东莞店长工资待遇

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• 店长（肯德基）

  店长（肯德基）7.5-9.5K

  东莞-松山湖

  大专

  2年

          东莞市南博物业管理有限公司是南博集团旗下独立法人单位，主要为集团下属广东科技学院、广州南洋理工学院、广州华南商贸学院等单位提供后勤保障服务。因业务拓展需要，现对外招聘肯德基店长2名，相关信息如下：
  一、工作地点：东莞松山湖、南城
  二、工作内容（岗位职责）
          1.全面负责门店日常运营管理，统筹门店筹建、开业筹备工作；
          2.落实食品安全管理、人员排班、培训、绩效考核；
          3.管控物料成本、损耗，做好库存管理；
          4.处理客诉，维护门店服务标准；
          5.对接总部各项检查、报表、活动落地，完成上级交办工作。
  三、招聘要求
          1.大专学历以上，具备连锁餐饮/西式快餐门店全盘管理经验，熟悉门店排班、成本管控、食品安全、人员管理；
          2.执行力强，能统筹门店筹建、开业筹备及日常运营，有麦当劳、肯德基工作经验优先。
  四、薪酬福利
            1.按国家法律规定购买五险一金。                 
            2.有节日费及年终奖金。
            3.有住房补贴。具体情况可通过联系方式进行咨询。

  工作地点

  广东省东莞市松山湖广东科技学院(松山湖校区)

  

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  7.5-9.5K

  东莞-松山湖 大专 2年
  

  南惠集团

  农/林/牧/渔 500-1000人
• 餐饮店长

  餐饮店长6-9K

  东莞-茶山镇

  高中

  3年

  工作内容
  1.门店全盘管理：人员排班、员工带教、前厅后厨分工，高峰期需要一起上手帮忙
  2.出品管控：盯水饺、粉面、小吃口味、分量、出餐速度，做好食材备货、盘点，控制损耗，节约成本
  3.卫生与食安：落实前厅后厨卫生、餐具消杀，做好台账、健康证管理，配合食检
  4.客诉 & 差评处理：接待顾客，处理到店投诉、外卖差评，维护门店口碑
  5.活动落地：配合公司抖音团购、营销活动，做好接待，跟进门店经营
  6.每日核对营业数据，按时向公司反馈门店情况，执行公司上新、定价要求
  任职要求
  ✅ 有快餐 / 面馆 / 小吃店店长经验优先，懂水饺粉面类餐饮更佳 ✅ 熟悉堂食 + 外卖运营，会看外卖后台 ✅ 会管员工、会排班，沟通稳定，能稳住团队，减少人员流失 ✅ 有成本意识，会盘点、控食材损耗 ✅ 能接受餐饮轮班，饭点高峰期在岗，吃苦耐劳，遇事主动解决 ✅ 会基础手机操作，拍照上报、对接公司
  薪资福利
  底薪 + 门店业绩提成+包吃+节日福利。
  
  我们想找这样的人
  踏实负责，对出品和卫生有要求，遇到问题主动想办法，愿意跟着门店一起把生意做起来。
  有意向直接沟通，可安排到店面试！

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇茶山镇伟建二路综合大楼3楼

  

