瑞施科技

职位描述：

岗位职责
1.模具+工程+样品组所有的管理工作。
2.部门发展规划，部门流程/制度标准规划及文件编写。
3.监督跟进模具进程、维修指导。
4.新项目技术评估、模具报价及审核。
5.各组事务跨部门之间工作协调。
6.部门的培训工作，育人、留人、选人部门人材的甄选，KPI绩效制作及评诂。
7.负责组织、督促模具部新技术及新工艺的开发、引进、改善,創新，实施及培训。
8.产品图面、模具图面、工程图纸审核校对。
9.上级指派之相关任务。
10.部门周、月报表的制作与统筹。
12.部门7S落实与监督。
13.安全生产的宣导和监督。

任职要求：
教育背景：大专以上学历，五金厂相关管理专业10年以上。
培训经历：评估设计，控制部门模具成本等经历，CAD，PRO／E等绘图软件的培训。
专业经验：具备部门现场管理与跨部门协调沟通能力，ERP，MES，Web ISO系统操作培训。
岗位技能：负责进行团队建设和管理、团队培训、培养良好的团队意识，对所属全线人员进行工作安排、调度以及情绪管理，主导部门例会，对各单位反馈的问题点进行总结分析改善，并将方案贯穿落实到位。

职位描述：

1.新开发产品的模具图设计，旧模具改模。				
2.生产模具维修协助  提供解决方法。				
3.模具图设计检讨，执行与出图。				
4.改善案件跟踪配合设计。				
5.设计图档的归纳。				
6.协助组长给客户报价。				
7.定期参与培训，提高团队意识，产品意识，技术创新意识。				
8.模具组装，试模跟进，协助现场工作合作。				
9.外发加工模具图档自检，发送，跟进，技术要求沟能通协助。				
任职要求：
1.精通模·治具开发流程。		
2.精通模·治具设计软件。		
3.熟悉模·治加工成本，具备成本管控意识。		
4.服从部门主管管理，能团结其他人员。

职位描述：

1、有3至5年五金冲压模具现场装配维修经验；
2.能看懂CAD图纸，熟悉使用车磨铣设备、熟悉编程软件HL系统；
3.工作认真负责、服从安排，积极肯干，有团队服务意识。
4.能接受加班；能接受夜班