东莞总裁/总经理/CEO工资待遇

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• 集团总经理助理

  集团总经理助理10-15K·13薪

  东莞-寮步镇

  本科

  3年

  核心工作职责：
  1、协助集团总经理制定集团经营规划与战略目标，负责各项工作方案的编制、策划与指令下达，跟踪各事业部/职能部门关键任务执行情况，推动经营计划落地与目标达成。
  2、协助集团总经理统筹集团人力资源管理或营销管理工作，包括组织架构设计、人才梯队建设、薪酬绩效体系优化、培训发展及企业文化建设，保障关键人才供给与组织效能或是营销目标进度的跟踪、督促达成，营销政策的宣贯及市场信息的收集与反馈等
  3、负责集团外部供应资源的开发与整合，优化供应商管理体系，提升资源获取能力与供应链抗风险水平，协调处理重大采购、战略合作等外部资源事宜，监督供应成本与质量。
  4、协调集团总经办下属各事业部/职能部门之间的工作关系，收集反馈内部信息，处理总经理交办的日常管理事务及各类突发事项。
  任职要求：
  1、年龄28-35岁，本科学历及以上，985/211/双一流院校优先；
  2、大型（造纸/印刷/包装/上市）企业5年以上运营管理经验，熟悉现代化管理理论；
  3、善于沟通，具备良好的亲和力，工作责任性强、思维敏捷、行事风格干练成熟；
  4、具备优秀的文笔功底和工作处理能力，以事业导向型职业规划者为佳。

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇良边管理区翠香中路2号

  

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  10-15K·13薪

  东莞-寮步镇 本科 3年
  

  悦声纸业

  印刷/包装/造纸 1000-2000人
• 副总经理

  副总经理15-30K

  东莞-清溪镇

  大专

  5年

  一、工作职责​
  1、汇报对接：直接向香港总公司负责人汇报公司经营管理情况，定期提交运营数据、战略执行进度及重大事项报告，确保信息传递及时、准确。​
  全盘管理：除财务、销售部门外，统筹管理研发、生产、品管、行政、货仓等所有部门工作，制定各部门年度目标与工作计划，监督执行并优化流程，保障公司整体运营高效有序。​
  2、团队建设：牵头打造公司核心团队凝聚力，建立健全人才培养、激励与考核机制，明确团队发展方向，承担领航人职责，推动团队能力与公司发展同频提升。​
  3、行业适配：结合玩具、手袋、服饰饰品（尤其钮扣相关领域）行业特性，主导业务策略制定与市场拓展，利用行业经验优化产品研发、生产及客户服务体系（有相关行业经验者优先）。​
  
  二、任职要求​
  1、学历背景：大专及以上学历，工商管理、企业管理、纺织服装等相关专业优先。​
  2、经验要求：​
  （1）具备 3 年及以上企业全盘管理经验（需覆盖生产、销售、团队管理等多模块），能独立统筹跨部门工作；​
  （2）拥有玩具、手袋、服饰及辅料行业等相关行业工作经验者优先。​
  3、能力要求：​
  （1）具备出色的战略规划、组织协调及问题解决能力，能快速应对运营中的复杂问题；​
  擅长团队管理与凝聚力建设，有成功打造高效核心团队的案例；​
  （2）英语能力良好者优先（可顺畅对接香港总公司英文沟通需求，如报告撰写、会议交流）。
  （3）具备 KPI 考核体系搭建、SOP 标准化流程制定、ERP 系统上线落地及 ISO9001 质量管理体系项目全周期实施经验者优先。
  4、职业素养：具备强烈的责任心与大局观，抗压能力强，能适应快节奏工作，认同公司价值观，致力于推动公司长期发展。​

  工作地点

  广东省东莞市清溪镇罗马路7号

  

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  15-30K

  东莞-清溪镇 大专 5年
  

  添成钮扣

  服装/纺织/皮革制造及加工 100-200人
• 副总

  副总面议

  东莞-东城区

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、统筹制定年度与月度生产计划，涵盖纯净水、广式糖水、茶饮料、果汁饮料及植物蛋白饮料等品类，科学排产，确保两班倒生产节奏稳定。
  2、全面监控生产进度，高效协调原料供应、设备调试与人力配置，保障客户订单准时交付。
  3、建立并持续优化标准化作业流程（SOP），重点改进杀菌、灌装、包装等生产工艺，以提升整体单位产能。
  4、配合品控部门推动HACCP/FSSC2200食品安全管理体系落地，监督原辅料验收、过程抽检与成品出厂检验，确保产品符合国家标准。
  5、负责生产现场安全隐患排查（如高温灌装区、化学品存储）与环保措施落实（如废水处理、废弃物回收），保障生产安全与环境合规。
  6、管理生产团队，组织实施部门绩效考核方案，并定期开展设备操作、GMP规范等专业技能培训。
  7、深入分析生产成本构成（能耗、损耗、人工等），优化包材利用率与能源使用效率，推动降本增效项目。
  8、主导制定CIP清洗系统、水处理系统、无菌灌装线、PET吹瓶机等关键设备的预防性维护计划，并协调处理突发故障。
  9、评估新设备、新工艺引入对产能提升与质量改善的可行性，为技术升级提供决策支持。
  
