东莞{正/副}总裁/总经理/CEO工资待遇
东莞{正/副}总裁/总经理/CEO工资水平一般一个月多少钱?其中80.15%的岗位拿15K以上/月。
数据来源:东莞{正/副}总裁/总经理/CEO薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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副总经理
主要协助总经理处理相关事宜,
任职要求:
1、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;
2、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心,有高端客户服务经验者优先;
3、熟练使用常用办公软件;
4、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感;
5、善于沟通,有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望
6、协助总经理处理日常事务及协调各部门工作;
7、负责产品开发,工艺调整;
8、参与会议安排并撰写会议纪要;
9、维护客户关系,提供优质的客户服务支持;
10、协助制定和优化工作流程,提升整体效率;
11、负责对外联络及沟通协调工作;
12、完成其他临时指派的工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、普通话标准,具备优秀的语言表达和沟通能力;
3、熟练使用常用办公软件;
4、工作认真仔细,责任心强,能承受一定工作压力;
5、有高端家具厂客户服务经验者优先考虑;
6、具备良好的职业道德和团队合作精神;
7、高度的工作主动性和责任感;
8、英语流利,能够进行商务沟通;
工作地点
广东省东莞市横沥镇横沥镇东长路恒泉工业园3号门
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12-20K
东莞-横沥镇
本科
3年
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副总经理
岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略,负责销售模块的整体规划与实施;
2、负责机械或自动化工厂的日常运营管理工作,提升生产效率与产品质量;
3、参与重大决策,提供专业建议并监督执行;
4、协调各部门工作,确保公司目标达成;
5、建立并完善管理体系,优化业务流程;
6、维护客户关系,拓展市场资源,提升企业竞争力;
7、关注行业动态,制定应对策略,推动企业持续发展;
任职要求:
1、具备5年以上管理工作经验,熟悉销售模块运作;
2、有机械或自动化工厂管理经验者优先;
3、具备较强的学习能力和管理能力;
4、语言能力不限,但需具备良好的沟通协调能力;
5、对生产制造行业有深刻理解,能适应快节奏工作环境;
6、具有较强的领导力和团队建设能力;
7、能够承受较大工作压力,具备优秀的决策能力;
工作地点
广东省东莞市谢岗镇谢岗镇曹乐吓角村铁路南世成工业园格塘路29号
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面议
东莞-谢岗镇
大专
经验不限
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副总经理
副总经理的职责:
1、按照公司总体发展战略,协助总经理制定公司发展战略规划和经营计划,并负责组织、实施日常运营以及管理;
2、统筹公司主营业务、资本运作工作的开展;
3、监控投资业务以及有关管理计划和措施的情况;
4、主导、参与公司重大业务的决策和谈判;
5、推进公司内部管理的制度化、规范化;
6、监督公司各项规划和计划的实施;
7、协助总经理推进公司企业文化的建设工作;
8、组织指挥公司的日常管理工作。
9、’熟悉企业业务和流程,熟悉企业的全面运作,具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力;
10、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;
11、具有良好的敬业精神和职业道德操守,责任心、事业心强。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇林村林东三路5号4栋201室
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13-16K
东莞-塘厦镇
大专
3年
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副总经理
岗位职责:
1.负责钣金加工厂全面工作
2.协调各部门根据订单需求完成订单进度
3.偶尔与客户对接满足客户需求
4.项目施工过程中根据项目需求合理调配人力
5.完成总经理交代的其它事项
岗位要求:
1.有钣金厂管理全盘三年及以上的经验
2.有较好的沟通协调能力
3.身体健康,工作积极负责,执行力强
4.年龄:35-55左右
工作地点
广东省东莞市虎门镇新港北路89号
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10-15K
东莞-虎门镇
学历不限
3年
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营运副总
岗位职责:
1、全面负责工厂运营管理工作,对工厂的各项经营指标负责,包括但不限于生产效率、质量控制、成本控制、安全生产、设备维护、人员管理等。与总经理共同推动公司战略目标的实现;
2、制定适应公司发展的生产战略规划及管理制度,对内、对外进行良好有效的沟通协调,为公司战略目标的实现提供有力保障及发挥推动作用;
3、根据企业内部情况和市场竞争情况进行综合分析,对总经理负责,提出合理化建议,并做出正确决策,协调公司经营发展;
4、根据公司发展规划制定生产计划,对未来产品的需求与供给状况进行分析及预估,同时积极开展多渠道员工技术改进,保证公司高速发展时期的品质及效率;
5、负责管控各部门关键工作指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和技术方案;
6、参与公司重大项目的谈判、决策,提供专业意见和建议;
