职位描述：

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；

任职资格：
1、要求会日语和英语，书面及口语流利
2、本科及以上学历，市场营销等相关专业；
3、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
具体薪资面议

职位描述：

     统筹管理生产全流程，以达成公司的生产目标 。包括从生产计划、团队建设、质量控制到技术改进和安全管理的各个方面，旨在持续提升效率与产品质量。
工作職責：
1、管理15臺注塑機及電子組裝生產，處理部門的日常事務，確保每天的注塑及電子生產有序進行並滿足內外部客戶要求的交貨期、數量、質量要求。
2、確保整個注塑、電子組裝生產滿足質理標準，提升並規范現場管理要求；
3、確保員工培訓，操作規範化、設備保養和防錯驗證、生產過程符合工藝檔准的要求，現場7S和狀態標識、工單和原材料的使用進行受控，確保通過一系列的措施提高全體注塑、電子組裝員工的質量意識；
4、負責監督和管控生產過程的良品率並通過追求更合理的工藝在確保質量的前提下提高生產效率。
5、負責處理現場生產異樣，準時向上級領導上報重大問題。
6、負責團隊打造及激勵團隊，讓整個團隊在專業技能、道德水平和士氣都得到提升。
7、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求：
   大專以上學歷，從事注塑（為主）電子行業多年管理工作經驗，身體健康，做事有魄力，承受能力強。

职位描述：

一、岗位职责：
 1、执行公司经营发展战略，负责推广销售公司现有热塑性弹性体tpu原材料及其他塑料原料产品、工程塑料产品；
2、负责维护现有公司客户资源, 开拓新的客户群体,建立客户档案,并定期走访以保持良好的客户关系；

二、岗位要求：
1、无注塑行业经验者，年龄30以内，学历大专以上，性别、专业不限；欢迎应届毕业生。
    有注塑行业工作经验者，条件放宽。 
2、乐观开朗，具备良好的表达能力和沟通协调能力，勤恳踏实，上进心强，富有团队协作精神。
3、有化工原料销售经历、有注塑行业从业经验者，优先考虑。
4、持有驾照，能熟练驾驶汽车单独外出优先考虑；自带车辆，车辆油费，路费实报实销。


三、岗位薪酬福利及员工发展：
 1、休息休假：6天八小时工作制、法定带薪休假；
2、工资福利：底薪+提成（提成上不封顶）、五险、工作餐补助、出差补助、节日礼品、现金慰问；
3、员工活动：旅游、户外拓展、聚餐、竞赛或联谊活动；
4、工作激励：年度奖金、职业生涯发展作规划。
5.、提供食宿或餐费补贴900元每月、300元租房补贴。
6、薪资参考：底薪3600 + 餐补900每月 + 因公外出费用全报销，提成按业绩核算。 底薪可根据个人情况面聊。

职位描述：

一、福利：
1. 双休，迟到豁免券，管理人性化；
2. 五险，每月8号准时发放上月工资；
3. 系统专业的入职+技能培训；
4. 深耕展示架展示道具行业17年，团队专业、靠谱；
5. 办公环境宽敞、干净、舒适。整洁。
6. 团队活动、传统节日福利等。
二、岗位职责：
1、在业务总监的指导下，负责制度年度、季度销售计划、并根据客户及市场情况，制定销售策略，并执行到位！
2、执行公司的规章制度，完成公司下达的各项经济指标；定期召开业务会议，总结工作，及时掌握部门的业务进展和经济效益情况，妥善安排业务工作，做好员工激励以及部门考核工作；
3、搜集和积累信息资料，分析市场动向，选择适当的销售市场，开发进出口业务；
4、建立和发展客户关系，对客户进行调研，确定并认真签定合同，制定切实可行的经营方案，报公司批准；
5、在分管区域内争取订单，巩固老客户，争取新客户，根据销售指标，制定计划及执行方案并付诸实施，对本部门的订单进行严格管理和密切监督、指导相关业务员或业务助理完成订单，直到货货安全出运
6、带领、辅导下属职员完成公司制定的月度、季度、年度工作指标，每周收取下属职员的工作报告，并针对性的给出辅助、点评；
7、指导、管理、监督下属职员的业务工作，关注员工的工作状况，员工关系管理，改善工作质量和服务态度，加强对下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项；
8、督促部门职员按质量管理要求建立健全各类业务台帐，加强各类业务合同、协议的规范化管理。做好报表统计工作，并及时送交有部门，做好月季底报表与年度总结；
9、组织下属认真学习业务知识，参加岗位培训，提高综合素质，培养能适应不断发展的国际经贸形势的能力。

