东莞产品研发总监工资待遇
东莞产品研发总监工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，96.13%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥28998/月，按经验，5年以上工资￥30406/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位219个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞产品研发总监薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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医疗介入导丝研发总监
一、岗位定位
核心定位为高端介入导丝国产替代技术负责人，统筹冠脉、神经、外周等导丝研发与技术迭代，重点攻坚CTO穿刺导丝、颅内超细微导丝、高端外周工作导丝等进口垄断品类。负责技术路线规划、核心工艺攻坚、团队管理、项目落地与产品注册量产，搭建企业核心技术壁垒，实现高端导丝国产化替代与商业化落地。
二、基础硬性任职条件
本科及以上学历，材料、生物医学工程、精密机械、高分子、医用金属材料相关专业；8年以上介入导丝专项研发经验，独立主导过2款及以上三类血管介入导丝成功注册上市，精通产品全流程研发、工艺落地与项目管理。
拥有朝日、泰尔茂、雅培、波科、微创、归创、心玮、惠泰等国内外头部耗材企业研发管理经验。
三、核心专业能力（聚焦国产替代攻坚）
1. 产品设计与性能优化：精通0.008–0.035英寸全系列导丝规格，熟练掌握梯度分段结构设计、力学仿真优化，可精准对标进口产品，优化导丝扭控性、跟踪性、支撑力三大核心性能，解决临床迂曲血管通过难、扭矩衰减等痛点。
2. 核心工艺攻坚与量产：熟练掌握镍钛/不锈钢芯丝热处理、精密磨削、激光焊接、多层高分子包覆工艺；精通长效亲水涂层配方与量产工艺，可解决涂层脱落、不均、批量一致性差、断丝等行业核心难题，可搭建标准化量产工艺体系，打破进口工艺壁垒。
3. 验证合规与注册能力：熟悉导丝全套理化测试、GB/T 16886生物相容性评价体系，可独立完成产品验证全流程；精通三类器械法规、ISO13485、ISO14971体系，熟练把控研发资料、注册检验、临床申报、审评整改全流程，保障产品顺利取证落地。
4. 对标迭代与技术规划：熟悉冠脉、神经、外周介入主流手术场景，精准捕捉临床痛点；可深度拆解朝日、泰尔茂等进口标杆产品，制定高端导丝国产替代技术路线，负责新品迭代、高壁垒产品研发布局。
四、管理与项目能力
可独立搭建、管理研发团队，统筹结构、工艺、测试、注册全模块协同工作；具备完整医疗器械项目管控能力，可统筹项目立项、节点推进、风险管控、成本优化，平衡产品性能、质量与商业化需求；具备专利布局、技术壁垒搭建能力，高效推进国产替代产品落地迭代。
五、综合素质
具备极强的高端技术攻坚能力，擅长解决涂层、梯度芯丝、超细导丝加工等卡脖子问题；合规意识、风险意识强，跨部门协同高效；抗压能力突出，可适配多项目并行、技术攻坚与注册整改工作，持续跟进行业前沿技术。
备注：享有期权福利
工作地点
广东省东莞市大朗镇犀牛陂村公凹横一路33号
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40-80K
东莞-大朗镇
本科
8年
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产品开发总监
岗位职责
1.统筹公司五金新品全流程开发，覆盖冲压、锻压、CNC 机加工类零部件（散热结构件、精密五金、液冷板等），主导产品立项、方案评审、样件开发、工艺落地、量产导入；
带领产品开发团队，对接客户需求，参与前期技术沟通、DFM 可制造性分析，输出产品开发方案、项目计划，管控开发周期、成本、品质目标；
2.协同生产、采购、品质部门，解决新产品试产、量产阶段各类结构、加工工艺难题，优化冲压、锻造、CNC 加工方案，降低制造成本；
负责新产品模具开发跟进、样品验证、可靠性测试统筹，制定产品技术标准、图纸规范、检验规范；
3.调研行业精密五金加工新工艺、新材料（铜、铝、不锈钢等），推动工艺改良与产品迭代；
管理产品开发项目风险，管控开发预算，对接客户处理产品技术变更、技术异常，统筹客户样品交付；
4.搭建产品开发体系，完善开发流程、评审机制，带领团队建设、人才培养。
任职要求
1.本科及以上机械相关专业，8 年以上精密五金行业经验，3 年以上产品开发管理经验；熟悉冲压、冷 / 热锻、CNC 机加工工艺，有散热件 / 液冷板开发经验优先。
2.熟练使用 UG/SolidWorks/CAD，精通工程图纸、GD&T 公差、各类五金表面处理工艺。
3.带领开发团队，对接客户技术需求，协同模具、生产、品质解决开发及量产技术问题。
调研新工艺新材料，持续优化产品工艺、降低制造成本，搭建完善产品开发流程体系。
