东莞产品研发总监工资待遇
东莞产品研发总监工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，96.13%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥28998/月，按经验，5年以上工资￥30406/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位46个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞产品研发总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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研发总监
岗位定位：具备深厚电子理论基础的“实战派技术统帅”，硬件为主，软硬通吃。
核心职责：
1、技术全盘统筹：负责公司全系列游戏外设产品线的技术规划。熟练运用PLM及Teambition进行部门级项目管理与资源统筹。
2、硬核实战(Hands-on)：拒绝纯管理：需亲自下场独立负责核心高难项目的开发。
3、多维技术融合：攻克射频、音频、嵌入式软件技术难点。技术精力分配：硬件实践能力占70%（需具备极扎实的电子理论基础），软件实践能力占30%。
任职要求：
1、学历要求：本科以上学历，机电一体化或电子信息工程，软件等相关专业；
2、资历要求：15年以上相关研发经验，45岁以下
3、能力要求：既能画板子解bug：也能写底层代码，具备从原理图到系统集成的完整落地能力。
4、加分项：英语沟通能力优秀者优先（适应海外技术交流）。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇东莞市凤岗镇五联工业区联碧路星辰科技园
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30-40K
东莞-凤岗镇
本科
10年
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研发总监
【工作内容】
- 负责便捷式手电筒、消费电子、3C产品等产品的研发方向规划与技术路线制定；
- 组织并领导手电、潜水灯、露营灯、筒灯、工矿灯、战术手电等产品的设计开发工作；
- 主导光学设计、电路设计、结构设计及热管理等关键技术的方案论证与优化；
- 协调跨部门资源，推动研发项目按计划推进，确保产品符合市场和技术要求；
- 跟踪行业技术发展趋势，结合公司战略进行前瞻性技术布局与创新研究；
- 指导团队成员完成产品设计、测试及量产准备，提升整体研发效率与质量水平。
【任职要求】
- 大专及以上学历，电子、机械、光学等相关专业背景；
- 具备5年及以上LED灯、手电筒等照明等产品领域研发经验；
- 熟悉手电、照明产品的设计流程，具备独立承担研发项目的能力；
- 有团队管理经验，能够有效组织和激励团队完成研发任务；
- 具备较强的技术分析能力与问题解决能力，能带领团队攻克技术难题；
- 对行业技术发展保持高度敏感，具备良好的战略思维与创新能力；
- 年龄要求为25-45岁，身体健康，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。
【薪酬福利】
- 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；
- 享受五险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系；
- 提供职业发展通道与内部培训机会，助力个人成长与晋升。
工作地点
广东省东莞市凤岗镇东莞市金霸照明科技有限公司京东智谷B13栋A单元501
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20-28K
东莞-凤岗镇
大专
6年
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研发部长
岗位职责：
1、领导研发团队进行新产品设计、开发和测试工作，确保项目按时交付
2、协调跨部门合作，整合资源推进产品研发进程
3、监控行业技术发展趋势，引进先进技术和研发方法
4、建立和完善研发管理体系，提升团队研发效率
5、负责研发预算编制和成本控制，优化资源配置
6、组织技术评审和产品验证，确保产品质量符合标准
任职要求：
1、具备带压缩机品类（如除湿机、移动空调等）领域相关经验
2、熟悉产品开发全流程，掌握项目管理方法
3、具备优秀的团队领导能力和决策能力
4、具有良好的沟通协调和问题解决能力
工作地点
广东省东莞市厚街镇广东省东莞市厚街镇桥头村东业路1号101室
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20-30K
东莞-厚街镇
学历不限
5年
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液冷技术专家
岗位职责：
1、负责液冷技术产品的研发规划与创新设计，推动产品技术升级与迭代。
2、主导液冷系统方案的设计、测试与优化，确保产品性能与可靠性。
3、协调跨部门团队，包括生产、制造与加工环节，实现产品从研发到量产的顺利过渡。
4、分析行业技术趋势，制定液冷技术发展路线图，提升公司市场竞争力。
5、管理研发项目进度，控制成本与风险，确保项目按时高质量交付。
6、指导团队成员进行技术攻关，培养液冷技术领域的专业人才。
7、参与客户需求沟通，提供定制化液冷解决方案，增强客户满意度。
8、有多年液冷技术全盘工作及有大厂或者台资工作经验者优先。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇林村新阳路22号新太阳城工业城科技产业园
