小蓝电子科技

主要职责（要点）
1.Listing SEO、主图/详情/A+、Store 优化与 CRO（提升自然转化）。
2.设计并落地站外流量（短视频、KOL、社媒、邮件、affiliate）并做归因（UTM/Amazon Attribution）。
3.评论与差评管理、A-to-Z/下架应对与合规处理。
4.数据看板搭建，按渠道分析 ROI/LTV/CAC 并优化预算。
5.协同老板/研发获取产品合规信息（不负责产供谈判）。
必备条件（要点）
1.3+ 年 Amazon 实操经验，熟悉受限/成人类目合规与下架处理。
2.Listing SEO、CRO、A/B 测试实战；熟练 Excel/Sheets。
3.有站外引流到 Amazon 的实操案例及归因经验。
4.英语读写流畅，能处理平台邮件与海外沟通。
面试/考核（提纲）
1.提交店铺 Audit（48–72h）：Top10问题 + 30/60/90 改进项。
2.站外引流方案（1 页）：渠道、创意、成本估算、归因计划。
3.转化 A/B 测试计划（1 页）：预期指标与样本量。
通过标准：总分 ≥ 70，Audit 与引流方案任一项不得低于 50%。
30/60/90（简版）
1.0–30 天：完成数据接入、提交 Audit、搭建周报与归因模板。
2.31–60 天：执行 Listing 优化、1–2 个 A/B 测试、启动站外试点。
3.61–90 天：放大有效渠道、实现阶段性 GMV/转化目标（合同量化）。

说明：供应链/工厂由公司老板负责；亚马逊站内广告不使用，岗位侧重站内自然流量与站外引流与归因。
投递：简历 + 店铺 KPI 截图 + 1 页 30/60/90 计划 → xlkjamazon@163.com
邮件标题示例：Senior Amazon Ops — 姓名 — 关键成绩