7、定期向总经理汇报工作,完成总经理交办的其他任务。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,工商管理、机械工程等专业优先。
2、精通生产管理、质量管理、供应链管理等知识,熟练使用办公软件及SAP等管理系统。
3、8年以上工厂管理工作经验,其中至少3年以上担任运营管理高管经验,熟悉工厂运营的各个环节。
4、有全面管理企业运营(如战略、营销、财务、生产等模块)的成功经验。
5、擅长资源整合、优化运营效率、推动业绩增长。
6、英语能作为工作语言。有外资企业同岗位工作经验优先考虑。
工作地点
广东省东莞市虎门镇怀德雅瑶工业区东莞优模模型有限公司
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面议
东莞-虎门镇
本科
8年
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总经理
1、机械、管理或相关领域的本科及以上学历,具备丰富的机械零部件加工行业或相关行业的从业经验。
2、具备出色的战略规划和执行能力,能够制定并推动实施公司的发展战略。
-精通机械零部件加工行业的市场情况和技术发展趋势,了解行业内的主要竞争对手和市场动态。
- 具备丰富的团队管理和领导经验,能够激励和带领团队实现业务目标。
- 熟悉现代企业管理理念和工具,能够熟练运用SAP或类似的管理系统。
3、良好的英语听说读写能力,能够与国际客户进行顺畅的沟通和合作。
4、具备国际化视野和跨文化沟通能力,能够适应海外市场的业务需求和文化环境。
5.具备高度的责任心和敬业精神,能够承受高强度的工作压力,具有良好的沟通协调能力和决策能力。
工作地点
广东省东莞市万江区光辉大道18号
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40-50K
东莞-万江区
本科
6年
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副总经理
岗位职责:1、负责制定营销策划、市场推广、销售策略和实施方案,并有效执行,把控营销各节点,对销售目标达成承担责任;
2、协助总经理制定公司市场发展战略及营收目标,拟定相应的实施策略和落地执行方案,并监督各事业部执行;
3、负责整合营销资源,市场营销成本及费用的整体控制,并推进完成项目营销计划并组织实施
4、及时把握市场情况及竞争对手的*新的销售动态,及时根据市场及行业情况制订或调整策略,负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划
5、根据公司年度经营计划和市场状况,负责编制年/季/月度市场销售、市场拓展、品牌形象推广等,并对实施结果负责;
6、负责将目标责任制层层分解落实,采取有力措施进行检查、督导、考核,确保各项工作目标得以实现;
7、建立健全营销各项管理制度,完善营销体系管理;
8、协调各部门工作,建立有效的团队协作机制,管理并激励管辖事业部的工作绩效;
9、根据业务需要,规划员工核心能力,组织实施发展计划,拟定相关考核、奖励制度,确保有效激励,提升团队整体能力。
10、对各种茶都有一点了解,能品鉴更好,尤其是普洱茶。
任职资格:
1、具备大型快消品企业5年以上营销管理经验,全日制本科或以上学历,拥有良好的茶业行业知识及经验者优先。
2、拥有一定的客户与渠道资源;
3、有一定的亲和力与沟通能力;
4、年龄要求35—45岁;
5、能适应全国出差。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇大岭古街16号
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8-15K
东莞-塘厦镇
本科
7年
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总经理
【诚聘:集团总裁(CEO),月薪5-6万+股权,具体面议】
任职要求:
1、全日制本科及硕士,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。
2、熟悉汽车行业过滤器及工业过滤器行业经验,10年以上企业管理岗位工作经验。
3、五年以上同等岗位工作经验,具1000人以上的企业全面管理经验。
4、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。
5、精通公司主营产品的相关知识。
6、具有全局观念和系统性思维,能够从企业整体角度出发,提出系统的解决方案;
7、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳;
8、具备良好的职业素养和优良的道德品质,积极正向。
9、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。
10、熟练掌握应用各种办公软件和互联网工具的技能;
11、负责集团三家公司统筹管理,向董事长汇报工作。
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣镇西南工业区
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50-60K·13薪
东莞-石碣镇
硕士
10年
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副总经理(非标零部件)
【诚聘:副总经理,1名,薪资30-35K左右+提成,具体面议,坐标东莞】
任职要求:
1、本科学历,年龄40-50岁左右,英语四级以上,理工科专业毕业更好。
2、具有五年以上精密零部件、航空零部件、半导体零部件、石油装备零部件、医疗零部件等非标零部件管理经验。
3、做过全盘运营管理,懂技术更佳,对生产、品质,交付等有比较好的管理经验。
4、具有500人以上非标零部件、机加工行业管理经验。
5、汇报对象:总经理及董事长,下属人数200人左右。
工作地点
广东省东莞市万江区新村·卢屋万寿坊117号
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30-35K·13薪
东莞-万江区
本科
5年
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