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25-50K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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研发总监
1.负责研发部的日常工作安排；
2.对接业务的《样板制作通知单》或客户资料安排版期；
3.安排版房的物料采购；
4.协助处理生产过程中的技术问题；
5.生产BOM表和其他文件、表单的审核和签署；
6.推行和维护研发部的相关体系，验厂资料的准备；
7.安排维护研发部的“7S”；
8.对下属员工的教育培训；
9.上级领导交办的其他事项。
工作地点
广东省东莞市厚街镇泰康街38号
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面议
东莞-厚街镇
高中
经验不限
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研发经理/总监
岗位职责：
1、深入研究 TPU、硅胶、组合胶水、硅胶膜材等面辅料材料的特性，包括物理性能、化学性能、耐用性、环保性等，建立材料特性数据库，为产品研发提供数据支持。
2、跟踪国内外面辅料新材料的发展趋势，评估新材料的应用潜力，引入符合公司产品需求的新型材料，推动材料升级与创新。
3、针对不同产品的功能需求，主导材料选型工作，确保所选材料在性能、成本、环保等方面达到最优平衡。
4、精通高周波、烫印、丝印等组合工艺及单项工艺的原理与操作，负责制定相关工艺标准和作业指导书，确保生产过程规范有序。
任职要求：
1、45岁以下 本科及以上学历，材料学、纺织工程、轻化工程等相关专业。
2、具有 8 年以上面辅料研发相关工作经验，其中至少 5 年以上研发管理经验，有 TPU、硅胶、热熔胶膜等材料研发经验者优先。
3、熟悉高周波、烫印、丝印、绣花、镭射、数码印花等工艺的操作流程、工艺参数及设备性能，具备工艺优化和问题解决能力。
4、具备较强的研发能力和创新思维，能独立开展材料和工艺的研发项目，有成功的研发项目案例者优先。
5、掌握面辅料研发的相关标准和法规，如环保标准、质量标准等，确保研发产品符合相关要求。
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥东大道/桥东路南五街(路口)66号
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30-60K·13薪
东莞-桥头镇
本科
经验不限
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Type-c连接器产品结构研发经理
岗位职责：
1、负责新品导入前的可行性评估和成本核算，管理设计开发项目
2、负责新品开发阶段APQP/PPAP相关文件的编制和监督
3、评审新品模具结构，协同采购部门跟踪模具开发进度
4、跟踪模具生产现场调试，检讨模具问题并提出改善方案
5、负责批量前样品试制，确认不良样品问题并提供解决方案
6、协助生产部门进行批量样件试制工作
7、跟进重大项目，评估和选择项目产品设计方案
8、协调研发小组项目异常，解决技术问题并对接客户沟通
9、负责研发小组人员培育、团队建设和日常管理
10、协助其他部门开展相关工作
任职要求：
1、具有5年以上Type-C连接器相关经验
2、年龄40岁以下
3、熟悉新品开发流程和模具结构评审
4、具备项目管理和团队管理能力
5、能够有效协调跨部门合作
6、具备良好的问题分析和解决能力
工作地点
广东省东莞市清溪镇康怡路45号--黄刀实业有限公司
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15-20K
东莞-清溪镇
学历不限
经验不限
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工程总监
职位描述：
负责统筹工程部管理，技术研发，生产工艺优化与跨部门协作。
岗位职责：
一、技术研发与工艺管理
1、制定印刷包装技术发展方向，主导新材料、新工艺的研发与验证；
2、组织产品系列化、标准化设计，优化工艺流程；
3、工艺标准制定 ，建立作业指导书，规范打样、拼版等环节，设计工艺装备，降低标准工时与生产成本，提升生产效率。
二、项目管控
1、监督工程项目进度，协调资源分配，确保按时按质交付；
2、解决生产异常，主导质量分析会并提出改进方案；
3、控制项目预算，推进降本指标（如材料损耗率优化） 。
三、团队建设与跨部门协作
1、招聘、培训技术团队，定期考核并制定人才发展计划；
2、输出印刷工艺知识（如精品盒结构设计），提升团队专业能力；
3、联动销售部门提供技术方案，支持招投标与客户需求响应；
4、与采购、生产部门协同优化供应链，确保物料与设备匹配。
四、数字化与系统建设
1、维护ERP基础数据，推进技术管理系统落地；
2、引入智能化工具，提升工艺与效率 。
岗位要求：
1、大专以上学历，精通AutoCAD等软件；
2、具备战略规划与出色的团队管理能力，能够激励团队达成战略目标；
3、5年以上印刷或纸品包装工程经理/工程总监经验。
工作地点
广东省东莞市常平镇常田路686号
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30-35K
东莞-常平镇
大专
5年
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研发总监
1、有电子相关产品的研发经验
2、工作时间5-10年以上；
3、对研发、带团队、16949体系非常熟悉；
工作地点
广东省东莞市石碣镇梁家村元兴街
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20-25K
东莞-石碣镇
大专
5年
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