  任职要求：
  1、大专学历，食品科学与工程、生物工程或相关专业背景。
  2、具备8-10年饮料行业生产管理经验，拥有管理100人以上生产团队的实战经验。
  3、精通UHT超高温杀菌、均质机等饮料生产线核心技术要点，熟练运用MES系统进行生产数据追踪与分析。
  4、具备出色的抗压能力与跨部门协作意识，能有效联动研发、品控、仓储等部门，保障生产顺畅。
  5、拥有强烈的成本控制意识、安全生产管理意识及团队管理能力。
  6、年龄30岁以上。
  7、有饮料厂筹建经验者将获得优先考虑。

  工作地点

  广东省东莞市东城区光明村

  

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  面议

  东莞-东城区 大专 经验不限
  

  光明中学

  学术/科研 2000人以上
• 总裁/总经理/CEO

  总裁/总经理/CEO30-40K·20薪

  东莞-大岭山镇

  大专

  8年

  岗位职责：  
  1、主导公司整体战略规划与经营目标的制定与实施；  
  2、领导和管理各部门工作，主导流程标准建设，确保公司运营高效、协同推进；  
  3、统筹人力资源配置，优化组织结构，提升组织效率；    
  
  任职要求：  
  1、须36-48岁，全日制大专或以上学历；须同岗位8年以上工作经验；
  2、必须具有制造型企业系统性的科学管理认知，较强洞察及逻辑分析能力，以结果为导向推动业绩增长；
  3、具有出色的领导力与团队管理经验，能够打造高绩效组织，拥有较强的资源整合与跨部门协同能力；

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇大岭山镇拥军路125号百盛工业园4栋3层302室

  

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  30-40K·20薪

  东莞-大岭山镇 大专 8年
  

  天钻饰品

  钢铁/有色金属冶炼及加工 200-500人
• 副总经理

  副总经理30-50K

  东莞-沙田镇

  本科

  10年

  岗位职责：
  1、主要有从事五金行业5年以上生产管理经验。协助总经理制定和实施公司战略、经营计划和业务发展方案，推动五金/塑胶/线束/连接器行业海外市场业务增长；
  2、监督日常运营管理，确保各部门高效协作，达成公司业绩目标；
  3、参与重大决策和项目评估，提供专业意见，优化资源配置和风险控制；
  4、协调内外部关系，维护与合作伙伴、客户和监管机构的良好沟通；
  5、领导团队执行创新举措，提升公司在行业中的竞争力和市场份额；
  
  任职要求：
  年龄:48岁以内
  1、具备5年以上五金生产管理经验、了解塑胶、连接器、线束、行业相关管理经验，熟悉海外行业动态和业务流程；
  2、拥有出色的领导、组织和沟通能力，能够激励团队实现目标；
  3、具备战略思维和问题解决能力，能够适应快速变化的市场环境；
  4、英语4级以上听说读写流利（硬性要求）

  工作地点

  广东省东莞市沙田镇进港中路32号A栋1.2.3楼

  

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  30-50K

  东莞-沙田镇 本科 10年
  

  奥拓玛实业

  电子/半导体/集成电路 100-200人
• 事业部总经理

  事业部总经理面议

  东莞-寮步镇

  大专

  5年

  岗位职责：
  1、全面负责事业部的经营管理，制定并执行事业部发展战略和年度经营计划
  2、领导团队完成事业部各项经营指标，包括收入、利润和市场占有率等关键绩效指标
  3、优化事业部组织架构，建立高效的管理体系和业务流程
  4、负责重大项目的决策与推进，确保项目按时高质量完成
  5、协调内外部资源，维护与客户、合作伙伴的良好关系
  6、监控行业动态，及时调整经营策略以应对市场变化
  7、培养和建设核心团队，提升团队整体专业能力和执行力
  
  任职要求：
  1、具备货运/物流/仓储行业相关管理经验
  2、熟悉物流行业运作模式和市场发展趋势
  3、出色的战略规划能力和决策分析能力
  4、优秀的团队管理和领导能力
  5、良好的沟通协调和商务谈判能力
  6、能够承受工作压力，具备解决复杂问题的能力
  7、工作经验不限，学历不限，语言不限

  工作地点

  广东省东莞市寮步镇景煌大厦

  

