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缓解小企业融资难 与小企业共谋发展<br>杭州银行在未来三年战略规划中明确了“以专业、便捷、可信赖的服务成为小企业的成长伙伴和小企业金融服务的标竿”的使命。到2009年8月份，杭州银行小企业信贷余额已达到112亿元。目前杭州银行小企业业务已经建立了专业化管理机制，努力改进小企业金融服务。现因业务发展需要，拟招聘总行小企业产品开发岗和业务管理岗工作人员若干名，现将有关招聘事项通知如所述。<br>应聘人员基本条件与要求<br>1、年龄在40周岁以下，大学本科及以上学历，具备5年以上银行信贷工作经验，在原机构岗位持续工作2年以上；<br>2、品行端正，身体健康，具有充沛的精力和热情，强烈的责任心和事业心，勇于接受挑战；<br>3、有良好的文字表达能力和较强的逻辑思维能力；善于沟通，具有团队合作精神；具备较强的创新意识、服务意识和市场敏感性；<br>4、有小企业业务方面论文的可附相关材料；<br>5、具有商业银行总、分行相关管理岗位任职经历者优先考虑。<br>应聘方式：<br>应聘人员请将简历连同学历证书、职称证书、资格证书、身份证等复印件（统一为a4纸）及近期生活照邮寄至杭州银行总行人力资源部。同时，请将应聘简历发至以下邮箱：。应聘截止日期：2009年9月22日。<br>，邮编：<br>我们将对您的应聘材料严格保密，恕不接待来访。</p>