具备多项目统筹能力、较强跨部门沟通能力，熟悉 ISO 体系。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市布列尔科技有限公司
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25-30K
东莞-清溪镇
本科
8年
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离网光伏逆变器研发总监
岗位职责
1.技术战略与产品规划
负责公司离网光伏逆变器产品线整体研发战略、中长期技术路线及年度研发计划制定，深度跟进户用离网、储能离网、光伏备用电源、光储一体机行业技术趋势，结合海外户用市场、无电网区域应用场景需求，制定产品迭代、降本、升级规划，搭建公司离网逆变产品核心技术壁垒。
2.核心研发与技术攻关
全面负责离网光伏逆变器（高频机/工频机、正弦波离网机、光伏储能一体机） 整体研发工作，主导整机拓扑选型、软硬件方案设计、SPWM逆变控制算法、MPPT光伏充电算法、电池充放电管理、稳压稳频、孤岛自主运行、低压启动、带载冲击、感性/容性负载适配等核心技术开发与优化，解决离网机型低压、弱光、波动负载、低温高温工况下的行业痛点问题。
3.全生命周期项目管理
统筹离网逆变器新品从需求立项、方案评审、原理图设计、PCB开发、样机调试、可靠性测试、验证整改、认证送检到批量量产的全流程研发管控。严格把控研发进度、产品性能、品质良率与成本目标，保证新品可稳定量产、批量出海交付。
4.研发体系与质量规范搭建
建立适配离网光伏逆变产品的研发流程、设计规范、测试标准、可靠性标准及文档体系；主导DFMEA、设计评审、可靠性摸底、老化测试、高低温测试、跌落震动测试，提升产品稳定性、耐用性与环境适应性，大幅降低售后故障率。
5.认证合规与标准跟进
熟悉国内外离网逆变器相关标准，主导产品安规、EMC、能效、防雷、防尘防水等认证整改与取证工作；跟进海外主流市场准入要求，保障产品合规出口。
6.科技成功转化
主导新产品投产、新工艺落地、专利申请、技术文献发表。
7.团队管理与跨部门协同
搭建、带领软硬件、结构、测试、工艺研发团队，负责团队建设、人才培养、绩效考核与技术能力沉淀；联动销售、外贸、供应链、生产、品质部门，精准落地客户定制需求、机型改版、问题闭环，持续优化产品性价比与市场竞争力。
8.工作地点：深圳/东莞。
任职要求
1. 学历专业：本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化、新能源等相关专业。2. 从业经验：5年以上离网光伏逆变器行业研发总监同岗位管理经验，必须深耕离网机型，熟悉工频/高频离网逆变器、光伏离网一体机完整开发与量产流程；有IP65逆变器研发经验者优先。
3. 核心技能
• 精通离网逆变器整机架构、逆变拓扑、MPPT光伏充电、铅酸/锂电兼容充放电控制、AC稳压稳频、软启动、过载短路保护、反接保护等核心技术；
• 精通离网机带载特性，懂水泵、电机、家电混合复杂负载适配优化；
• 熟练掌握EMC整改、安规设计、热设计、可靠性设计，熟悉量产工艺与常见不良问题整改。
4. 行业认知：熟悉户用离网光伏、海外户用光储市场主流机型参数、竞品方案、成本结构及迭代方向，具备独立新品定义与技术路线规划能力。
5. 综合能力：具备成熟的研发团队管理、项目统筹、成本管控、技术攻关能力，抗压能力强，能够快速落地新品量产与技术迭代。
6.可适应偶尔国内外出差，主要国内江西生产基地，偶尔海外销售公司及大客户进行技术指导交流。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市谢岗镇稔子园村乐园路381号3号厂房三科新能源 6楼
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30-60K
东莞-谢岗镇
本科
5年
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摩托车动力电池研发总监
岗位职责
1. 技术体系规划：负责摩托车、两轮三轮车动力电池的整体技术规划与研发战略制定，聚焦高安全、高倍率、长续航、高性价比动力电池产品迭代，贴合摩托车整车工况需求搭建专属电池技术体系。
2. 核心产品研发：主导摩托车动力电池电芯选型、模组结构设计、PACK集成、BMS电池管理系统开发、热管理及防水防震安全技术研发，攻克车辆颠簸、高低温、快充等场景下的电池适配技术难题。
3. 量产与质量管控：统筹动力电池新品研发、试样、测试、中试到批量量产的全流程管控，建立电池产品可靠性测试标准、质量管控体系，落地设计失效分析机制，严控产品不良率，保障量产稳定性与安全性。
4. 团队与技术管理：搭建动力电池研发团队（结构、电气、软件、测试、工艺），完善研发管理制度、技术规范与文档体系；负责团队人才培养、梯队建设与绩效管理，统筹研发预算、专利布局与技术沉淀。
5. 供需协同优化：对接摩托车整车研发、生产、采购部门，精准匹配整车配套需求，持续优化电池产品能量密度、循环寿命、安全性能与生产成本，跟进行业新规，保障产品合规量产销售。
