东莞产品研发总监工资待遇
东莞产品研发总监工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,96.13%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥28998/月,按经验,5年以上工资¥30406/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位49个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
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数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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PVD工艺开发总/副总工程师
职位名称:PVD工艺开发总/副总工程师
职位概述:
1.PVD工艺开发总工程师负责领导和管理PVD新工艺的开发与优化工作,确保工艺技术能够满足公司产品的性能要求,并推动新技术的应用与创新。
该职位需要具备深厚的技术背景和丰富的项目管理经验,能够带领团队解决复杂的技术问题,并确保项目按时交付。
岗位主要职责:
1. 工艺开发与优化:
- 负责PVD工艺的开发、优化和改进,确保工艺稳定性和产品性能。
- 分析工艺数据,识别工艺瓶颈,提出并实施改进方案。
- 研究新型PVD技术,推动工艺创新,提升产品竞争力。
2. 新项目管理:
- 领导PVD工艺开发项目,制定项目计划,确保项目按时、按质完成。
- 协调跨部门资源,确保项目顺利推进。
- 监控项目进展,识别风险,及时调整计划以应对变化。
3. 团队管理:
- 组建并管理PVD工艺开发团队,提供技术指导和支持。
- 培养团队成员的技术能力,提升团队整体水平。
- 制定团队目标,评估团队绩效,激励团队成员。
- 定期进行项目与技术总结。
4. 技术支持:
- 为生产部门提供PVD工艺技术支持,解决生产中的技术问题。
- 参与新产品开发,提供PVD工艺方面的技术建议。
- 与客户沟通,了解客户需求,提供定制化的PVD工艺解决方案。
5. 质量控制:
- 制定PVD工艺的质量标准,确保工艺符合公司及客户的质量要求。
- 参与质量问题的分析与解决,提出改进措施。
- 定期进行工艺审核,确保工艺的稳定性和一致性。
6. 文档管理:
- 编写PVD工艺开发相关的技术文档,包括工艺规范、操作手册等。
- 维护工艺数据库,确保数据的准确性和可追溯性。
任职要求:
1. 教育背景:
- 材料科学、物理、化学或相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验:
- 至少8年以上PVD工艺开发经验,3年以上团队管理经验。
- 熟悉PVD设备及工艺,具备丰富的工艺优化经验。
3. 技能要求:
- 精通PVD工艺原理及设备操作,熟悉常见的PVD技术(如溅射、蒸发等)。
- 具备较强的数据分析能力,能够使用相关软件进行工艺数据分析。
- 具备良好的项目管理能力,能够有效管理多个并行项目。
- 具备较强的沟通协调能力,能够与跨部门团队及客户进行有效沟通。
4. 其他要求:
- 具备创新精神,能够推动新技术的应用。
- 具备较强的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效。
工作环境:
- 工作地点:公司生产基地。
- 工作时间:标准工作时间,偶尔需要加班以应对项目紧急需求。
薪酬福利:
- 具有竞争力的薪资待遇(22k/月~30k/月)。
- 完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、健康体检等。
- 提供职业发展机会和培训支持。
工作地点
广东省东莞市长安镇乌沙村
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25-35K
东莞-长安镇
本科
8年
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渔轮设计工程师
1:对现有新型专利渔轮产品的继续研发和迭代
2:利用3D/2D绘图软件(如SolidWorks、Pro-E、UG、CREO),绘制产品效果并验证可行性
任职要求:
1:机械设计应届本科毕业生,熟悉CAD、3D/2D绘图软件(如SolidWorks、Pro-E)
2:对齿轮传动,精密配件有一定的了解
3:热衷学习钻研,热爱钓鱼渔具行业优先
工作地点
广东省东莞市常平镇广东省东莞市常朗路113号,芳辉水转印
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20-23K
东莞-常平镇
高中
1年
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技术研发经理(镁合金压铸)
岗位职责:
1、督导研发团队日常工作,协调研发部门与其他部门的协作与衔接;
2、组织制定并实施技术研究计划,跟进项目进度,参与新技术、新工艺的试制、引进与验收;
3、参与技术类市场调研,收集行业技术信息,编制技术调研报告;
4、审核模具设计方案、模流分析报告及压铸工艺方案;
5、审核压铸件加工工艺流程、工艺方案及加工夹具方案;
6、审核新产品开发及工程变更中的压铸技术评估文件;
7、参与公司压铸及相关设备的技术选型工作;
8、负责产学研合作、技术行业协会对接;
9、指导和培训下属掌握公司管理流程及工艺技术知识,推动技术积累与传承;
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,铸造、机械设计、机电一体化、模具设计或科技项目管理等相关专业;
2、具备6年及以上相关工作经验,其中3年以上研发管理经验;
3、有汽车零部件压铸件企业工作经验者优先;
4、熟悉镁合金压铸工艺、模具设计及生产流程;
5、具备较强的组织协调能力、技术判断力和团队管理能力;
工作地点
广东省东莞市长安镇上沙社区华丽路1号
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25-40K
东莞-长安镇
大专
5年
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研发总监
1.本科机械自动化专业含以上学历
2.年龄三十至五十岁,擅长团队管理及沟通,精通机械设计
3.从事自动化全自动线设计,在汽车行业自动化设备降本增效有突出实绩经验优先
4.英语熟练
工作地点
广东省东莞市厚街镇汀山村福东路挺丰科技园A栋一楼
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25-40K·13薪
东莞-厚街镇
本科
