩效管理等激励体系。
  任职要求：
  1.35-50岁。
  2.具有10年以上制造业五金成品全盘运营管理经验，统筹过业务/人事/工程/PMC/生产/品质、IT等部门全盘管理经历；最好有东南亚地区工作经验。
  3.会英语和越南语优先。

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇大岭山镇拥军路125号百盛工业园4栋3层302室

  

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  18-25K·15薪

  东莞-大岭山镇 高中 10年
  

  天钻饰品

  生产/制造/加工 200-500人
• 副总经理

  副总经理20-30K

  东莞-大岭山镇

  本科

  8年

  1、企业管理或电子机械工程专业；
  2、8年以上大中型电子企业（USB3.1、苹果MFi、高频HDMI线、MHL、Type-C系列、Hub、Adapter、电子电线、电脑配线、高档AV线、网络线等产品……)经营管理经验；
  3、 具备拟定公司经营方针/策略并协助指导各部门达成营运绩效的能力；
  4、 具备优秀的异常问题/风险应变措施判定与解决的能力；
  5、 熟悉电子业的安规标准以及相关体系(IS09001，ISO14001，QC080000…)的运作；
  6、 具备优秀的内外沟通能力，准确传达总经理的指令并做进度追踪回报；
  7、 协助总经理处理日常事务，具备优秀的交际能力。
  8、 最好具备英文能力、业务开发管理能力(非必要条件)。
  必须具备同行业或电子行业管理经验。

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇矮岭冚村向东工业区纵队路42号

  

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  20-30K

  东莞-大岭山镇 本科 8年
  

  洪业祥

  电子/半导体/集成电路 200-500人