君盛实业

职位描述：

任职要求：
1、大专及以上学历，高分子化工或新材料等相关专业优先；
2、三年或以上工作经验，有同行业经验者优先；
3、负责公司业务开发，熟悉离型材料、导热导电材料市场应用，业务开发维护能力较强;有团队合作意识，敢拚敢闯，不轻易气馁，有不成功不罢休的韧劲，有持续奋斗的坚强意志，年龄45岁以下；
4、具有良好团队意识、沟通能力及强烈工作责任心；

职位描述：

岗位职责：
1、负责新模DFM制作、全3D设计；
2、设计进度排位、工艺图纸检查；
3、模具异常处理，工程变更设计；
4、领导安排的其他任务。

任职要求：5年以上大型模具设计工作经验，有小家电、汽车内饰件模具设计经验优先考虑。

职位描述：

职责内容：
1.负责车间生产安排和日常管理，向生产经理汇报工作，服从其管理和工作安排；
2.依据生产指令单组织生产并实施，合理配置机器、人员，对计划达成、产品质量负责；
3.负责生产现场管理，对安全生产、机器维护保养及正常运行、现场的“5S”活动负责；
4.依据生产年/月度计划，规划生产部门人员设置，负责对应聘人员进行筛选、录用、考核工作；
5.负责制订部门年度培训计划并组织实施；负责对部门员工进行管理制度、技术知识、消防安全、“5S”活动等方面的培训工作并检查考核培训效果；
6.负责制订部门安全操作规程、岗位责任制度、工装治具管理、检测仪器管理、机器维护保养等制度文件，并组织实施、检查、考评；
7.负责对现场物料损耗、产品废次品进行管控，制定其相关管理办法进行考核、奖罚；
8.积极推行“5S”目视管理活动，现场环境必须清洁、整齐，物品分类标识、摆放有序；
9.负责制定部门计件评分标准，检查督导部门员工的绩效考评工作；
10.负责检查审批部门调机工艺参数及其它报表，并对此资料进行的管理、存档工作；
11.负责对生产过程异常问题的解决，必要时组织会议进行讨论，制定其预防改进措施并实施；
12.定期组织召开部门“每周生产例会”，对出现的问题或异常进行检讨及制定其预防改进措施并实施；
13.不定期组织部门开展工艺革新、技术创新活动，对自动化生产、物料损耗、工装治具、机器等立项进行研讨改善，每年度争取获得一次创新奖；
14.完成上级领导安排的其它工作内容。
职责权限：
1.对部门人员聘用、辞退、考评、奖罚的建议权；
2.对生产过程中违规操作的制止权、处罚决定权。
任职要求：
（1）学历与专业：  大专及以上学历。
（2）经验与年龄： 5年以上行业生产经验或2年以上同等岗位工作经验；年龄：25岁-43岁。
（3）技术能力： 熟悉涂覆机的调试，懂自动化操作，熟练操作电脑和办公软件。
（4）综合能力： 身体健康，适应能力强，综合协调能力、沟通能力强。
其他： 有薄膜行业管理者优先。