东莞总裁/总经理/CEO工资待遇
东莞总裁/总经理/CEO工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,80.21%的岗位拿¥15K以上/月,按学历统计,本科以上工资¥23268/月,按经验,5年以上工资¥23296/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位41个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞总裁/总经理/CEO薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
东莞总裁/总经理/CEO月薪趋势:最低¥16000-最高¥38750
说明:东莞总裁/总经理/CEO多少钱一个月?2025年11月最新数据统计,11月平均月薪为22000元一个月。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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月薪区间分布
东莞总裁/总经理/CEO 月薪区间:15000-27082,其中80.21%的岗位拿15K以上/月
说明:东莞总裁/总经理/CEO工资待遇怎么样?2025年11月最新数据统计,月薪在15000-27082,80.21%的人拿15K以上/月,年薪。数据来源于智通直聘企业公开发布的薪酬统计分析得出,仅供参考。
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学历要求
东莞总裁/总经理/CEO学历要求:本科以上最多
说明:东莞总裁/总经理/CEO需要什么学历?岗位招聘学历要求:学历不限占0%,高中以下占0%,专科占49.33%,本科以上占50.67%,其中本科以上占比最多。数据仅供参考。
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学历等级月薪分布
按学历要求统计:本科以上学历月薪最高¥23268
说明:岗位薪资一般与学历正相关,通常学历越高,工资越高。东莞总裁/总经理/CEO工资按学历统计:学历不限工资¥19302,高中以下工资¥19830,专科工资¥20602,本科以上工资¥23268,其中本科以上工资最高。数据仅供参考
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经验要求
东莞总裁/总经理/CEO招聘经验要求:5年以上最多
说明:东莞总裁/总经理/CEO岗位经验要求高吗?不限占0%,1年及以内占0%,1-3年占0%,3-5年占48.58%,5年以上占51.42%,其中5年以上占比最多。数据仅供参考。
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工作年限月薪分布
按经验要求统计:5年以上月薪最高¥23296
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。东莞总裁/总经理/CEO工资按工作年限统计:不限工资¥19581,1年及以内工资¥20051,1-3年工资¥21364,3-5年工资¥22787,5年以上工资¥23296。数据仅供参考
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收入阶梯
东莞总裁/总经理/CEO收入阶梯数据
解读
0.25分表示有25%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较低端水平;
0.50分表示有50%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的中等水平;
0.75分表示有75%的求职者薪酬小于此数值,反映市场的较高端水平;
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城市平均薪资
东莞总裁/总经理/CEO在各城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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副总经理
岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略规划,参与重大经营决策
2、负责分管部门的日常运营管理,确保业务目标达成
3、统筹协调跨部门工作,优化业务流程和管理体系
4、监督执行公司各项规章制度,推动企业文化建设
5、负责重要客户关系维护和重大项目洽谈
6、指导团队建设,培养储备管理人才
7、定期向总经理汇报工作进展,提出改进建议
任职要求:
1、具备装修装饰行业管理经验者优先考虑
2、熟悉企业运营管理和市场开发流程
3、优秀的团队领导能力和决策分析能力
4、良好的沟通协调和问题解决能力
5、能够承受工作压力,适应快节奏工作环境
6、具备创新思维和战略眼光
工作地点
广东省东莞市大岭山镇粤龙装饰
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7-14K
东莞-大岭山镇
大专
经验不限
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总经理
年龄:30-48岁
学历:企业管理、工商管理、行政管理、物流管理等相关专业本科以上学历
经验要求:6年以上企业管理工作经验,至少3年以上企业全面管理工作经验
知识要求:熟悉企业业务和运营流程;具备企业管理、战略管理、市场开发管理、物流运营或同类型管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识;
能力要求:有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;善于协调、沟通;亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
其它要求:具备敏锐的商业触觉;忠于企业、为人干练、踏实;责任心、事业心强。
工作内容:根据公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。
工作地点
广东省东莞市寮步镇景煌大厦浮竹山民康横街2号升航物流集团二楼人事部
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面议
东莞-寮步镇
大专
5年
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汽车过滤器事业部总经理
【诚聘:汽车过滤器事业部总经理,月薪35-40K+股权,具体面议】
任职要求:
1、全日制本科+硕士,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。
2、具备汽车空调滤、汽车机油滤、汽车燃油滤行业经验,10年以上企业管理岗位工作经验。
3、五年以上同等岗位工作经验,具500人以上的企业全面管理经验。
4、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳。
5、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。
6、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣镇西南工业区
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35-40K·13薪
东莞-石碣镇
硕士
10年