三、任职要求：
1、全日制本科以上学历，英语专业，口语流利、有外贸业务实战经验；
2、有自己成功带团队的经验五年以上；
3、有展示架，展示道具行业或者家具行业从业经验优先。

职位描述：

1、热爱销售工作，1-2年以上的设备销售或服务经验；
2、有较好的表达及沟通能力；
3、具有极强的抗压能力；
 4、熟练使用办工软件。

职位描述：

1.在销售总监指导下开展国内销售业务；
2.有家具五金同行工作经验，有客户资源优先；
3.良好的沟通能力和销售技巧，开拓新市场；；
4.完成上级交办的其他工作事项。

职位描述：

职务陈述： 负责公司开发项目施工计划的执行，参与公司项目前期工作，协助工程部经理工作，具体与设计部进行沟通，参与方案论证工作，具体负责项目施工计划和方案的制订工作，负责施工现场的全面管理工作。 
岗位职责： 
1、项目经理在工程部经理领导下工作； 
2、负责公司所承接项目的施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作； 
3、负责施工工人技能、安全培训工作； 
4、负责施工现场文明安全施工工作； 
5、负责管理所承接项目的施工质量； 
6、严格遵守公司关于使用施工材料、售后服务、客户关系维护等各项办法；
7、负责与甲方、业主方、监理方、政府部门的对接协调工作；
8、完成领导交办的其他部门任务； 
9、积极配合公司其他部门的工作。
10、负责工程过程资料的工作以及进度款等工程款项的申请和跟进工作，落实工程款项的追收工作。
11、有建造师证或工程师职称。

福利：购买社保五险，包食宿，免费培训，节日礼品，组织旅游，工作环境好、年假、年终绩效奖。

职位描述：

年龄20-45周岁
销售，主要负责售前和售后

职位描述：

岗位职责：
1、全面把握项目进度、品质标准、人力配置、资源协调与预算计划。
2、组织开发小组，合理分解客户项目计划，全面监控项目进度。
3、配合采购部门开发合格供应商，确保物料供应。
4、负责产品从T0试模到试产、小批、承认、量产全过程的资源协调与品质确认。
5、组织会议检讨项目瓶颈，攻克技术难点，确保信息在终端与内部畅通传达。
6、主导项目立项前的工艺、结构、ID、可制造性及预算风险评审。
7、负责BOM、SOP、可靠性标准及量产资料的制作与维护。

任职要求：
1、熟悉电镀、喷油、雕刻、贴皮、氧化、印刷等后处理工艺。
2、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限。
3、具备良好的跨部门沟通协调能力与项目推动力。
4、能够承担工作压力，敏锐发现流程改进点并推动优化。

职位描述：

精通英语听书读写，口语流利
1、负责公司产品在目标市场的业务拓展与销售工作
2、制定并执行区域销售计划，完成公司下达的销售指标
3、维护现有客户关系，开发潜在客户资源，建立稳定的客户网络
4、收集市场信息，分析行业动态，及时反馈客户需求
5、协调内外部资源，确保项目顺利推进和订单交付
6、参与商务谈判，签订销售合同，产品报价并跟踪合同执行情况
7、定期提交销售报告和工作总结，为决策提供数据支持

职位描述：

任职要求：
1、有土木工程系专业或者装修项目行业工作经验优先考虑；
2、责任心强，工作积极主动，能承受一定工作压力；
3、熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力；
4、有意向在建筑装修行业长期发展。

职位描述：

任职资格及职位描述：
1、高中或以上学历
2、年龄在25~48岁之间，具备同行业工作经验3年以上；
3、反应敏捷、表达能力强，具备电线电缆销售及电线电缆材料销售经验，善于把握机会；具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。
4、具有一定社会资源和客户关系者优先。
5、能适应出差

