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惠州{正/副}总裁/总经理/CEO工资待遇
惠州{正/副}总裁/总经理/CEO工资水平一般一个月多少钱?其中79.83%的岗位拿15K以上/月。
数据来源:惠州{正/副}总裁/总经理/CEO薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
6月平均月薪
¥36495
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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  • 港投集团财务管理中心副总经理

    港投集团财务管理中心副总经理面议

    惠州-大亚湾区

    本科

    不限

    主要职责:1.协助财务管理中心总经理做好财务日常管理工作,检查、督导会计运作。2.负责对接银行、券商等金融机构,沟通融资需求与方案,协调尽调、审批等流程;及时跟进融资进度,处理沟通中出现的问题,确保融资工作顺利推进;定期向管理层汇报融资进展及市场动态,为融资决策提供依据。3.负责定期组织财务制度、财税政策等文件学习活动,结合公司实际解读新规要点确保财务工作流程合规、高效,及时发现并纠正执行偏差,保障财务风险可控。4.负责组织财产清查工作,定期盘点资产状况,确保账实相符;协调各类审计及外部检查事务,包括资料筹备、流程对接与问题整改跟进,保障财务工作符合监管要求,风险可控。5.配合相关职能部门及时、准确提供财务数据及资料,协同推进跨部门工作;牵头本部及集团整体预算的编制、上报工作,定期开展预算执行分析,根据实际情况提出调整建议,同时高效完成领导交办的其他专项工作任务。岗位要求:1.年龄35周岁(含)以下。2.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;财政学类、金融学类、会计学等相关专业。须具有中级会计职称,持有注册会计师证者优先。3.具有5年以上的财务管理、审计或金融等相关岗位工作经验,能独立完成全盘财务核算。熟悉企业会计准则、国家财税法律规范及税收优惠政策,有公司部门管理工作经验或集团总部资金统筹、预决算管理、成本管控经验者优先。4.熟悉财务监督全流程管理,具备扎实的财务分析能力,熟练掌握财务预决算编制、执行监控及分析评估工作。5.具有较强的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力,能与业务部门高效协同。责任心强、原则性强,工作严谨细致,具有较强的抗压能力。6.符合有关法律法规规定的其他资格要求和任职回避相关规定。

    工作地点

    广东省惠州市大亚湾区大亚湾西区科技创新园科技路1号创新大厦20楼

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    面议
    惠州-大亚湾区 本科 不限
    惠州市港口投资集团有限公司
    银行 100-200人
  • 港投集团战略投资部副总经理

    港投集团战略投资部副总经理面议

    惠州-大亚湾区

    本科

    不限

    主要职责:1.协助战略投资部总经理做好项目投资分析、商务运营等工作。2.制定集团战略发展方向,牵头开展行业趋势、市场动态及政策环境研究,分析战略机遇与风险,形成可行性报告,为管理层决策提供数据和方案支持。3.统筹投资项目全周期管理,涵盖项目筛选、尽职调查、投资决策及投后管理,把控关键节点;组织投资分析与风险评估,审核投资测算模型,确保项目符合集团战略和收益目标。4.制定市场开发和业务拓展策略,挖掘潜在市场机会,推动新项目落地;统筹招商引资工作,搭建政企、企业合作平台,建立并维护核心客户资源网络。5.完成集团领导交办的其他任务,参与跨部门协同项目,助力集团战略目标实现。岗位要求:1.年龄35周岁(含)以下。2.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;经济学类、金融学类、财政学类、经济与贸易类、产业经济学、企业管理、港口航道与海岸工程、港口海岸及近海工程等相关专业,具备扎实的理论基础。3.有5年以上企业战略研究、资本运作、投资管理与分析、行业研究等相关工作经验,精通股权融资、并购重组等资本运作模式,具备独立设计与推进复杂资本运作方案的能力;具备港口物流、供应链、产业+金融等领域项目投资管理经验者优先;4.熟练掌握投资项目周期管理,包括项目筛选、尽职调查、估值建模、投后管理;熟悉国有资本投资运作规则,精准把握金融、财税等政策法规;了解相关行业市场动态及发展趋势。5.具备战略思维与前瞻性视野,能够深度参与集团战略规划与决策研讨,擅长商务谈判、资源整合;具备较强的团队管理经验,能够激发团队潜力,提升整体战斗力。6.符合有关法律法规规定的其他资格要求和任职回避相关规定。

    工作地点

    广东省惠州市大亚湾区大亚湾西区科技创新园科技路1号创新大厦20楼

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    面议
    惠州-大亚湾区 本科 不限
    惠州市港口投资集团有限公司
    银行 100-200人
  • 副总经理(惠州博罗上班)

    副总经理(惠州博罗上班)20-30K·13薪

    惠州-博罗县

    本科

    10年

    副总经理
    一、岗位要求:
    1. 年龄与学历:37-45岁,全日制本科及以上学历,企业管理相关专业毕业。
    2.工作经验:具有新能源行业制造领域工作经验优先,有锂电池回收行业全盘管理经验更佳,且在副总经理级别岗位上任职三年以上。
    3.专业技能:熟悉制造业体系建设、企业文化推广、公司品牌搭建;熟练掌握ISO9001、ISO13485、ISO16949等质量体系。
    4.新厂房搭建能力:有新厂房搭建、车间布局规划经验,能统筹新厂房建设,包括产线、设备、质量和人员的设计、调整和升级等。
    5.管理能力:具备优秀的领导力和管理能力,能快速应对并解决生产过程中的问题,带领团队提升生产效率和产品质量。
    5. 沟通协调:具备良好的沟通协调能力,能有效协调员工、客户、供应商及政府关系。
    6. 职业素养:职业操守高尚,个人品行优良,身体健康,抗压能力强,愿意深入一线管理,并能配合出差分厂进行工作协调。
    二、岗位职责
    1. 参与公司战略规划的制定与执行。
    2. 编制并执行年度工作计划及预算管理,确保公司经营指标达成。
    3. 协助总经理完善公司组织架构和管理体系,优化工作流程,提升部门效率。
    4. 负责公司的生产经营管理,加强协调管理。
    5. 组建并推行精益生产管理体系,确保工厂安全与质量。
    6.负责生产运营管理,降低运营成本,提高生产效率。
    7.优化公司组织结构和人才梯队建设,培训、培养、发掘、选拔、赋能优秀人才,制定有效的激励机制调动人的积极性,实现组织与人的协调发展。
    8、负责安全生产的控制、实施,严格执行安全法规,生产操作规范,确保安全生产,
    9. 完成总经理安排的其他工作。
    三、薪资待遇及福利政策
    公司提供具有市场竞争力的薪资待遇及完善的福利政策,具体面议。我们期待您的加入,共同推动公司的发展壮大,并实现自我人生价值!

    工作地点

    广东省惠州市博罗县博罗县

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    20-30K·13薪
    惠州-博罗县 本科 10年
    中达讯信息技术
    电子商务 1-100人
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