6.工作地点深圳/东莞/江西（可适应出差）
任职要求
1. 学历专业：本科及以上学历，电化学、材料科学、电气工程、新能源动力等相关专业。
2. 工作经验：5年及以上摩托车/两轮电动车动力电池行业研发总监同岗位管理经验，熟悉摩托车动力电池行业特性、产品标准及量产工艺，有头部动力电池配套企业任职经验优先。
3. 专业能力：精通摩托车动力电池PACK集成、BMS算法、热管理、防护设计及可靠性测试技术，掌握锂电核心材料特性与行业主流技术方案；熟悉动力电池国家及行业安规、环保、准入标准。
4. 综合能力：具备丰富的动力电池新品研发、技术攻关、量产落地经验，擅长解决量产过程中的技术质量问题；具备优秀的团队管理、统筹规划、跨部门沟通能力，执行力与抗压能力强。
5. 其他：深度了解摩托车动力电池市场趋势、客户需求及竞品技术特点，具备独立制定产品技术迭代方案的能力。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市谢岗镇稔子园村乐园路381号3号厂房三科新能源 6楼
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28-50K
东莞-谢岗镇
本科
5年
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工商业储能研发总监
岗位职责
1. 技术战略规划：统筹工商业储能产品整体技术战略与年度研发规划，深度跟踪光储充一体化、分布式储能等行业前沿技术趋势及行业政策标准，结合市场需求制定产品迭代、技术攻关路线，搭建企业储能核心技术壁垒。
2. 全流程研发管理：全面负责工商业储能系统、PCS变流器、BMS电池管理系统、热管理系统的整体研发工作，主导产品从需求调研、方案设计、原型开发、测试验证到批量量产的全生命周期管理，落地50kW及以上功率段储能产品项目，保障产品顺利落地交付。
3. 体系与合规搭建：建立健全研发质量管理体系，推行DFMEA设计分析、全流程设计评审机制，规范研发流程与文档体系；确保产品研发、生产符合IEC、UL、GB、UN38.3等国内外安规、消防及行业认证标准，完成产品各类资质认证落地。
4. 团队与项目管理：组建、培养储能研发团队，涵盖电气、软件、结构、热管理、电化学等核心岗位，搭建人才梯队，负责团队绩效考核、技术培训与能力提升；统筹研发预算、知识产权布局，推动技术成果转化与落地。
5. 跨部门协同赋能：深度对接市场、供应链、生产、售后部门，精准拆解客户需求，解决研发、生产、落地过程中的技术难题，优化产品成本、能效与安全性，提升产品市场核心竞争力。
6.工作地点深圳/东莞/江西（可适应出差）
任职要求
1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、电力电子、新能源、自动化等相关专业。
2. 工作经验：5年及以上工商业储能行业研发总监同岗位管理经验，具备完整的工商业储能产品从研发到量产的项目操盘经验，有大型储能企业任职经历者优先。
3. 专业能力：精通工商业储能系统架构、PCS逆变技术、BMS算法、热管理及安全防护技术，熟悉储能行业主流产品方案、原材料供应链及工艺标准；熟练运用各类研发设计、仿真工具，具备独立攻克储能安全、能效、成本优化核心技术难题的能力。
4. 综合能力：具备优秀的战略思维、项目统筹能力和团队管理能力，擅长跨部门协同推进项目落地；抗压能力强，具备敏锐的市场洞察力，可快速适配行业技术迭代与市场需求变化。
5. 其他：熟悉国内外储能行业政策、认证标准，具备丰富的知识产权申报、技术攻关、量产落地经验。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇广东省东莞市谢岗镇稔子园村乐园路381号3号厂房三科新能源 6楼
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30-60K
东莞-谢岗镇
本科
5年
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研发总监（模切/印刷品）
岗位要求
一、学历与专业背景：本科及以上学历，高分子、化学或印刷工程相关专业背景优先；有在正峰研发相关经验者优先。
二、行业与产品经验：具备5年以上模切辅料及印刷标签、易撕贴等相关产品开发经验；熟悉印刷全工艺及3C模切适配工艺，扎实掌握印刷专业知识。
三、材料与技术专长：熟悉胶黏剂的构成与核心开发逻辑；精通印刷品研发全流程，擅长工艺优化与新技术应用，具备优秀的印刷工程审图能力。
四、综合业务能力：能够独立主导开发任务，具备较强的跨部门技术协调能力、分析能力及成本管控意识。
五、底层素质要求：具备超强的学习能力、逻辑思维能力和研究创新能力；沟通技巧良好，具有优秀的团队合作精神与领导力。
工作职责
一、核心产品研发与攻关：主导环氧胶黏剂产品核心开发及新技术研究；统筹印刷品（电池标签、易撕贴、模切件）研发全流程，负责技术方案设计与工艺优化，落地新工艺、新技术的引进。
