东莞郭氏铁

• 生产主管
• 5-10年
• 50-100人
• 包装/印刷
• 金属加工/五金
• 重复生产（流水线）
• 批量生产（小批量多品种）
• Infor ERP
• QAD ERP
• SAP ERP
• Oracle ERP
• 5S/6S 现场管理
• ISO 9001 质量体系
• 安全生产标准化
• 常白班
• 20-50 人
• 50-100 人
• 批量生产
• 组装生产
• 按单生产 （MTO）
• 按库存生产 （MTS）

职位类别： 生产主管

包装主管（急招）
 
本厂为专业铁制罐生产企业，订单稳定、产能扩增，现急招包装主管一名，有制罐、五金包装管理经验者优先，岗位稳定长期，待遇优厚！
 
岗位职责
 
1. 全面负责包装车间日常生产管理、人员排班、产量统筹，合理安排每日生产任务，确保按时、保质、保量出货。
2. 全程管控包装品质，严格把关打包、点数、封箱、贴标等工序，杜绝错包、漏包、混货、破损、少数等问题，降低返工及不良率。
3. 负责包装耗材管理，核对纸箱、珍珠棉、护角、胶带、标签等物料领用及库存，控制损耗、杜绝浪费，做好成本管控。
4. 落实车间5S现场管理及安全生产，每日排查安全隐患，规范物料摆放，保持车间整洁，做好卫生及交接班工作。
5. 负责员工岗前培训及日常作业指导，及时纠正不规范操作，规范作业标准，提升团队效率及执行力。
6. 跟进生产进度，及时处理生产异常、订单收尾及尾数清理工作。
7. 对接生产、跟单、仓库，配合出货计划，协调各部门衔接，保障车间生产、出货顺畅有序。
8. 熟练使用办公软件，完成日常数据记录、报表整理等工作。
 
任职要求
 
1. 年龄30–45岁，身体健康，能适应车间正常上班节奏，可配合赶货，抗压能力强。
2. 有包装车间管理经验，熟悉成品打包、出货流程，制罐、五金行业经验优先。
3. 懂包装品质标准，能独立发现、处理生产及质量问题，执行力强。
4. 善于带团队、会管理人，沟通协调能力良好，能高效完成生产任务。
5. 工作踏实负责、服从管理、无不良从业记录，职业素养良好。
6. 熟练基础办公软件，可独立完成数据统计及报表工作。
 
薪资福利
 
1. 薪资面议，能力优秀者薪资高于同行，可谈可加薪。
2. 常年订单稳定、不停单，工作稳定、不随意放假。
3. 厂区环境整洁，人性化管理，宿舍及生活配套齐全。
4. 薪资准时发放，福利完善，享有节日福利、年终奖、工龄福利。
5. 晋升通道清晰，能力突出者可长期加薪、晋升，发展空间大。

• 年龄要求： 35-45岁
• 语言要求： 语言不限
• 所属部门： hr1

张小姐

本月内活跃

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