惠州生产总监工资待遇
惠州生产总监工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，77.24%的岗位拿￥15K以上/月，按学历统计，本科以上工资￥19992/月，按经验，5年以上工资￥17568/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位243个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
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数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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制造总监（钣金行业）
岗位要求：
1、年龄30-45岁，专科及以上学历，企业管理与机械制造等相关专业；
2、同岗位任职时间累计不少于5年，具备工业工程相关基础知识与积累；
3、有五金/钣金行业中大型民营企业管理经验，熟悉钣金/五金生产、技术、品质的专业知识，同类型（如面板、机箱、服务器精密机箱、插箱、机柜、充电桩、储能电池包、安装件、逆变器、汽车五金件、拉伸件、电视机及显示器后盖板、小五金等）行业经验优先；
4、具备质量、成本、生产经营、安全生产管理、法律法规知识，熟悉精益生产现代管理；
5、适应高强度、高压的工作环境，责任心强，具有较强的领导能力、沟通协调能力、快速反应能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际关系能力。
6、精通Microsoft office、熟悉IT系统与相关软件，擅长对内外沟通交流与工作汇报，职业形象佳，职业素质强，说标准普通话，具备一定的英语应用能力。
岗位职责：
1、根据公司总体战略和年度战略规划，协助事业部总经理组织制订并实施事业部经营发展计划；
2、协助事业部总经理组织事业部经营管理工作，确保达成所辖事业部的经营目标；
3、负责定期审视与优化所辖组织工作流程，提升组织效率；
4、全面推行降本增效（包含但不限于工艺降本、降低制造成本、提升产品良率、引入自动化、降低能耗成本等），厉行节约，有效降低事业部运营成本；降低无效库存，减少资金占用率；
5、负责所辖组织管理、人才梯队建设，培训、培养、发掘、选拔、赋能优秀人才；
6、负责所辖组织符合公司管理体系的运行、持续改进的要求；
7、指导生产安全管理，做好安全事故的预防管理及应急处置；
8、推动事业部向数字化转型，动员所辖组织按公司要求顺利完成数字化项目；
9、完成总经理及上级交代的其它工作及
工作地点
广东省惠州市仲恺区陈江新华大大道12号
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20-35K
惠州-仲恺区
大专
5年
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制造总监
岗位要求：
1、年龄30-45岁，专科及以上学历，企业管理与机械制造等相关专业；
2、同岗位任职时间累计不少于5年，具备工业工程相关基础知识与积累；
3、有五金/钣金行业中大型民营企业管理经验，熟悉钣金/五金生产、技术、品质的专业知识，同类型（如面板、机箱、服务器精密机箱、插箱、机柜、充电桩、储能电池包、安装件、逆变器、汽车五金件、拉伸件、电视机及显示器后盖板、小五金等）行业经验优先；
4、具备质量、成本、生产经营、安全生产管理、法律法规知识，熟悉精益生产现代管理；
5、适应高强度、高压的工作环境，责任心强，具有较强的领导能力、沟通协调能力、快速反应能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际关系能力。
6、精通Microsoft office、熟悉IT系统与相关软件，擅长对内外沟通交流与工作汇报，职业形象佳，职业素质强，说标准普通话，具备一定的英语应用能力。
岗位职责：
1、根据公司总体战略和年度战略规划，协助事业部总经理组织制订并实施事业部经营发展计划；
2、协助事业部总经理组织事业部经营管理工作，确保达成所辖事业部的经营目标；
3、负责定期审视与优化所辖组织工作流程，提升组织效率；
4、全面推行降本增效（包含但不限于工艺降本、降低制造成本、提升产品良率、引入自动化、降低能耗成本等），厉行节约，有效降低事业部运营成本；降低无效库存，减少资金占用率；
5、负责所辖组织管理、人才梯队建设，培训、培养、发掘、选拔、赋能优秀人才；
