一、岗位职责
1. 跟随生产主管学习产线排产、人员调配、生产计划落地，跟进自动化产线日常运转；
2. 协助完成车间5S管理、安全生产管控、生产数据统计、产能损耗分析；
3. 配合设备工程师开展自动化设备日常点检、故障信息汇总、产线效率优化；
4. 对接车间班组、技术岗，协调物料、设备、人员，保障生产有序交付；
5. 参与生产工艺优化、质量巡检、员工基础技能带教辅助工作；
6. 业余参与线上管理、机电专业理论课程，自愿报考全日制大专提升学历；
7. 完成企业、基地安排的阶段性实训考核与成长复盘。
二、任职要求
1. 年龄18-22周岁，中职/技工/高中应届毕业生，工业管理类相关专业优先；
2. 逻辑清晰，沟通协调能力良好，具备基础统筹意识，愿意往生产管理方向长期发展；
3. 品行端正，无不良记录，吃苦耐劳，适应制造业厂区作息，体检合格；
4. 能接受3个月带薪在岗实训，服从企业生产主管与基地双师统一管理；
5. 有学历提升需求可自愿报名广东省现代学徒制全日制大专培养，外省户籍可协助满足高考报名条件。
三、薪资福利
 通过享受2周免费岗前综合集训，全程不收取报名费、耗材费、押金；
2. 3个月带薪实训阶段：综合月薪4000-5000元；
3. 厂区提供免费宿舍、餐补，生活配套完善；
4. 实训期满，考核合格：①直接转正生产助理/班组长；②转入三年0+3学徒制培养，在岗读大学，薪资逐年上涨至5000-7000元/月；
5. 学徒制阶段同步考取电工、工业机器人运维等职业技能证书，毕业取得国家认可全日制大专，学信网可查；
6. 管理晋升通道：储备干部→生产助理→班组长→车间主管→生产经理；
7. 配套专升本、职业规划、创业指导、终身技能提升辅导服务。