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  • 品质经理

    13-16K

    大专
    8年
    招聘HR头像
    卢小姐
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    东莞-长安镇
  • 组长

    7.5-10K

    高中
    2年
    招聘HR头像
    谢小姐
    处理率高
    东莞-清溪镇
  • PD工程师

    12-17K

    大专
    3年
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    袁生
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    东莞-长安镇
  • 高中
    2年
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    陈小姐
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    东莞-寮步镇
  • 中专
    5年
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    孔贵花
    处理率高
    东莞-横沥镇
  • 高中
    5年
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    钟小姐
    处理率高
    东莞-石排镇
  • 新模师傅

    9-11K

    高中
    3年
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    孔贵花
    处理率高
    东莞-横沥镇
  • 仓管

    5.5-7K

    中专
    3年
    招聘HR头像
    卢小姐
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    东莞-长安镇
  • PE工程师

    8-10K

    中专
    5年
    招聘HR头像
    谢小姐
    处理率高
    东莞-清溪镇
  • 大专
    3年
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    龚权
    喜欢聊天
    东莞-黄江镇
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品质经理

13-16K

收藏职位

  • 东莞-长安镇

    |
  • 8年

    |
  • 大专

职位描述

  • 品质经理/主管
  • 电子产品
  • 五金模具
  • 汽车配件
  • 设计品质控制(DQC)
  • 成品检验(FQC)
  • GJB9001

职位类别: 品质经理/主管

负责公司精密五金产品(如金属结构件、精密轴类、冲压件、CNC加工件等)的全流程质量管控,建立并维护质量管理体系,带领团队达成客户质量目标,持续提升产品良率,降低质量成本。
1. 质量管理体系维护  
    负责ISO 9001/IATF 16949等质量管理体系的推行、维护及内外部审核对接,确保符合行业及客户标准。  
    制定和完善品质管理制度、检验标准(SIP)、作业指导书(SOP),并监督执行。  
2. 生产过程质量控制  
    监督来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(OQC)的执行,确保精密五金件尺寸公差、表面处理(如电镀、阳极氧化)、机械性能等符合图纸及客户要求。  
    主导生产异常(如批量不良、尺寸超差)的分析与处理,推动8D报告闭环。  
3. 客户与供应商质量对接  
    处理客户投诉(如汽车、电子行业客户),主导退货分析(RMA),制定纠正预防措施(CAPA)。  
    参与供应商评审,对原材料(如不锈钢、铝合金等)及外协加工质量进行考核与改进。  
4. 质量数据分析与改进  
    运用SPC、MSA等工具监控关键工序(如车削、冲压、焊接)的稳定性,定期输出质量报表(如PPM、直通率)。  
    推动QC小组活动,主导精益六西格玛项目,降低报废率与返工成本。  
5. 团队管理  
    培训质检团队,提升团队专业技能(如GD&T识图、CMM操作、二次元测量等)。  
    协调跨部门(生产、工程、采购)解决质量问题。
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  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求: 不限

卢小姐

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广东省东莞市长安镇广东日信高精密科技有限公司

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