二、客户需求与解决方案：精准对接客户需求，输出针对性的印刷品及胶黏剂研发解决方案；关注行业技术动态，为特殊订单提供研发层面的专业技术支持。
三、技术体系与标准建设：编制研发作业标准，优化研发流程；完成产品相关技术文档的编制、审核与管理工作，提升产品质量的稳定性与市场竞争力。
四、量产转化与异常解决：解决研发及量产转化阶段的技术难题，响应客户技术反馈并持续优化改进；具备较强的技术决策与成本管控能力。
五、团队管理与人才培养：负责研发团队的日常管理与技术培训，提升团队整体技术水平；整理并归档研发技术档案，建立规范的技术知识库。
工作地点
广东省东莞市东坑镇初坑大地工业区L栋顶峰精密技术有限公司
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30-50K
东莞-东坑镇
本科
5年
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研发经理
岗位职责：
1. 负责连接器产品整体研发、改良、迭代及新项目立项跟进；
2. 统筹研发团队日常管理、技术指导、工作分配与项目进度管控；
3. 主导产品结构优化、工艺改进、降本增效，解决生产及客户端技术问题；
4. 负责专利挖掘、技术沉淀与研发体系搭建，统筹技术资料归档、迭代更新；
5. 带领研发团队完成新品开发、技术优化、降本增效，把控项目质量与进度；
6. 对接生产、业务端，解决生产异常、客户技术难题，支撑公司产品迭代与市场需求。
任职要求：
1. 学历：第一学历为理科本科及以上；
2. 经验：5年以上连接器产品研发经验，3年以上研发主管管理经验；
3. 资质：持有多项产品发明专利，具备独立技术研发、项目攻坚能力；
4. 有1000人以上规模企业研发或研发主管工作经验者。
工作地点
广东省东莞市寮步镇泉塘大蚬地工业区泰和路1号东莞高端精密电子股份有限公司
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25-35K
东莞-寮步镇
本科
5年
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产品开发总工程师/经理
岗位职责：
1、负责制定并实施产品开发的战略规划及新产品的研发规划；
2、统筹实施与监督执行产品开发项目，确保进度与质量达标；
3、负责公司技术研发队伍的建设以及日常管理工作；
4、主导蓝牙音箱、智能家电等电子产品的技术攻关与创新；
5、协调跨部门资源，推动新产品从概念到量产的全流程落地。
任职要求：
1、大专及以上学历，电力电子、电气工程或电子应用等相关专业；
2、具备8年工作经验，专注于电子产品设计开发及项目管理；
3、年龄28到50岁，身心健康，能适应行业发展节奏；
4、具备良好的英语读写能力，能熟练阅读技术文档；
5、掌握电子理论基础和元器件知识，了解电磁兼容及可靠性知识；
6、对电路仿真、容差分析、产品认证及电子产品行业有深入理解；
7、具有良好的领导能力和团队合作意识，工作担当，责任心强。
工作地点
广东省东莞市厚街镇福东路20号—东莞市星士达电子有限公司
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15-18K
东莞-厚街镇
硕士
8年
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研发经理（CCS）
岗位职责
统筹EVBG CCS结构/采样研发团队，负责汽车、储能CCS新项目方案开发、技术评审、节点管控，对研发交付质量、客户技术问题负责。
建立设计标准规范、失效案例库、设计风险识别清单，推动DFMEA强制落地，从源头规避铝疤偏厚、焊接脱落、NTC断裂等典型失效。
重大客户端研发类质量问题牵头技术攻关，独立组织根因分析，输出解决方案；规范问题升级机制，杜绝遇事无思路、盲目大批量拉高层兜底。
团队技术能力搭建、项目分工、人员培养；主导新工艺、新结构预研，推动产品降本与竞争力提升。
协同质量、工程、工艺团队前置评审设计方案，充分考虑可制造性、可靠性；代表研发团队参与客户高层技术对接。
任职要求
本科及以上，5年以上CCS完整开发经验，2年以上研发团队管理经验；主导过吉利、宁德时代等批量量产CCS项目。
精通CCS集成母排、FPC采样、NTC测温系统设计；熟悉激光焊接、热压、绝缘封装工艺。
具备独立失效分析能力，能够应对客户技术质询；熟悉APQP、PPAP、IATF16949研发流程。
具备成熟管理能力：技术决策独立、风险前置管控、项目节点管控；不依赖高层解决基础技术问题。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东莞市塘厦镇清湖头长富路12号
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20-35K
东莞-塘厦镇
本科
5年
版权声明：东莞产品研发总监工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。
