广东金诺新材料有限公司

职位描述：

一、岗位职责
全面负责品质管理体系搭建、运行与持续优化，确保符合行业质量体系要求。
制定来料检验、过程检验、成品检验标准与检验规范，主导制程质量管控，降低不良率与客诉率。
组织质量异常分析与改善，运用 8D、鱼骨图、5Why、SPC、MSA 等质量工具推动问题闭环，跟进改善效果。
负责供应商质量管理，评估、审核、辅导供应商，提升来料质量稳定性。
统筹客户质量对接，处理客诉、退货、现场审核等事宜，保障客户满意度。
带领品质团队，开展质量培训、绩效考核与能力提升，打造高效执行的品质队伍。

二、任职要求
学历：本科及以上学历，机械、材料、质量管理、新能源相关专业优先。
经验：5 年及以上汽车零部件/电池零配件制造业品质管理经验，有主管 / 负责人岗位经验者优先。
能力：
熟悉五金加工生产工艺、质量管控要点与行业标准；
熟练使用体系及各类质量改善工具；
具备较强的学习能力，具备问题分析、跨部门沟通、团队管理能力。

三、薪资待遇
薪资：月薪 14K 以上，能力优秀者可面议上浮。

职位描述：

一、岗位职责：
1. 跟进生产计划与交付，做好排产定岗计划，管控现场生产各环节，确保按期交付。
2.监管现场安全规范情况、以及现场物料摆放.工具管理.标识规范情况（5S/7S推行情况）
3.监管现场作业指导书、质量标准落实执行情况，包括物料管控情况（不良料跟踪、防混料、防碰伤等作业指导书执行情况），以满足客户需求
4.做好设备管理、维保计划，确保设备高效运行，管控好工具、模具，确保精度与寿命，减少换型时间
5.有数字化管理理念，通过生产数据与报表，掌控生产动态，定期复盘改善，盘点库存，提交生产日报/周报/月报，支撑经营决策
6.做好成本与效率管控，推动生产绩效考核，控制人工、物料等成本，降低物料损耗、废品率，提高生产效率和生产效益。
7.做好团队建设和人员管理，组织工作制度.要求和技能培训，提升团队能力，做好各部门沟通协调，掌控现场人员动态，稳定生产团队，降低流失率，具备发现问题、解决问题的能力。

二、任职资格：
1、男女不限，35-50岁，大学本科及以上学历；
2、具备10年以上制造业工作经验，5年以上制造业生产管理岗位经验，精密制造业或五金制品行业优先；
3、熟悉生产流程、工艺和设备，具体良好的组织、协调和沟通能力。熟悉生产数据分析和改进方法，具备精益生产理念和实践者优先；
4、具备高度的工作职责心和敬业精神，良好的团队合作精神和领导力；
5、能够承受一定的工作压力，适应生产环境中的变化。

职位描述：

岗位职责：
1、根据每日生产计划执行冲压模具的开机生产任务
2、负责模具的日常维护保养与管理，确保模具处于良好状态
3、熟练掌握拉伸模具的上下模操作及修模工艺，及时处理设备故障
4、熟悉冲床、液压机等加工设备的操作规程，准确判断设备运行状态

任职要求：
1、年龄23-50岁，性别不限，学历不限
2、具备扎实的模具操作经验，熟练掌握拉伸模具和冲床操作技能
3、具备独立解决技术问题的能力，拥有良好的判断和决策能力
4、服从工作安排，责任心强，能够适应生产现场工作环境