6、负责所辖组织符合公司管理体系的运行、持续改进的要求；
7、指导生产安全管理，做好安全事故的预防管理及应急处置；
8、推动事业部向数字化转型，动员所辖组织按公司要求顺利完成数字化项目；
9、完成总经理及上级交代的其它工作及其它临时紧急事项的处理。
工作地点
广东省惠州市仲恺区陈江新华大大道12号
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18-25K
惠州-仲恺区
大专
8年
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生产经理/总监
1.全面负责印刷复合部门的技术管理、生产统筹、成本控制与团队建设，承担部门经营盈
亏责任，配套岗位股权激励
2.负责凹版印刷、干式复合全工序技术标准制定与优化，包括油墨配比、印刷速度、复合张力、固化参数等核信工艺参数管控；
3. 主导新产品打样、试产及⼯艺定型，解决印刷色差、套印不准、复合剥离强度不足、气泡、起皱等，常见技术问题；
4. 建立工艺文件、SOP作业指导书、品质标准并持续迭代，确保工艺稳定性和产品一致性
5.负责新材料、新工艺、新设备的引进验证与技术攻关，推动技术降本；
6. 根据订单需求制定⽣产计划，统筹排产、⼈员调度、设备稼动，确保交期达成率≥98%
7. 负责生产现场管理（5S/精益生产），优化生产流程，提升人均产出和设备OEE（综合效率）
8. 管控生产进度、在制品库存、物料损耗，协调与前工序（吹膜/流延）、后工序（分切/制袋）的衔接
9..建立生产数据看板，日跟踪、周复盘、月总结，持续改善生产效率；
10.负责部⻔团队建设，包括⼈员招聘、培训、绩效考核、梯队培养，提升班组整体技能水平
11.建立多能工培养机制，关键岗位实现AB⻆配置
12.落实安全生产责任制，杜绝火灾、化学品泄漏、机械伤害等安全事故
13.管理油墨、胶水等危化品存储与使用，确保合规运营
任职资格要求
1. 学历：大专及以上，印刷工程、高分子材料、包装工程、化工等相关专业优先
2.年龄：30-45岁（条件优秀可放宽）
3.经验：8年以上软包装行业凹版印刷&复合相关工作经验，3年以上同等岗位管理经验
4. 精通凹版印刷工艺（电子轴/机械轴），熟练掌握油墨配色、套印控制、粘度管控
5.精通干式复合工艺，熟悉双组分聚氨酯胶黏剂应用，能解决剥离强度、镀铝层转移、熟化等问题
6.熟悉BOPP、PET、NY、CPP、VMPET、铝箔等常见包装材料特性
7. 具备生产成本核算与控制能力，有经营思维，能独立承担部门盈亏责任
8.熟悉ISO9001、BRC、QS等质量体系要求，有体系推行经验优先
9..具备50人以上生产团队管理经验，擅长现场管理、计划调度、人员激励
10.有精益生产、TPM、6S等改善项目推进经验优先
11.数据驱动管理，能⽤数据分析问题、推动改善
12.具备跨部门协调能力（与销售、采购、品质、研发等部门协作）
13..责任心强，能承受压力，以结果为导向
14动手能力强，能上机调试解决实际问题，不脱离产线
15.廉洁正直，具备职业操守（涉及物料、采购、损耗管控）
16.有创业心态和合伙人意识，认同岗位股激励模式
工作地点
广东省惠州市博罗县广东省森特隆高新科技有限公司
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10-15K
惠州-博罗县
大专
5年
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生产总监
岗位职责：
1、全面负责生产制造部门的日常运营管理及生产计划制定
2、优化生产流程，提升生产效率和产品质量控制水平
3、统筹生产资源配置，合理调配人力、设备及物料资源
4、建立和完善生产管理制度与标准化作业流程
5、监控生产成本，实施降本增效措施
6、协调解决生产过程中的技术问题与异常情况
7、推动安全生产管理，确保生产环境符合规范要求
8、组织生产团队建设与人才培养工作
任职要求：
1、具备生产制造领域相关管理经验，熟悉机加工（CNC)、钣金、组装等生产工艺；
2、熟悉现代生产管理体系与制造流程
3、掌握生产计划排程与现场管理方法
4、具备良好的团队领导与跨部门协调能力
5、拥有问题分析与解决能力，沟通协调能力强； 抗压能力较强，有大型或正规制造业企业从业背景
6、大专以上学历，45岁以下
工作地点
广东省惠州市惠城区广东永正机械设备有限公司
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15-20K
惠州-惠城区
大专
5年
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