东莞品质组长工资待遇
东莞品质组长工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，91.22%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7045/月，按经验，5年以上工资￥7945/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位320个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞品质组长薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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品质组长
岗位职责：
1、负责开关电源产品的制程管控、来料检验、出货检验及客诉处理工作
2、制定全面质量管理手册和质量检验标准，并组织实施3、运用品质管理工具和QC七大手法进行质量分析和改进
4、组建和管理品质团队，提升团队整体业务能力
5、负责电源实验室常规测试仪器的使用和管理
任职要求：
1、25-35岁，具备良好的开关电源技术基础
2、充电器行业或排插插座行业5年以上相关工作经验
3、3年以上品质管理工作经验
4、熟悉品质体系及ISO等体系运行要求
5、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
6、品行端正，责任心强，能承担工作压力
工作地点
广东省东莞市茶山镇卢屋工业区宝鸭街12号
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7-8.5K
东莞-茶山镇
学历不限
3年
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品质组长
岗位职责：
1、负责来料、生产线质量监控，确保产品符合质量标准
2、组织日常质量检查，及时发现并处理质量问题
3、指导团队成员掌握质量控制流程和操作规范
4、整理和分析质量数据，定期提交质量报告
5、协助制定和改进质量管理体系文件
6、协调处理客户质量投诉，推动问题解决
7、组织质量培训，提升团队专业技能
8、维护和校准检测设备，确保测量准确性
9、参与新产品试产过程的质量控制工作
10、推动持续改进活动，优化生产质量流程
任职要求：
1、具备电子产品组装制造行业相关工作经验, 散热风扇行业优先考虑。
2、熟悉质量管理体系和检验标准
3、掌握质量统计工具和问题分析方法
4、具备良好的团队管理和沟通协调能力
5、能够独立处理质量异常和客户投诉
6、工作认真负责，注重细节和质量意识
7、具备数据分析和报告撰写能力
8、能够适应生产现场工作环境
9、愿意学习新技术和质量管理方法
10、具备较强的执行力和问题解决能力
工作地点
广东省东莞市清溪镇科技路东五街3号
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6.5-8K
东莞-清溪镇
中专
2年
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品质组长
此岗位，包吃包住，空调房坐班，长白班，千元补贴
散热风扇品质组长FQC（最终质量控制）的岗位职责通常包括以下内容：1. 质量检验与把关
· 对散热风扇成品进行全面检验，包括外观（如外壳有无划痕、变形、颜色均匀性）、尺寸（如风扇直径、厚度、安装孔位精度）、性能（如转速、风量、噪音水平、散热效果）等指标，确保产品符合设计要求、行业标准及客户订单要求。
· 按照规定的抽样方案（如AQL标准）或全检要求，对每批次散热风扇进行检验，判定产品是否合格，对不合格品进行标识、隔离，并记录不合格情况。2. 质量问题处理与改进
· 对检验中发现的不合格品，组织相关部门（如生产、工艺、研发）进行原因分析，制定并跟踪纠正措施的实施效果，防止问题再次发生。
· 定期汇总和分析质量数据，识别质量问题的趋势和规律，提出针对性的改进建议，推动生产工艺优化和质量提升。3. 检验记录与报告
· 准确记录每批次散热风扇的检验结果，包括合格率、不合格项目、数量等信息，编制质量检验报告，为生产决策和客户反馈提供数据支持。
· 定期向上级汇报产品质量状况、检验工作进展及存在的问题，为管理层提供质量决策依据。4. 团队管理与协调
· 负责FQC团队的日常管理工作，包括人员培训、工作分配、绩效考核等，提升团队整体检验能力和工作效率。
· 与生产、研发、采购等部门保持密切沟通与协作，协调解决产品质量相关问题，确保产品从原材料采购到成品出货的全过程质量可控。5. 客户反馈处理
· 收集和分析客户对散热风扇产品的质量反馈，及时响应客户投诉，协助相关部门进行问题排查和解决，维护客户满意度。
· 根据客户反馈和市场需求，提出产品改进和质量提升的建议，推动产品质量持续优化。
工作地点
广东省东莞市东坑镇寮东路297号4栋6楼
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7-8K
东莞-东坑镇
学历不限
1年
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品质组长
1、1名，40周岁左右，沟通能力强，有3-5年品质组长管理经验，懂流程；
2、有锌合金电镀工艺、五金工艺品类工作经验优先；
3、主要负责全检人员日常工作安排并配合上级工作。
包吃包住，薪资面议。
工作地点
广东省东莞市大朗镇东莞市大朗镇水平村象山工业城华丽工业园