公司福利：
1.国家法定节假日（元旦、五一、国庆、春节等）为有薪假期。
2.工作时间5.5天八小时制，法定节假期按照国家执行；
3.为员工购买社保；
4.包食宿；

职位描述：

职位要求：
1、男女不限，高中或中专及以上学历，善于沟通，有意在自动化行业发展；
2、具备较强的客户沟通能力和较高的处理能力，具有良好的团队协作精神；
3、学习能力强，具备业务人员基本素养，有较强的自我激励和市场开拓能力；
公司理念：共赢共享！不空谈梦想，从实际出发，提供良好的发展空间让每个员工创造现值以及未来发展价值。
待遇：6000-20000。
薪资结构：底薪+提成+奖金。
薪酬福利：购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金等。
享受国家法定节假日，1年2次国内公费旅游。

职位描述：

1、负责公司生产计划组织、安排生产工作，确保完成本车间生产任务。  2、负责本车间质量计划指标的分解和实施。负责本车间产品生产过程中的质量控制。负责本车间产品质量的稳定和提高。  3、负责本工序产品及上工序移交产品的保管、倒运管理工作。  4、负责本车间生产设备的维护、使用，确保其正常运作。  5、负责本车间质量记录的设计、使用管理工作。  6、负责本车间纠正，预防措施计划的编制及实施。  7、负责本车间内部各项管理制度制定  8、负责本车间的各项基础管理工作。如：现场管理、安全文明生产、报表、原始记录管理等工作。  9、负责本车间生产成本的控制，达到降低损耗，提高效益的目的。  10、负责本车间的岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用。  11、负责本车间人员的管理工作，工资及奖罚分配工作。  12、负责本车间的安全工作。包括：安全教育、劳保用品穿戴、安全生产等。

职位描述：

职位类别：销售部  销售代表 
1、有良好的的沟通协调能力，及产品市场推广经验；
2、能吃苦耐劳，适应出差；
3、根据市场计划制定长、短期的营销方案；
4、负责将公司产品整个市场推广；
5、新推广点的开发及维护，信息的收集，整理及汇总；
6、有塑料管材/配件厂相关工作经验人员优先；
福利待遇：够社保 餐补  基本工资+销售业绩提成，出差车费实报实销，年薪达到6-30万元以上。产品主要销售市场国内沿海一带。

职位描述：

1.招聘配置：负责公司技术研发、项目实施、行政职能等各岗位招聘需求对接，简历筛选、面试组织、offer 洽谈及入职跟进，保障核心岗位人才及时到岗。
2.入离职管理：规范新员工入职培训流程（含公司文化、制度、业务基础介绍），办理入职手续；主导员工离职面谈，完成离职流程办理及资料归档。
3.薪酬绩效：协助制定并落地公司薪酬体系、绩效考核制度，负责薪酬核算、社保公积金缴纳、绩效数据收集与分析，确保薪酬绩效合规且有效驱动业务。
4.员工关系：负责劳动合同签订、人事档案管理，处理员工日常劳资纠纷、劳动争议，组织员工团建、节日福利发放，维护良好团队氛围。
5.制度建设：结合系统集成行业特性，协助完善公司考勤、加班管理、员工出差、项目组人员调配等内部管理制度，并推动制度落地执行。
6.培训发展：梳理公司员工培训需求，组织开展岗前培训、技能提升培训、行业政策培训等，跟踪培训效果反馈。
7.行政协同：配合行政部门完成办公环境管理、物资采购、会议组织等工作，保障公司日常运营顺畅。

职位描述：

在机械行业销售经验 两年以上。有带团队能力。

职位描述：

任职要求：
1、23-50岁，中专及以上学历；
2、熟悉“连接器”行业（五金、塑胶、电镀、组装、测试）成品研发设计工作经验3年以上；
3、能独立与客户进行技术交流、产品方案提供、技术优化改进、革新能力；
4、具备组织项目系统分析、项目进度规划实施、架构设计、产品设计、详细设计、制定时间、等工作能力；
5、具备组织相关内部人员培训、学习，能熟练使用2D、3D等基础绘图软件；
6、熟悉“连接器”行业相关法规和相关政策；

