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职位类别: 注塑领班/主管
1.熟悉塑胶原料(PS/SMMA/ABS/ASA/PP)特性,精通注塑工艺调试和优化,能独立解决各种注塑不良的问题,特别是水壶/漏斗/顶盖拉力问题改善 2.熟悉注塑机等周边辅助设备原理与日常保养, 3.熟悉模具结构;具备试模、改模评估能力,可精准区分制程不良属于模具、工艺、原料、设备问题,协助模具问题整改跟进, 4.具备5年以上注塑成型现场实战经验,熟悉新产品导入、打样、试产、量产全过程可独立主导新机种、新模具试产与工艺固化, 5.精通量产异常预防与长期稳定性维护,熟悉模具定期保养、螺杆清洗、积碳预防、机台点检等预防性工作,有效杜绝重复性不良问题, 6.量产突发不良、尺寸偏移、外观异常、产能波动时,可快速甄别根因,精准区分原料工艺、模具、设备、环境、人员操作等各类影响因素, 7.懂科学注塑,设置合理的注塑工艺窗口。3.8.有水壶,漏斗等透明件工艺调试经验优先3.9.良好的工作态度,能看懂英文资料优先 工作情况: 1.量产制程巡检,监控炮筒、模温、射速、压力等工艺执行,制止违规改参数,保障工艺一致性, 2.处理突发成型异常(黑点、缩水、变形、尺寸偏移、飞边等),快速现场诊断,制定临时对策+永久改善方案, 3.设备/螺杆验证、1Q/0Q/PQ验证、模温匹配验证等技术验证工作,留存完整技术记 4.量产制程管控,可优化成型周期、提升机台0EE、降低原料损耗与报废, 5.高效联动生产、品保、模具、业务等部门,客观反馈技术问题、风险与改善方案,高效协调资源,杜绝推诿扯皮,快速推进问题闭环, 6.对接品质,针对不良客诉、来料/制程异常,提供成型技术分析、根因调查,制定纠正预防措施并验证效果 7.收集现场技术案例,建立不良案例库,避免同类问题重复发生, 8.统计良率、不良率、成型报废、换模效率等技术指标,定期复盘,推动持续改善项 9.组织成型技术培训(工艺、异常分析、SOP、安全、食品级车间卫生规范等),提升团队技术能力。查看更多
- 年龄要求: 35-50岁
- 语言要求: 语言不限
- 所属部门: 猎头部
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公司介绍
桜木人材は本社が広州市に设立され、広东省の外资企业、主に日系企业に适合な人材とコンサルティングを提供する仲介会社である。 お客先様:TOYOTA、HONDA、NISSAN等の有名な现地日系企业。 関连业种:自动车、电子等の生产制造企业及び贸易会社。 职位领域:生产制造、资材管理、品质管理、総务人事、财务管理、生产技术、営业、翻訳等领域の职位。 経営理念:诚実信頼;合法経営;お客先にはサービスの心を持つ;社会责任。 行动原则: 一、お客先様の机密情报を厳守すること; 二、推荐された人材の合法権利を守ること; 三、确実に契约を履行すること; 四、お客先様と人材の真実情报をお互いに了解させること; 五、达成したプロジェクトをバックアップし、就职した人材の安定性を高めることに协力する。 工商信息查看更多>> 企业名称: 东莞市樱木人力资源服务有限公司 经营状态: 存续查看更多
工作地址
广东省深圳市宝安区松岗罗田第三工业区宝安区燕罗街道罗田工业区
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