3年
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研发总监(TYPE-C)
岗位职责:
1、负责连接器TYPE-C产品的设计与开发,包括需求分析、方案制定及技术文档输出;
2、带领研发团队完成产品从概念设计到量产的全过程,确保项目按时交付;
3、主导连接器TYPE-C产品的失效分析,提出改进措施并实施;
任职要求:
1、大专及以上学历,连接器TYPE-C行业背景;
2、至少10年以上TYPE-C产品开发经验,其中3年以上团队管理经验;
3、熟悉连接器TYPE-C产品设计、制造理论及工艺流程,具备丰富的失效分析能力;
工作地点
广东省东莞市寮步镇刘屋巷工业区宇球电子股份有限公司
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面议
东莞-寮步镇
大专
10年
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技术部主管
一、岗位职责:
1、主导新技术、新材料、新工艺的调研、引进与可行性评估;
2、制定并执行项目计划,把控项目进度、质量、成本和风险;
3、组织编写各类技术文档,包括设计方案、测试大纲、专利、产品说明书等;
4、分析竞争对手的产品技术,为研发决策提供支持;
5、负责团队的搭建、日常管理、工作分配与绩效考核;
6、制定、更新部门管理制度及工作流程,并监督实施;
7、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、年龄35岁以下;
2、本科及以上学历,电子、通信、自动化、计算机硬件等相关专业;
3、3年以上电子产品或传感器类产品的研发经验;
4、 具备液漏检测、工业传感器等相关行业背景者优先;
5、具备出色的项目规划、进度控制和风险预见能力,能同时管理多个项目;
6、具备强烈的技术热情和钻研精神,能解决复杂的技术难题;
7、出色的跨部门沟通和协调能力;
8、工作严谨,责任心强,能承受较强的工作压力。
三、工作时间:
1.目前大小周工作制。
2.周一至周五9:00-12:00 13:30-18:00,周六10:00-12:00 13:30-18:00。
四、福利待遇:
1.五险(当月15号入职 / 否则次月)、年假、14薪(满足公司设定条件)、季度奖(满足公司设定条件)、工作满3个月报销体检费、每年2次外出团建(免费)、每月1次运动或休闲活动和下午茶、不定期发放水果等;
2.外省每年2天带薪探亲假:外省转正员工,老人60周岁以上或小孩16周岁以下;
3.入职满3年及以上:子女考取211、985院校奖金两万元,大湾区内购房赠送一万元内家电,购车补贴5000元。
4.不包吃住,转正后300元餐补。
工作地点
广东省东莞市松山湖天安云谷产业园9栋4楼
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15-25K·14薪
东莞-松山湖
本科
5年
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开发课长
1、精通箱包、背包、电脑袋、旅行袋等产品的开发、制造与质量管理,具备扎实的开发制作理论基础和丰富的实际经验。负责手袋、箱包等新产品的设计与开发,制定开发计划并跟踪进度。
2、精通板房运作及管理,是工厂内部的技术顾问,负责样品制作并提供技术建议。
3、做事细心、有条理,拥有良好的抗压能力,对市场趋势和客户需求有较强的敏感度。
4、有5年手袋行业相关经验。
工作地点
广东省东莞市石碣镇东莞市石碣镇鹤田厦村富园路12号
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9-12K
东莞-石碣镇
高中
3年
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研发总监
工作职责
1. 参与公司产品研发导向决策,负责产品技术研发项目的总体规划,输出设计方案和工艺要求;
2. 负责组织技术、工艺改良及技术创新工作,确保产品开发满足市场需求;
3. 制定新产品研发方案和实施开发计划,负责研发团队的绩效产出,确保各项目的研发进度按要求保质保量如期完成;
4. 为制程提供技术支持,解决生产过程中技术问题, 组织对重大技术问题研发攻关;
5. 产品设计成本控制与优化;
6. 主导公司技术专利及科技项目申报、学术研究等,组织编制、审核各类技术方案、规范和标准,保证技术成果质量;
7. 组建、优化团队,负责成员招聘选拔和培训,日常绩效考核及专业赋能等工作;
8. 培育关键岗位人才,为公司持续发展搭建人才梯队。
核心任职要求
1.八年以上工程技术、项目管理、设计研发团队管理工作经验,2年以上CPU散热器行业产品开发经验;有从0到1搭建技术团队经验的优先;
2.熟悉散热材料特性和加工工艺,精通多种2D、3D制图软件;
3.有扎实的理论基础和技术积累,能够洞悉、把握行业技术发展趋势;
4.较强的逻辑能力和协调能力,丰富的团队管理经验。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇塘厦128工业区173号
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25-35K·13薪
东莞-塘厦镇
学历不限
应届毕业生
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研发总监
【工作内容】
1.根据公司战略目标制定并实施部门研发、技术战略,确保研发目标顺利实施;
2.审核并批准研发项目计划,对项目进度进行跟踪和调整,确保项目按时完成;
3.负责公司新技术的开发与实施;
4.管理、整顿、指导部门团队,确保团队成员的专业能力和技术水平;
5.负责研发部门的预算和开支管理,合理分配研发资金,确保项目的顺利进行;
6.定期了解行业、市场、竞争对手和客户的发展变化,收集市场开发的研发性数据;
制定并完善公司的研发流程,确保项目按照流程进行,提高效率。
【任职要求】
1.【全日制】本科及以上学历,电子工程、机械工程或相关专业优先;
2.有8年以上成品电器制造研发管理经验,3年以上团队管理经验,有大型制造企业或外资企业任职经验者优先;
3.熟悉成品电器的设计、研发、试产、量产等流程;
4.精通项目管理工具和方法,良好的技术背景和创新能力;
5.熟练运用质量工具分析解决问题,强大的报告输出能力;
6.优秀的沟通和协调能力,强大的团队领导和人员管理能力,出色的组织、计划和执行能力;
英语听说读写能力优秀者优先。
工作地点
广东省东莞市虎门镇怀德路288-2号
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20-30K
东莞-虎门镇
本科
5年
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