职位描述：

工作内容：

实习期内、分配到公司专业项目经理团队中、学习及协助项目经理工作。期满后、分配独立项目、任专职项目经理、完成合同跟进以及各阶段收款、监督及管理项目安装和验收。协调完成售后服务等各项目工作。

职位要求：
1、年龄在20-35岁之间、大专及以上学历；
2、学习能力强，能快速学习商用厨房相关知识；
3、熟练使用Office办公软件（Word,Excel)；
4、善于协调沟通，责任心和事业心强，良好的敬业精神和职业道德；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好7S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、中专及以上学历，28-45岁；
2、3年以上连接线，电子线束组装生产生产主管管理经验，精通连接线生产管理、设备维护、维修、保养；
3、 能独立完成端子机及注塑机调试
4、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉基本电脑操作；
5、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1.男女不限，大专（含）以上学历；                                                                                                 
2.两年以上NPI（New product introduction）管理经验，具有净水机、制冰机等小家电销售经验优先；                                                
3.具有独立开发大客户经验、英语良好，有驾照及自带车（费用公司报销）优先。
  底薪+提成（负责客户项目提成及开发客户销售提成）.

职位描述：

一．工作内容
1、根据公司提供资料，进行客户开发；
2、通过电话或其他方式沟通，了解客户需求, 约见客户，寻找机会并完成合作成功；
3、维护老客户的关系，挖掘客户的较大价值；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，
5、前期公司配备客户资源跟进开展工作，后期需要个人独立开发、促成交易成交。
二、任职资格：
1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
6、喜欢挑战高薪
工作时间：9:00-12:30；13:30-18:00   大小周工作制

三、福利待遇：
1、薪 酬：基本工资+绩效+高提成，拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制；
2、社会保险：五险；
3、节日慰问：公司在端午节、中秋节、女王节等重大节日为员工发放节日慰问品；
5、生日福利：每季度为生日的员工举办生日party并送上精美礼品一份;
6、员工福利：不定时组团建聚餐和下午茶福利；
7、培训晋升：分阶段为员工组织系统培训，实行1对1专人指导，双向晋升制度，有管理层通道和精英层通道；
8、假期规定：享受带薪年假，国家规定假期（法定假日、婚假、产假等）
了解详情请浏览：www.dg-huihua.com 或微信公众号（输入惠化贸易）

职位描述：

责任：
1.负责制定各项验货标准和规程并实施执行。
2.负责制定生产目标并督导达成。
3.负责梳理并设计生产和品质管控流程，使生产效率提升，节省沟通成本。
4.负责协调内部生产订单排程，物料齐套等，使得排产顺畅。
5.负责各类生产数据和品质数据的收集汇报。
6.负责客诉和品质异常事件的处理跟踪并反馈处理改善意见。
7.负责人员面谈，储备，培训，挖掘人才。
8.负责建立品质和生产绩效管控。
要求：
1.具备服装，手袋，毛巾，手套缝纫等任意一项家纺行业品质或生产管理经验。
2.有同行业主管级以上5年工作经验。
3.精通出口产品等品质管理工作经验。
4.精通家纺行业的产品：从印花，裁床，车缝，全检，包装等工序流程。
5.丰富的工作协调和沟通能力经验。
6.有具备实施过机器自动化生产提高人效的经验。
7.大专以上学历，年龄：30-49岁以下
8.熟练ERP操作，办公软件等。

职位描述：

岗位职责：
1、执行贸易业务，实施贸易规程，开拓市场；
2、负责培训业务人员，组建业务团队，参与商务谈判，签订合同；
3、负责客户的拓展与维护；
4、负责业务相关资料的整理和归档；
5、负责业务的整合。
任职资格：
1.有印刷厂业务经验2年以上。
2.有领导及管理经验。
3.有稳定的客户资源。
4.有责任心及忠诚度。

职位描述：

岗位职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。
2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。
三、任职要求教育背景:
1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。
2、大专及以上学历，
3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。

职位描述：

岗位职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。
2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。
三、任职要求教育背景:
1、25-45 岁，特别优秀者可适当放宽。
2、大专及以上学历，
3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。
4、责任心强，学习能力强，有企图心。

