佛山市超科科技有限公司

　　广东省佛山市超科科技有限公司成立与1989年，前身为佛山市石湾大江化工厂，专业生产金属表面处理剂。引进、吸收、创新国内外先进技术和设备，面向卷钢及不锈钢卷、汽车配件、五金家电、塑性加工、铝卷及型材、镁合金等行业，生产和销售具有世界先进水平的脱脂剂、磷化剂、环保清洗剂、环保除锈剂等多种满足环保要求的金属表面处理化学品。公司自成立以来，将国内外先进技术及管理经验与中国实际相结合，稳步发展、不断进步。公司把“精心制造，科学管理，想顾客提供满意的产品和服务”，奉为质量方针，并通过iso国际质量体系认证，在生产、经营实践中严格执行。同事培养了一直高素质的技术服务队伍，为客户提供全面、及时、周到的技术服务。优质的产品、先进的技术、真诚的服务和正确的营销策略，是公司在规模、产品、销量等方面成绩斐然，年产量过万吨，为进一步开拓市场，购进先进水平的仪器和设备，加强新技术和新产品的研发，将努力建成具有国内一流水平的金属表面处理技术研发基地，为企业的发展奠定坚实的基础。人才理念：诚实--这是任何一个社会人所应该具备的基本品德。超科重视对员工在企业忠诚度上的要求，注重将员工处理个人与企业利益的出发点作为择才培养的首要标准。一个人的诚实与否能够真实体现其待人处事的态度，反映其个人品性，直接影响团队合作过程中的彼此信任度与凝聚力，在当前日益注重培养内部合作精神的企业文化背景之下，这也是对企业任何员工的基本品德要求。勤奋--勤奋的人总能掌握成才的途径与机遇。天赋固然重要，但后天的努力才是成就俊才的惟一途径，超科的机遇也永远只留给勤奋向上的企业员工。超科始终需要一批勤劳、奋进的优秀人才来推动企业在复杂市场环境下的持续发展，需要一批能够自觉勤勉、完善的员工来助推企业的自身变革与进步。务实--人才的标准是德才兼备，缺一不可。合则齐美，离则两伤。超科崇尚对个人综合素质的衡量，强调脚踏实地的实干精神。企业引进人才，就需要其发挥在专业领域的特长与优势，具备解决难题、突破困境、创新发展的能力，从点上来协助企业完成在环节及面上的全面提升。融合--融入社会的能力是衡量个人才能的重要标尺。企业是社会的缩影，需要每一位员工去适应、融入到企业自身的文化氛围中去，强调拥有一份平和看待个人得失的心态。以融入超科“诚信、务实、责任、和谐”的企业文化。