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  面议

  东莞-寮步镇 大专 5年
  

  升航物流

  货运/物流/仓储 2000人以上
• 总经理（精密零部件）

  总经理（精密零部件）30-50K·13薪

  东莞-万江区

  本科

  10年

  【诚聘：总经理，1名，薪资30-50K/月薪，具体面议，坐标东莞】
  任职要求：
  1、教育背景：自动化、机械制造、工业工程、企业管理等相关专业，本科及以上学历，具备扎实的工程技术与管理理论基础。年龄40-55岁左右，英语口语流利优佳，有国外工作经验优佳，如果管理经验很丰富，同行知名企业的可以降一点要求。
  2、行业经验：拥有10年以上精密零件加工及非标自动化行业工作经验，其中至少5年担任企业高层管理职位，熟悉精密零部件行业全产业链运营。
  3、战略能力：具备卓越的战略规划与执行能力，能够制定清晰的业务发展路径并推动落地实施。
  4、行业洞察：深度了解机械零部件加工行业市场动态、技术趋势及竞争格局，具备前瞻性市场预判能力。
  5、管理经验：精通团队建设与领导力培养，擅长跨部门协作与资源整合，能够带领团队达成挑战性业务目标。
  6、数字化能力：熟练掌握企业的管理系统，具备数字化转型项目实施经验，熟悉智能制造与工业互联网技术。

  工作地点

  广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号

  

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  30-50K·13薪

  东莞-万江区 本科 10年
  

  英特人力资源

  人力资源服务 1-100人
• 营运副总经理

  营运副总经理15-25K

  东莞-厚街镇

  本科

  10年

  岗位职责
  1. 全面统筹营运中心管理工作，搭建并落地工厂运营体系，制定年度营运目标，对交付达成、产品良率、制造成本、产能规划、安全生产等核心指标负责。
  2、负责产线规划、产能搭建、自动化升级与产线优化，主导新产品量产导入、工艺落地、产能爬坡，解决量产瓶颈，保障订单稳定交付。
  3、搭建完善供应链与物料管控体系，统筹采购物料进度、库存周转、呆滞料管控、供应商管理，优化生产成本与交付效率。
  4、主导品质体系搭建与落地，执行 IATF16949、ISO 质量体系及储能产品安规标准，统筹制程改善、异常分析、客诉闭环、客户审厂对接工作。
  5、推行精益生产，优化产线效率、良率、损耗、人工效能，持续落地降本增效项目，提升工厂整体经营效益。
  6、建立安全生产管理制度，管控高压线束、大电流连接器生产风险，杜绝重大质量、安全事故。
  7、负责营运团队搭建、绩效考核、人才培养与梯队建设，优化部门流程与组织效率，统筹跨部门协同，对接销售、研发保障项目落地。
  
  任职要求
  1. 本科及以上学历，机械、机电、工业工程等相关专业优先；年龄 35-45 岁。
  2. 必须具备储能线束 / 储能连接器行业经验，新能源高压线束、电力大电流连接器制造营运管理经验优先；熟悉储能 PACK、BMS 线束生产工艺。
  3. 12 年以上制造业经验，5年及上千人工厂规模制造企业营运副总全盘管理经验，有储能头部客户配套经验优先。
  4. 精通线束裁切、压接、注塑、组装测试，连接器冲压、注塑、装配、高压测试工艺流程；熟悉自动化产线设备选型与导入。
  5. 熟悉 IATF16949、ISO 体系及储能产品安规标准，具备客户审厂、客诉失效分析、8D 报告实战经验。
  6. 具备 PMC、供应链、成本管控实战能力。
  7. 经营思维强、结果导向、执行力落地、抗压能力优秀，擅长现场管理与团队赋能，无重大安全事故、批量质量事故及不良职业记录。

  工作地点

  广东省东莞市厚街镇汴康西路10号

  

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  15-25K

  东莞-厚街镇 本科 10年
  

  刘氏电子

  电子/半导体/集成电路 200-500人
• 总经理

  总经理15-20K

  东莞-大岭山镇

  本科

  2年

  岗位职责：
  1、全面负责公司的战略规划与日常运营管理；
  2、制定年度经营目标，分解指标并监督执行；
  3、搭建高效管理团队，优化组织架构与业务流程；
  4、统筹研发、生产、销售各部门资源，确保运营效率；
  5、开拓市场渠道，维护核心客户关系，提升品牌影响力；
  6、控制成本，确保公司盈利目标达成；
  7、建立质量管理体系，保障产品符合行业标准与客户期望；
  8、推动企业文化建设，营造积极向上的工作氛围；
  9、处理重大突发事件，协调内外部公共关系；
  10、关注行业动态，及时调整经营策略以应对市场变化。
  任职要求：
  1、学历本科，具备丰富的营销管理经验；
  2、经验不限，有热泵或新能源行业背景者优先；
  3、具备卓越的战略思维与全局把控能力；
  4、拥有出色的团队领导与人才培养技巧；
  5、擅长市场营销与商务谈判，结果导向；
  6、熟悉现代企业管理制度及相关法律法规；
  7、具备优秀的沟通协调与问题解决能力；
  8、抗压能力强，能适应高强度工作环境；
  9、诚信正直，具备良好的职业操守与责任感；
  10、对新能源行业充满热情，愿意与公司共同成长。

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇旧飞鹅路

  

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  15-20K

  东莞-大岭山镇 本科 2年
  

  广东欧特新能源科技有限公司

  电力/水利/燃气/热力 200-500人