1.当作业员有需求需离位时要负责代位。 2.当进行多能工培训时，可以负责教导及代位。 3.当生产的红、黄牌竖起来时，要及时处理。 4.当组长或者班长请假或者休假时要负责进行处理。 职能要求： 1.全能工或者能熟练掌握重要的技术工作。 2.有意参与现场管理。

1、做過鍵鼠行業的優先 2、有一定的管理分配經驗 3、吃苦耐勞，服從管理

招电脑车组长1名，一般六七个电脑车工，有十台电脑车，熟悉看样板、看制单、打工价，调模打板，欢迎志同道合的你加入我们！包吃包住，空调住宿！

1、负责审核工单加工标准,生产安排,进度跟进，人员、7S管理； 2、熟悉精品盒生产工艺，对现场管理、品质管控、成本、人员及效率管理经验丰富；

岗位要求： 1）23周岁-38周岁，中专以上学历； 2）同行业2年以上模组管理经验； 3）沟通能力强、吃苦耐劳、有责任心。 岗位职责： 1）在生产部经理领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理； 2）负责产线品质改善和效率提升； 3）负责生产线订单计划的执行生产并对员工进行培训指导； 4）能有效的与人沟通，确保生产管理工作的井然有序； 5）负责产线5s管理； 6）上级安排的其他事务。 工资与福利待遇： 1）班制：长白班坐班，22天8小时制，其余时间算加班， 2）薪资结构：基本工资+岗位补贴+绩效+加班费+全勤，试用期1个月，试用期基本工资2100元/月，转正后基本工资2300元/月，平时加班18元/小时，周末加班24元/小时，试用期及转正后的加班薪资一样； 3）全勤奖：100元/月； 4）岗位津贴：800-1500元/月，绩效：500元/月； 5）工龄奖：入职满半年补贴50元/月，满1-2年补贴100元/月，满2年以上-3年补贴200元/月，满3年以上-5年补贴300元/月，5年以上补贴400元/月； 6）食宿：包吃包住（外宿补贴130元，早中晚三餐，不吃食堂可补助16元/天，每月合计400-500元）； 7）无尘服补贴：2元/天； 8）上班时间：8：00-12:00 13:30-17:30 加班18:30开始，一般加班到21:30，加班到22:00就有8元夜宵补贴： 9）放假时间：一般每周日放假1天，公司放假按法定假放，节日享 有节假日福利； 10）生日及节日福利：每年生日享有生日礼品，传统节日享有礼品发放； 11）活动及旅游福利：公司每年会组织各种文体活动和旅游团建活动； 12）年终福利：有年终奖金、带薪年假、春节车票补贴； 13）住宿环境：电梯公寓，配有WIFI、1.2米宽床，空调、热水器， 独立阳台及洗手间，环境优美； 14）工作环境：无尘空调车间干净整洁、无噪音、无异味。公司建有活动室（配有健身器材及台球桌、兵乓球桌等）、茶水间（配有冰箱、微波炉、餐桌餐椅、饮水机、自助零食机）； 15）社保：统一购买社保。 地址：东莞市凤岗镇竹塘村利好数码园1栋2-3楼（一众显示）

1.具有3年以上装配组装带线工作经验； 2.能制定并执行组装段工作计划，根据生产需求，合理分配工作任务，确保生产计划的有效实施； 3.有较强的品质意识，确保生产进度和产品质量； 4.有喷漆组装工作经验者优先；

具备较强的责任心，能出苦耐劳，有良好的沟通能力、团队精神

生产组长拉长 ... 岗位职责:公司主要生产的产品为，移动护栏，1米线，线盘，卷线器等收卷装置。 1.根据生产计划订单，核对订单要求，安排订单上线生产; 2.根据订单安排首件确认，SOP确认，后根据要求排线生产: 3.拉线人员的管理，每日早会召开，生产效率的提成，工装治夹具的准备; 4.拉上异常的及时处理。 5.现声7S管理，人员安全生产的指导，管理，培训。 6.时刻关注产能与品质，保质保量完成生产任务; 7.每日各类报表的及时上交。各重点岗位的培训，招导; 8.控制人员的流失员，能会留人，管人;任职要求: 1.有2一3年以上拉长工作的管理经验; 2.有做过五金塑胶类产品(电源线，五金塑胶类产品组装等)， 3.对电子电线产品有所了解。 4.应变能力强。适用能力强。管理水平，大订单与小订单都能灵活安排 5.重视生产成本。知道如何控制生产成本。 6.能独挡一面。能管理50个人以上。 7.能有效率的完成生产任务。 8.熟所在产业行业的生产过程控制及成本风险评估预算，懂品质及工程管理知识优先考虑。 9．熟生产规程以及质量标准10.熟练使用办公软件 11.具有业精神和神，能带领团队，发挥较好的团队合作精神12.优秀的表达能力通能力、领导能力，能够承受高强度的工作压力