职位描述：

1、在公司指定区域内为客户提供高品质、标准化的服务。（包括信用卡，贷款，理财产品业务，投资证劵，信托等业务）                                                                                                                                                                                            2、开拓APP的注册与推广，协助客户客户使用优惠多商场，好车，好房，好药，好医生等等                                                                                                                                                                                                3、通过服务获得客户认同，实现二度开发新业务或获取转介绍客户从而开发新业务。
（通过付出自己的努力和时间，不断完善和提升自身的专业技能和专业知识，最终实现成为一名名符其实的综合金融理财专业人员！）
发展方向：
根据您的能力您可以成为：
1.专业的培训讲师：如果您具备良好的表达及培训能力，您将成为倍受尊敬的讲师(导师)； 
2.卓越的管理人才：主任、经理、总监；
3.优秀的行销精英：如果您是位行销高手的话，您将过着财务自由、时间自由、心灵自由的自由自在的生活；
4.资深的理财顾问：在经过专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羡慕的，综合理财规划师。

职位描述：

岗位职责：
1、实施销售计划，完成销售任务；
2、建立和维护客户关系，及时建立健全客户档案；
3、独立或配合团队实施销售区域的产品宣传推广策划工作；
4、负责销售签单，及时催收货款，确保资金回笼；
5、完成相关销售报表并按时上报；
6、完成其他与销售相关的工作；

任职要求：
1、中专及以上学历，市场营销或相关专业优先考虑；
2、接受过市场营销、管理及产品知识等相关培训；
3、具备2年以上销售实践经验，优秀者可适当放宽条件；
4、能够独立开展销售工作，掌握一定的销售理论知识；
5、具备一定的谈判技巧及人际交往和沟通能力；
6、具有较强的应变能力和学习能力；
7、性格外向，富有激情，具备团队合作意识；
8、敬业且富有奉献精神，乐观进取，勤奋务实，愿意接受挑战性工作；

职位描述：

1、男女不限，20-45岁，高中或以上学历；有1年以上销售工作经验者优先

2、有较强的语言沟通与表达能力，有较好的应变能力和较强的学习能力；

3、 责任心、执行力、心理素质好；性格开朗，乐观向上；

4、工作积极细致，踏实认真，具有较强的管理能力和社会沟通能力；对待客户耐心细致，热情富有亲和力；

5、有志向并热爱销售，具有不断开拓进取的精神，适应能力强，能承受工作压力。

6、有吃苦耐劳精神，并且有挑战高薪的欲望；具有良好的服务意识和执行力和团队精神。

 薪酬待遇：

底薪+绩效工资+提成+补贴+绩效奖励+季度奖励+年度奖励

你想成为优秀的销售人员或未来成为优秀销售管理人员，请加入我们的团队，给你一好的平台，有专用优秀团队助你成长为一名优秀销售将军，成就你心中的土豪梦想，年薪百万不是梦！

职位描述：

岗位职责：
1、制定销售战略，独立或协作制定公司销售计划，重点拓展新客户群，降低对单一销售渠道的依赖。
2、带领销售小组，通过制度化管理与绩效激励，促进团队内部健康竞争，优化销售资源分配。
3、重点开发中大型客户，建立长期战略合作，提升客户黏性与公司议价能力。
4、与售后部门紧密合作，推动产品优化与客户定制化需求落地。
5、监督销售流程合规性，防范内部利益输送，维护公司整体利益。

任职要求：
1、大专学历，45岁以下，3年销售团队管理经验。
2、熟悉家具、封边条、化工、涂料、油墨或相关行业销售经验者优先。
3、具备成功从0到1开拓新市场或新客户群的经验，市场分析能力强。
4、能制定长期销售策略，平衡短期业绩与长期渠道建设。
5、具备较强的领导力与跨部门协调能力，能有效整合资源。
6、对销售环节中的利益冲突、客户依赖等问题有敏感度及处理经验。
7、能在复杂人际环境中稳健推进工作，妥善处理内部竞争关系。
8、职业操守良好，注重团队协作，认同公司文化价值观。
四、公司支持
1.授权与资源：提供充足的预算支持与新客户开发自主权。
2.晋升通道：表现优异者可晋升为业务总监，全面负责公司销售体系。
3.薪资待遇：1.（底薪+销售提成）面议
                      2. 年终奖，额外设置团队销售奖、新市场开拓奖等长期激励。