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职位描述
行政经理/主管
所属部门: 人事行政部
职位类别: 行政经理/主管
工作职责: 1、完善公司人力资源&行政管理体系、优化管理流程,对人力资源及行政的各项工作任务进行管理,确保工作任务准时完成并建立标准化; 2、依据公司人力状况及需求,做好招聘渠道的拓展及维护,制定人员招聘计划,利用各种有效招聘途径满足公司的人才和发展需求; 3、负责组织公司薪酬管理工作,组织编制公司年度用工计划及薪资调整方案; 4、按公司绩效管理要求,执行绩效管理制度。监督各部门的绩效考核进度,不断完善考核方案,使绩效考核体系能落实并对考核情况进行统计应用及分析和反馈; 5、制定人力资源规划,做好人才盘点及管理,完善公司人才储备和组织架构建设,实现公司人才有效配置及储备; 6、推进公司企业文化建设,定期组织员工关怀了解在职员工状态,从各个方面提高员工满意度、增强员工归属感、降低员工流失率、规避公司劳工风险; 7、做好培训管理,组织制定公司年度培训计划,并确保按计划和要求完成各项培训; 8、推进、完善、优化公司各项行政管理制度和工作流程,并跟进监督各项制度流程的实施完成及标准化。包括接待管理、办公室管理、办公用品管理、会务管理、车辆管理、行政采购管理、宿舍管理、食堂管理、保安管理、绿化管理、保洁等行政工作,为各部门工作的顺利开展提供行政后勤支持与保障; 9、协助体系部门,完成验厂审核等相关工作; 10、确保各项KPI的达成,及上级交代的其他事宜。 技能要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理相关专业,5年以上工作经验,3年以上同等岗位管理经验; 2、熟练掌握人力资源六大模块,有较强的招聘能力、熟悉国家相关法律法规,并能在工作中能熟练运用,规范公司人事行政相关工作,提前优化及预防公司各项风险; 3、熟练办公软件操作,有良好的书面及口头表达能力、有较强的交际能力和处理应急问题的能力; 4、熟悉制造业行政后勤管理,有一定的验厂审核经验; 5、具有良好的职业道德和职业操守,工作积极主动,团队合作意识良好,能承受较强的工作压力。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
广东省东莞市广东省东莞市大朗镇富民工业二园求富路区88号
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工商信息
- 公司名称: 东莞奈那卡斯精密压铸有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 汽车制造业
- 公司类型: 有限责任公司(外国法人独资)
- 地址: 东莞市大朗镇富民工业二园
- 企业规模: 1000-4999人
- 法人代表: 杨人南
- 注册资本: 400万美元
- 注册时间: 2008年08月01日
- 注册号: 441900400091888
- 统一社会信用代码: 914419006771040989
- 组织机构代码: 677104098
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市大朗镇富民工业二园
- 营业期限: 2008-08-01至2028-08-01
- 核准日期: 2019年04月18日
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经营范围:
生产和销售汽车用精铸毛坯件;精度高于0.02毫米(含0.02毫米)精密冲压模、精度高于0.05毫米(含0.05毫米)精密型腔模及模具标准件、磁盘存储器零部件、电子元器件、通讯电子零配件(电脑、手机、对讲机零配件)、机电设备零配件、工业机械零配件、楼梯围栏连接器、锌铝合金压铸五金配件、模具。上述产品涉限或涉证者除外。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
东莞奈那卡斯精密压铸有限公司
- 行业: 汽车/摩托车及零配件
- 规模: 500-1000人
- 性质: 外资
- 当前职位: 人事行政副经理
奈那卡斯集团:世界顶尖的压铸生产厂商 奈那卡斯集团,于 1938 年成立,迄今有 85 年历史,是专业从事精密压铸、工厂遍布全球、该产业的世界级领导者。奈那卡斯集团分布在全球 18 个国家,设有 21 家制造工厂,能就近供应世界各地压铸产品。公司产品涵盖汽车、消费电子、计算机、医疗保健、五金器件和电信等领域。 东莞奈那卡斯:展示你职业生涯的精彩舞台 东莞奈那卡斯精密压铸有限公司位于广东省东莞市大朗镇,于2009年投资建厂,厂房占地面积28,000平方米,工作、生活设施完善,环境优美。公司拥有一流的技术队伍和先进的生产设备,拥有多项世界专利。公司提供丰富而完善的福利项目,各种专业技能培训以及个人良好的发展空间。目前公司正处于快速发展时期,真诚的欢迎每一位有志之士加入我们的大家庭,与我们一起携手开创美好的未来! 【薪酬与福利】 公司根据员工的能力与资历提供具有市场竟争力的薪资待遇: 5天8小时标准工作制,根据部门工作需要安排加班,加班费严格按照劳动法计算; 员工每年依据工作绩效享有1-2次调薪机会; 公司每月10号准时发放工资,员工享有带薪年假.产假.婚假等,法定节日按国家规定放假; 全体员工根据公司当年经营状况及个人绩效考核发放年终奖,最高可得2个月年终奖; 入职满1年可享有300元/月的年资奖,依据工作年限最高可享有500元/月的年资奖; 员工活动丰富:生日会、羽毛球、兵乓球、篮球等比赛、年度旅游、年度体检、春茗晚宴等; 享有带薪年假10天、产假(178天)、陪产假(15天)、婚假、丧假、病假等有薪假期; 免费入职体检;为员工免费提供工作餐及住宿(免费 WiFi,24小时热水及空调), 入职即可购买住房公积金和社保; 【培训与发展】 -培训体系完善,为所有员工提供入职培训,岗前培训、在岗培训、转岗培训等内外部培训; -建立员工培养发展制度,为工作绩效表现优秀的员工提供宽阔的晋升机会与空间,帮助实现员工的个人价值; <--免责声明--> 1. 我们目前的网络招聘渠道只在猎聘、前程无忧、智通人才网,卓博人才网、其它相关信息不属于公司正当信息请留意、严防受骗。 2. 请求职者通过上面四大网站应聘本公司的职位,或者通过本公司在网站上留下的联系方式与本公司联系,请求职者知悉。 3. 本公司随时欢迎相关行业人才加盟。您如果是本行业人才,即使我们目前提供的职位暂不适合您,也希望您能把您的资料发给我们,我们将把您的资料存入公司储备人才库,以备适当时联系洽谈。谢谢!
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