东莞市腾宇显示技术有限公司

职位描述：

岗位职责：
1、负责建立和维护公司质量管理体系，确保符合行业标准和客户要求。
2、组织和实施内部质量审核，监控生产过程中的质量控制点。
3、分析质量数据，识别质量问题根源，并推动改进措施实施。
4、协调处理客户投诉和质量异常事件，确保及时响应和解决。
5、培训和指导团队成员，提升整体质量意识和技能水平。
6、参与供应商质量评估和管理，确保原材料和零部件质量达标。
7、编制和更新质量管理相关文件和记录，确保合规性和可追溯性。
8、推动持续改进项目，优化生产流程和产品质量。

任职要求：
1、品质管理经验3年以上，有LED显示屏模组经验者优先。
2、大专以上，质量管理或相关专业背景更佳。
3、熟悉质量管理体系标准，如ISO 9001等。
4、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。
5、能够独立工作，适应快节奏的生产环境。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和改进产品生产工艺流程，确保生产效率和产品质量
2、参与新产品开发，提供工艺技术支持并编制工艺文件
3、分析和解决生产过程中的工艺问题，提出优化方案
4、负责工艺设备的选型和调试，确保设备正常运行
5、编制工艺操作规程和作业指导书，培训生产人员任职要求：
1、具备工艺工程相关专业知识，熟悉电子设备制造流程
2、能够独立分析和解决工艺问题，具备良好的沟通能力
3、工作认真负责，具备团队合作精神和学习能力
4、适应生产现场工作环境，能配合加班和轮班安排

职位描述：

我们的薪资福利：
1.上班时间：09:00-12:00,13:30-18:30，大小周；	
2.收入：5-8k每月10日发薪资；
3.福利：公司有房补；
4.五险一金（五险：养老、医疗、失业、工伤、生育）；
5.试用期：1-3个月；
6.假期：享受国家规定的带薪假期、法定假期与超长春节假期；
7.团建：不定期零食下午茶及生日party、聚餐、唱K、旅游团建等；
8.晋升方向：公司目前处于业务高速扩张时期，缺乏大量中层管理人员，晋升机会多，晋升渠道：人事专员-人事主管-人事经理。

岗位职责：
1. 负责人事行政相关工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等；
2. 负责员工档案管理、考勤管理、劳动合同管理等；
3. 协助上级领导制定和完善公司人力资源管理制度；
4. 负责员工关系维护，处理员工投诉和纠纷；
5. 参与公司人力资源规划和组织架构设计。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2. 具备一定的人事行政工作经验，熟悉劳动法律法规；
3. 熟练掌握Office办公软件，具备良好的沟通协调能力；
4. 具备较强的组织协调能力和团队合作精神；
5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守。


我们的优势：
1.我们是中高端LED显示屏工贸一体型公司，质量体系完整,通过多项产品专利；
2.我们对产品的技术，质量把控到位，售后完善体系，赢得客户的青睐；
3.我们拥有自主研发团队，注重产品设计研发以及品牌，为业务接单提供更多支持；
4.我们是一支年轻、和谐友爱、团结、有梦想的团队，对业务员重点培养，提供晋升的机会，欢迎跟我们一样有梦想有追求的伙伴加入我们的团队！

加入我们的理由：
1.带头是领导是以为90后BOSS，有格局、有理想。带领一群朴实、动力十足的90后同事；
2.学习成长—公司有完善的培训体系，新员工入职1-2个月就能迅速的融入公司，并在后续工作中不断学习提高各种外贸实战中的沟通技巧；
3.员工氛围—这里没有金字塔、没有办公室政治、更没有办公室勾心斗角、这里没有裙带关系，沟通直白、人际关系透明和谐。