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  6-9K

  东莞-茶山镇 高中 3年
  

  厨味鲜

  服装/纺织/皮革 1-100人
• 创业合伙人

  创业合伙人6-12K

  东莞-茶山镇

  学历不限

  1年

  薪资范围
  综合收入：6000—30000 元 / 月
  收入构成：基本工资 + 岗位工资 + 月度绩效奖金 + 营业额提成 + 门店利润分红 + 阶段奖励
  工作职责
  1.按总部标准完成产品制作、备货、出餐、收档及门店日常运营
  2.负责门店产品品质、食品安全、卫生、服务和顾客体验
  3.负责堂食、外卖、团购订单的现场管理和日常运营
  4.负责门店营业额、库存、订货、损耗、成本和基础数据管理
  5.配合总部完成美团、饿了么、抖音团购、会员营销等线上运营活动
  6.严格执行总部统一产品、统一供应链、统一收银、统一价格及标准化管理制度
  7.每日完成门店经营数据复盘，持续提升营业额、顾客满意度和门店利润
  8.通过实训、考核和经营观察后，进入创业合伙人发展通道
  任职要求
  经验要求（满足其一即可）
  •有摆摊、餐饮档口、小吃车、早餐档、夜市、小餐饮经营经验
  •有炒粉、炒饭、汤粉、肠粉、麻辣烫、卤味、小吃、快餐、外卖店经验
  •有重庆小面、湖南米粉、桂林米粉、西北面食、过桥米线、快餐店等门店店长、主管或负责人经验
  •有餐饮、零售、服务行业经验，懂顾客、懂现场、懂经营者优先
  •夫妻、情侣或家庭成员愿意共同创业、共同全职经营者优先
  素质要求
  •有创业意愿：不只是找一份临时工作，希望通过经营一家店改善家庭生活
  •能吃苦耐劳：接受早晚高峰、备货出餐、清洁卫生和长期守店
  •愿意学习：接受产品培训、服务培训、成本管理和经营数据培训
  •愿意按标准经营：接受总部统一产品、供应链、收银、外卖后台及门店督导
  •有服务意识：重视顾客评价、复购和门店口碑
  •有成本意识：愿意学习看营业额、原料成本、库存、损耗和利润
  •诚信有责任心：不私自采购、不私自收款、不偷工减料，遵守食品安全和公司制度
  •愿意长期发展：从储备店长成长为创业合伙店长，未来争取优先购店、开二店或多店发展

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇茶山镇伟建二路综合大楼3楼

  

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  6-12K

  东莞-茶山镇 学历不限 1年
  

  厨味鲜

  服装/纺织/皮革 1-100人
• 店长

  店长4-6K

  东莞-石龙镇

  学历不限

  1年

  1、有1-5年零售/生鲜行业管理经验，熟悉生鲜商品的储存、保鲜、陈列与销售流程；
  2、具备团队管理、绩效达成、客户满意度提升能力；
  3、了解新零售趋势，如线上线下融合、会员体系、数据化运营等；
  
  薪资待遇：
  底薪+提成+全勤奖金+补贴
  
  上班时间
  具体上班时间根据实际情况安排，月休4天

  工作地点

  广东省东莞市石龙镇黄家山陈屋九巷19号

  

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  4-6K

  东莞-石龙镇 学历不限 1年
  

  雄旭印务设计

  广告 1-100人
• 店长

  店长6-10K

  东莞-东城区

  大专

  2年

  【工作内容】
  - 负责门店日常运营管理，确保门店正常运转及服务质量；
  - 制定并执行门店销售策略，完成业绩目标；
  - 管理和培训门店员工，提升团队凝聚力与服务水平；
  - 协调门店内外部资源，处理客户投诉与突发事件；
  - 定期分析门店运营数据，提出优化建议。
  【任职要求】
  - 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
  - 2年以上门店管理经验，有快消品行业店长经验；
  - 具备良好的沟通能力与团队管理能力；
  - 熟悉门店运营流程，能独立处理各类问题；
  - 工作责任心强，具备较强的抗压能力和执行力

  工作地点

  广东省东莞市东城区永泓水果市场1060、1061档口

  

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  6-10K

  东莞-东城区 大专 2年
  

  尚舒坊贸易

  服装/纺织/皮革 1-100人
• 连锁店店长（发展空间大）

  连锁店店长（发展空间大）5-6K

  东莞-凤岗镇

  高中

  1年

  岗位职责：
  1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
  2、执行总部下达的各项任务；
  3、做好门店各个部门的分工管理工作；   
  4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
  5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
  6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
  7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
  8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
  9、负责对员工的培训教育。
  任职要求：
   1、有较强的店务管理经验，有同行工作经验优先考虑；
   2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
   3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。

