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佛山物流经理/主管工资待遇

佛山物流经理/主管工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,43.11%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥9993/月,按经验,5年以上工资¥11779/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2025年招聘职位63个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:佛山物流经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
4月平均月薪
¥8886
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 仓储物流主管

    仓储物流主管8-10K

    佛山-顺德区

    大专

    2年

    岗位职责
    1. 物流计划与交付管理
    根据主机厂生产节拍、销售订单及车间生产计划,统筹原材料到货跟进、生产线物料配送、成品出库发运工作;落实JIT/JIS供货要求,保障主机厂准时交付,快速处理缺料、延迟、错发、漏发等交付异常,杜绝产线停线风险。负责逆向物流管理,统筹客户退货、成品返工、供应商退换料、不良物料隔离流转。
    2. 仓储与物料管控
    负责原料库、半成品库、成品库、线边仓整体管理,科学规划库位、物料分区、批次管理;针对成品、物料、材料等外观件,规范包装、周转、存放防护标准,严控磕碰、划伤、变形报废。严格执行先进先出、批次追溯管理,满足汽车行业IATF16949质量体系要求。组织日常抽盘、月度盘点,核对账实差异,分析原因并闭环改善,梳理并盘活呆滞库存。
    3. 运输与外协物流管理
    负责物流承运商、运输车队、周转料架/包装器具的日常调度、管控与考核;合理规划运输排班、集拼发货、运输路线,管控在途风险与到货完好率;审核物流费用,推进物流降本工作,统筹周转器具回收、保养与循环利用。
    4. 现场、团队与SOP管理
    负责物流班组(仓管、配料、叉车、发货)日常排班、工作分工、技能培训、绩效考核与团队建设;落实物流现场5S、安全生产、叉车及设备管理,杜绝安全及物料质量事故。梳理并优化收货、入库、配料、出库、盘点、异常处理标准化流程,提升整体物流作业效率。
    5. 系统数据、报表与体系改善
    熟练操作ERP、WMS、MES系统,保障出入库单据、库存数据准确实时;定期输出交付达成率、库存周转、物料损耗、异常统计、物流成本分析等报表。配合内外审、客户审核,落实体系要求,识别物流风险点,持续推进降本、提质、提效改善项目。
    6. 跨部门协同
    联动采购、生产、品质、计划、销售等部门,同步物料变更、订单变更、质量异常信息,快速处理来料异常、生产缺料、库存异常、交付客诉问题,保障供应链整体顺畅。
    任职要求
    1. 2年以上汽车零部件/内外饰件制造业物流管理经验,熟悉主机厂JIT供货模式;
    2. 熟悉仓储、配料、发运、逆向物流全流程,了解IATF16949体系及汽车行业物料追溯要求;
    3. 熟练使用ERP、WMS系统及办公软件,具备数据统计、报表分析能力;
    4. 具备班组管理经验,执行力强,能抗压处理生产及交付突发异常;
    5. 有叉车、料架、外协物流商管理经验优先。

    工作地点

    广东省佛山市顺德区广东顺德川崎汽车零部件有限公司穗香工业园培龙路9号

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    8-10K
    佛山-顺德区 大专 2年
    川崎汽车零部件
    汽车零部件 500-1000人
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