职位描述：

岗位职责：
1、要求学钣金、五金机械设计专业，统招大专或以上学历，年龄在45周岁以下，男女不限；
2、五年以上动态与静态结构设计开发工作经验，熟练操作SolidWorks、UG.PRO/E,AWt0CAD产品设计软件；
3、对机械结构，如多杆铰链、传动（包括不限于齿轮或平行推动）转动、翻转等有实场应用经验；
4、能将标准模组应用于项目实场、电动推杆、电动、气动，电控，等引用到产品结构。
5、在产品结构上，有克服结构死点，应用疲劳，结构虚位等实际设计经验；
6、有较强的创新思维，有责任心，配合度强；
7、有电视机五金支架、家用及物流五金推车、家居五金产品（如功能铁架椅、功能升降桌支架等）优先。
8、产品结构件，辅料等打样及确认，对结构图纸整理归档，发行、修改，标准化。
9、跟进五金产品开发进度，主导试产、量产中的结构问题点解决。
10、要机械重工类工程师。五金结构设计，熟悉手动，气动，电动类工作原理和应用。

职位描述：

任职资格：
1、大专以上学历； 
2、两年以上新产品开发或项目管理经验；
3、熟悉金属零件CNC、表面处理加工工艺和工装夹具的设计，懂PPAP、APQP、FMEA、MSA、SPC五大工具的运用；
4、良好的沟通技巧和语言表达能力。
福利待遇：
1、公司实行5天8小时工作制，周末双休，包吃住；
2、入职当月购买五险一金，有年终奖金，每月7号发放上月薪资；
3、假期：提供完善的人性化有薪假期（法定节假日、年休假、病假、婚假、丧假、产假、陪产假等）；
4、企业活动：每年组织员工旅游、免费健康体检、不定期组织文娱活动；
5、提供竞争力的工资、基于绩效的加薪、奖金以及特殊的奖励计划等。

职位描述：

任职要求：
①统招本科（优秀者可放宽至大专），英文最好可做为工作语言；
②5年及以上连接器产品开发相关岗位工作经验，有国际大客户沟通和应对经验（亚马逊、谷歌、微软、苹果等）； 
岗位职责：
①新产品开发任务与老产品优化改良量产工作
②可独立完成相关产品的设计开发工作（包括产品设计和试验方案设计、产品结构设计，成本核算，客户产品评估、图纸制作审核、样品确认书审核、产品规格书审核、BOM表制订审核、参数测试审核、样品制作、小批量和批量生产技术支持等工作）
③负责已量产产品的成本及生产不良率的问题分析及改善方案制定；
④参与公司客户订单评审，技术评审，并且参与新产品、新技术可行性方案研究，形成技术可行性报告
⑤完成自主预研产品的开发，以及未来的发展防线的规划。
⑥参与业务前期项目导入的评估分析以及技术交流等事项。