  工作地点

  广东省东莞市凤岗镇紫来轩凤岗店

  

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  5-6K

  东莞-凤岗镇 高中 1年
  

  紫来轩

  食品制造业 200-500人
• 烘焙店店长（高薪诚聘）

  烘焙店店长（高薪诚聘）5-6K

  东莞-塘厦镇

  高中

  1年

  岗位职责：
  1、全面负责烘焙店面的运营管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
  2、做好门店的分工等管理工作；
  3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量等；
  4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
  5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理
  
  任职资格：
  1、3年以上零售业管理工作经验，曾从事烘焙行业者优先，具有较强的店务管理经验；
  2、有独特的运营想法，能辅助公司增长业绩指标

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇林村西湖工业区一区36号

  

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  5-6K

  东莞-塘厦镇 高中 1年
  

  紫来轩

  食品制造业 200-500人
• 储备家居店长

  储备家居店长7-13K

  东莞-厚街镇

  学历不限

  3年

  工作职责:
  1、负责门店的全面管理工作，对员工进行招聘及培训带教；
  2、根据公司下达的销售任务，进行分解分配并领导完成，定期复盘总结工作；
  3、协助店员逼单，成交，跟踪完成销售指标；
  4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；
  5、有三年或以上的家居店面工作经验。
  
  任职要求：
  1、有较强的亲和力、表达能力、沟通能力；
  2、认可公司文化，思想积极向上；
  3、具备良好的敬业精神及职业道德；
  4、上进心强，富有激情，以及团队协调能力；
  
  福 利：
  1、每天上班8小时，公司统一购买社保和公积金；
  2、公司具有完整的培训体系，可提供销售技巧培训，帮助做好职业规划；
  3、具有宽广的平台，明确的晋升制度，以及良好的晋升空间；
  4、公司有带薪年假、婚假、产假、工龄奖、节日礼品等；
  
  薪资：底薪+高提成、业绩奖、冠军奖、团队奖、月度激励、阶段奖励、全勤奖、年终奖、绩效奖等。

  工作地点

  广东省东莞市厚街镇慕思床垫睡眠定制(世博园店)

  

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  7-13K

  东莞-厚街镇 学历不限 3年
  

  东莞宏扬家居有限公司

  家居/家具/家电 100-200人
• 储备店长

  储备店长7.5-9K

  东莞-长安镇

  高中

  1年

  给你一家店，你敢来接吗？【储备店长-未来领袖计划】重磅启动！
      我们不是在招业务员，而是在寻找未来的门店经营者和团队领导者。
      如果你不满足于只做业绩，更渴望带领团队一起成功；
      如果你不满足于只拿提成，更渴望享受团队分红和事业部的利润；
      如果你有野心、有担当，渴望在两年内成为独当一面的店长甚至区域经理。
  那么，这个计划就是为你量身定制的！
  任职要求：
  1.高中及以上学历，27-40岁
  2.2年以上销售陌拜经验，1年以上带团队经验
  3.有实际客户开发与成交经验，1年以上带团队经验，了解数控加工基本常识优先
  4.能上传下达，协调总部与门店、处理客户投诉
  5.学习、抗压与执行能力
  工作职责：
  1、协助区域经理进行门店日常运营管控，统筹人员、物料管理及销售目标拆解执行；
  2、负责现场业务指导与流程优化，监督服务标准落地，确保客户满意度及订单交付；
  3、主导团队技能培训与绩效考核，定期复盘经营数据，制定针对性提升方案并推动落地；
  4、协调跨部门资源对接，处理突发客诉及设备售后问题，维护良好的客户关系与品牌形象。

  工作地点

  广东省东莞市长安镇霄边社区新河路32号耀欣中心

  

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  7.5-9K

  东莞-长安镇 高中 1年
  

  耀欣中心

  贸易/进出口 1-100人