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工业过滤器事业部总经理
【诚聘:工业过滤器事业部总经理,月薪35-40K+股权,具体面议】
任职要求:
1、全日制本科+硕士,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。
2、具备工业过滤器行业经验,10年以上企业管理岗位工作经验。
3、五年以上同等岗位工作经验,具500人以上的企业全面管理经验。
4、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳。
5、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。
6、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣镇西南工业区
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35-40K·13薪
东莞-石碣镇
硕士
10年
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副总经理(非标零部件)
【诚聘:副总经理,1名,薪资30-35K左右+提成,具体面议,坐标东莞】
任职要求:
1、本科学历,年龄40-50岁左右,英语四级以上,理工科专业毕业更好。
2、具有五年以上精密零部件、航空零部件、半导体零部件、石油装备零部件、医疗零部件等非标零部件管理经验。
3、做过全盘运营管理,懂技术更佳,对生产、品质,交付等有比较好的管理经验。
4、具有500人以上非标零部件、机加工行业管理经验。
5、汇报对象:总经理及董事长,下属人数200人左右。
工作地点
广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号
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30-35K·13薪
东莞-万江区
本科
5年
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压铸总经理
岗位职责:
1、根据集团经营目标和战略规划,负责完成集团下达的经营指标;
2、根据集团公司战略规划,拟定压铸项目的发展规划和年度经营计划,并分解、实施,确保各项经营指标顺利达成;
3、主导压铸项目工厂的全面运营管理,负责运营各项工作,包括市场开拓与客户管理,生产与质量管理,采购管理,成本管理,预算管理等;
4、组织压铸项目的年度预算,监督、控制整个实施过程,对经营结果负责;
5、推动压铸项目计划管理及执行控制工作,确保压铸项目进度和质量目标达成;健全压铸项目管理体系和构建组织架构,建立精简、高效的管理体系,并不断优化、完善;
6、负责培养公司核心管理团队,营造良好的企业文化氛围,推进员工队伍建设;
7、其他日常性工作。
任职要求:
1、50岁以内,大专以上学历,专业不限;
2、5 年以上汽车压铸部件或铝合金压铸精密行业的项目管理经验,3年以上压铸公司运营负责人/总经理全盘管理经验;
3、具有丰富的经营管理经验,良好的运营能力及成本管控能力,优秀的市场洞察及业务规划能力,熟悉压铸精密企业经营管理及业务流程;
4、在压铸精密部件行业有带领团队开发产品或开拓市场的成功经验,并具有较丰富的行业人脉;
5、良好的职业道德和敬业精神,优秀的组织、协调、沟通和领导能力,高效的执行力;
6、精力充沛,抗压能力强、责任心强、稳定性好。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇谢岗镇谢曹路680号
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80-100W/年
东莞-谢岗镇
学历不限
10年
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副总经理
岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略规划及经营计划,并监督实施;
2、负责公司内部管理流程的优化与完善,提升运营效率;
3、参与重大项目的决策与执行,确保项目目标达成;
4、协调各部门之间的资源分配,推动跨部门合作;
5、分析市场动态和竞争环境,为公司业务发展提供战略性建议;
6、建立并维护与政府、合作伙伴及相关机构的良好关系;
7、完成总经理交办的其他重要工作任务;
任职要求:
1、学历不限,专业背景不限;
2、具备较强的领导能力和团队管理经验;
3、熟悉生产制造行业的运作模式,有相关从业经验者优先;
4、具有优秀的沟通协调能力,能够高效处理内外部事务;
5、敏锐的商业洞察力和逻辑思维能力;
6、语言能力不限,但需能够清晰表达观点并进行书面汇报;
工作地点
广东省东莞市寮步镇金兴路412号
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面议
东莞-寮步镇
学历不限
经验不限
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副总经理
岗位职责:
1、协助董事长统筹协调各部门工作,处理公司日常事务。
2、收集了解各部门工作动态,协调跨部门业务协作,汇总公司主要活动情况并提供决策建议。
3、负责撰写公司对内对外文件、宣传资料及董事长所需各类公文材料。
4、编制集团要求的经营报表和汇报材料,确保数据准确及时。
5、负责厂房布局规划及越南厂区规划相关工作。
6、完成公司领导交办的其他专项工作任务。
任职要求:
1、年龄28-42岁,全日制本科学历。
2、具备3年以上五金、塑胶制造行业管理经验,有MIM管理经验者优先。
3、工作严谨自律,责任心强,具备良好的统筹规划和执行能力。
4、熟悉生产现场监督管理,能合理配置资源并确保生产任务高效完成。
5、具备良好的数据分析能力和公文撰写能力。
6、能够及时向总经理汇报工作进展,确保信息传递准确。
工作地点
广东省东莞市东城区东莞市东城街道金玉岭路北一街4号
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13-20K
东莞-东城区
本科
5年
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总经理(精密零部件)
【诚聘:总经理,1名,薪资30-50K/月薪,具体面议,坐标东莞】
任职要求:
1、教育背景:自动化、机械制造、工业工程、企业管理等相关专业,本科及以上学历,具备扎实的工程技术与管理理论基础。年龄40-55岁左右,英语口语流利优佳,有国外工作经验优佳,如果管理经验很丰富,同行知名企业的可以降一点要求。
2、行业经验:拥有10年以上精密零件加工及非标自动化行业工作经验,其中至少5年担任企业高层管理职位,熟悉精密零部件行业全产业链运营。
3、战略能力:具备卓越的战略规划与执行能力,能够制定清晰的业务发展路径并推动落地实施。
4、行业洞察:深度了解机械零部件加工行业市场动态、技术趋势及竞争格局,具备前瞻性市场预判能力。
5、管理经验:精通团队建设与领导力培养,擅长跨部门协作与资源整合,能够带领团队达成挑战性业务目标。
6、数字化能力:熟练掌握企业的管理系统,具备数字化转型项目实施经验,熟悉智能制造与工业互联网技术。
工作地点
广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号
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30-50K·13薪
东莞-万江区
本科
10年
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