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6-7K
东莞-大朗镇
学历不限
经验不限
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质检组长
任职要求
1. 基本要求
(1)学历：初中以上。
(2)技能：熟悉检验流程、异常处理流程、OFFICE软件。
(3)经验：有2年以上制造业品质组长工作经验尤佳
岗位职责
1.负责IPQC团队的日常管理、工作分配、绩效考核及人员培训。
2.组织并监督IPQC检验员按照标准进行首件检验、巡回检验和关键工序监控。
3.制定和完善制程检验计划、作业指导书及相关质量文件。
4.确保各生产工序严格按照SOP、SIP、图纸等技术文件执行。
5.及时发现、记录并反馈生产过程中的质量问题，必要时要求停线或隔离产品。
6.协助分析制程异常原因，推动相关部门落实纠正与预防措施。
7.跟进不合格品处理流程（MRB）。
8.收集、统计和分析制程质量数据，编制质量报表并向上级汇报。
9.识别质量风险点，对高不良率工序提出改进建议并推动优化。
10.配合品质工程师（QE）完成8D、5Why、FMEA等质量改善工具的应用。
11.参与新产品试产过程，提供制程质量控制建议并完善检验标准。
12.确保IPQC相关检验记录真实、完整、可追溯，符合体系要求。
13.推动现场5S管理，保持检验区域整洁有序。
14.加强与其他部门（如生产、工艺、工程、PMC等）的沟通协作，提升整体质量水平。
工作地点
广东省东莞市石碣镇艾尔佳净化科技集团(广东)有限公司新风西路255号101室
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6-9K
东莞-石碣镇
学历不限
经验不限
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品质组长
岗位职责：
1、负责团队日常品质管理工作，确保质量体系有效运行
2、组织进行产品检验和测试，监督生产过程质量控制
3、处理质量异常问题，推动质量改进措施实施
4、编制质量报告，定期向管理层汇报质量状况
5、协调跨部门质量相关工作，确保质量目标达成
6、负责团队成员的培训和技能提升
任职要求：
1、25-40岁，男女不限
2、有品质管理相关工作经验，有手机充电器或相近行业经验者优先
3、能接受出差印尼工作安排
4、具备良好的团队管理和沟通协调能力
5、熟悉电子制造行业质量管理流程和标准
6、能够独立处理质量问题并推动改善措施
工作地点
广东省东莞市黄江镇东莞市黄江镇鸡啼岗村东环二路12号
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7-10K
东莞-黄江镇
学历不限
经验不限
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品质组长
1、负责组织建立和完善公司质量管理体系；
2、负责对不合格品的处理、评审、对产品品质进行最终判定；
3、负责编制各类检验报表及产品检验报告；
4、负责对生产品质控制能力的分晰及品质异常的改善；不合格品预防措施的订立与执行；
5、准备客户验货资料文件，陪同客人验货，详细解释生产问题 ；
6、编制、审核品质部业务流程，品质标准文件，并监督执行 。
任职要求：
1、有五年以上手袋质量管理工作经验;
2、熟悉ISO90000质量体系，具备QC七大手法，皮具手袋材料、工艺，检测标准、加工设备等相关技能。
3、30-45岁左右，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
工作地点
广东省东莞市常平镇金源大厦6B
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7-9K
东莞-常平镇
大专
经验不限
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品质组长
1、熟悉钣金厂工作流程。
2、有钣金厂同职务相关工作经验。
3、高中以上学历
工作地点
广东省东莞市石排镇沙角村金沙南路1号
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7.5-8.5K
东莞-石排镇
高中
3年
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全检组长
工作职责：
1、配合业务出货需要，安排当天需全检出货的产品，安排全检人员当天负责的工作内容，准备SIP资料，
2、检查现场现有物料，做好换线准备，
3、检好的物料拉至指定位置，核实产品包装数量，系统入库-打印标签-打印入库单-贴便签-贴月份标签-交接仓库，
4、报表管理：确保每项物料上线的数据管理，整理好良品，不良品入库，退料。做好每项员工的报表登记
5、物料管理： 检查仓库所需包材数量，及时申购， 任职要求：1、有压铸(熟悉铝合金、锌合金、镁合金加工工艺）、CNC加工外观检验标准、熟悉表面处理工艺（如：喷粉、烤漆、电镀、）工艺表面的外观检验标准； 2、数据记录观念强，要有一定的工作抗压能力（团队成员管理在20人）的工作经验；
3、年龄要求：25-40岁之间 4、所属部门：品质部
工作地点
广东省东莞市大朗镇隆涛高新产业园1-3楼
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6.5-8K
东莞-大朗镇
学历不限
经验不限
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