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人事主管

10-12K

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  • 东莞-横沥镇

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  • 3年及以上

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职位描述

  • 人力资源经理/主管
  • 人事管理
  • 招聘
  • 培训
  • 绩效考核

职位类别: 人力资源经理/主管

岗位职责:
1、负责职员招聘、技术研发人员招聘;
2、负责公司培训体系的跟进落实;
3、负责绩效数据的收集,绩效考核的实施;
4、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。

任职要求:
1、38岁以下,大专以上文化,3年以上人力资源管理经验;
2、熟知人力资源6大模块,至少精通两个模块;
3、高度责任心,良好的执行力,沟通能力;
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  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求: 语言不限

张小姐

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工作地址

广东省东莞市横沥镇东莞市瑞达声学科技有限公司

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