岗位职责： 1、协助组长落实公司包装目标与计划的安排调度； 2、协助组长组织包装组现场和过程管理工作； 3、协助组长督促做好6S、质量/环境管理体系；

岗位职责： 1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务； 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产； 3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性； 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教； 5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理； 6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质； 7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握； 8、负责现场5S管理工作； 9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量； 10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求： 1、28-40岁； 2、一年以上工作经验 3、熟悉灯饰产品制作、熟悉生产流程。 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

岗位职责： 1、负责收集和整理生产部门文件、制度、作业指导书等资料； 2、负责生产部考勤、请假等数据的统计及录入； 3、负责生产部每日产量、不良品的统计及录入； 4、负责生产部门各类日报、周报、月报的编制及汇总； 5、负责生产各项指标数据的统计及录入； 6、负责车间用品申领、发放、登记； 7、负责生产部门会议组织及会议记录。 8、晚上有加班，一般加班到晚上9点。 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；

年龄25-45岁，男女不限，能适应两班倒，具有一年以上同岗位经验；具有较强现场控制能力；熟悉生产管理系统，能带领团队完成工作任务；能够服从公司领导分配。有汽车行业从业经验者优先录取。

岗位职责： 1.负责包装生产线的管理和协调，确保生产进度和质量达到公司要求； 2.组织和安排包装生产线的人员，确保生产线的正常运转； 3.负责制定包装生产线的生产计划和生产进度，并及时调整； 4.负责包装生产线的安全管理，确保生产环境安全卫生； 5.负责包装生产线的成本控制，优化生产流程，降低生产成本。 任职要求： 1.具有家具行业生产组长相关工作经验，熟悉包装生产流程和管理； 2.具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能够有效地管理团队； 3.具有较强的沟通能力和解决问题的能力，能够及时处理生产中的问题： 4.具有较强的责任心和执行力，能够按时按质完成生产任务； 5.吃苦耐劳，服从领导安排。

生产组长职责： 1.协助主管/工程师负责当班生产任务执行和达成以及质量管理。 2.负责当班的员工作业管理监督和培训。 3.生产进度的跟进报告。 4.完成上级安排的工作事项。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄25~35，男女不限。 2、在SMT车间有1以上的带班工作管理经验，熟悉富士贴片机NXT系列操作。 3、执行力强，良好职业道德及个人修养。 薪资待遇： 1、综合薪资6000~7500元/月 2、包吃住+其他福利

岗位职责： 1、协助拉长负责现场6S管理工作； 9、协助拉长负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求： 1、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 2、有管理经验、喇叭行业优先。

岗位职责： 1、负责排线，解决各种组装工艺，品质异常 2、负责物料提前规划，现场5S工作管理 3、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律 4、熟悉产品工艺、熟悉生产流程 5、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

岗位职责： 1、负责车间人员工作安排，计划任务执行； 2、负责车间物料管控，尾数管控； 3、负责车间人员管理，人才储备培养； 4、负责沟通处理生产现场工作异常； 5、负责车间现场6S管理； 6、能够积极完成公司上级安排的工作任务； 7、负责每日计划执行，对生产工作安排有独立的主导能力； 8、负责培训车间员工技能； 任职要求： 1、从事手机钢化膜行业包装工作经验者优先； 2、从事生产车间组长、品质领班管理经验，有过工艺加工工作经验； 3、工作沟通能力强，现场管理经验丰富，能够独立统筹管理个人工作范围事务； 4、工作团队意识强，对数据敏感，成本意识强； 5、品质意识较强，有工厂6S意识较强的公司工作经验； 6、责任心、执行力较强； 固定月薪，28天制（只要不请假，公司放假或休息都算满勤） 上下班时间跟生产走 福利待遇：包吃包住，社保，工龄奖、年假、国家法定假，年终奖，聚餐，团建、生日福利、节日福利等... 固定月薪制，具体薪资面议，有意者，可带简历直接到公司面谈 公司名称：东莞市比亿科技有限公司 工作地址：塘厦田心科苑城信息产业园鹿乙二路12号

专业要求：理工科专业优先岗位要求：表达能力良好，稳重踏实，适应工厂生产环境和管理文化福利待遇：

专业要求：专业不限岗位要求：岗位职责：1、根据生产计划，组织制订本部的生产作业计划；2、负责合理调配人员，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；3、负责对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；4、建立与执行现场管理制度，并指导培训现场管理知识；5、负责直接下属人员的业绩考评，并加强业务和技能培训；6、负责协调与其他相关部门的关系；7、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；8、完成领导交办的其他工作任务。7、负责协助策划公司文体活动；8、负责完成直属上司交办的临时性工作、公司突发性事故处理工作。福利待遇：包住(2人间公寓)，自助餐式餐厅、五险一金、人才补贴，健全的成长体系，三年7次调薪机制。

岗位职责： 1、负责冲压课生产目标跟进； 2、负责冲压课的品质把关、产量目标的落实； 3、指导人员的安排和调度； 4、负责组织生产现场和过程管理工作； 5、对设备进行保养、维修、改造，持续改进； 6、负责班组6s工作，遵守安全生产体系，确保安全生产； 7、两年以上冲压班长管理经验。 任职要求： 1、初中及以上学历，机械、机电设备等相关专业，28-45岁； 2、2年以上五金滑轨行业工作经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；