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储备干部
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职位描述
职位类别: 储备干部
岗位名称:生产储干(请仔细阅读招聘信息,请勿乱投简历,以免浪费双方时间) 一、任职要求: 1、2025年应届生,本科及以上学历,有无工作经验均可,入职后培训。 2、性格开朗,善沟通,好学上进,有清晰的个人职业规划,愿意从基层做起,有意愿从事生产、品保等管理工作。 3、工作踏实,责任心强,吃苦耐劳,能适应两班倒工作制。 二、班组长工作职责(生产储干定岗后): 1、交接班及生产工单、报表、生产异常等信息确认; 2、主持班前会,宣贯公司制度和规定,布置生产任务,做好人员调配; 3、现场巡查,规范员工作业行为,处理异常并及时向上反馈; 4、负责生产一线员工培训,包括岗位操作、安全、6S和质量自查等。 三、生产储干培养方法及路径: 1、培养方法:该岗位的必要条件是能熟练操作公司生产、品保等工作岗位流程,故入职后3-6个月会安排在生产、品保各岗位轮岗学习,熟悉和掌握各生产、品保岗位的设备操作方法、工艺标准、质量自查方法等。轮岗结束后定岗生产、品保等组长,协助生产、品保主管管理生产线,积累工作经验和提升管理技能,后视工作业绩状况等晋升为生产技术员、品保组长、品保QE、生产主管、生产经理等。 2、培养路径:生产储干-生产组长-生产班长-生产主管-生产经理。 四、薪资及福利: 1、两班倒,月休4天,购买五险月综合收入6000-10000元左右(代培期间本科6500元/月),工资随个人技能水平、岗位等级的不同给予调整; 2、公司包吃、外宿补助每月200元,夜班补助25/个; 3、年资奖:满一年后200元/月;1000元封顶; 4、发放节日礼金或礼品、生日礼金等,依法享有有薪婚假、产假、丧假、法定假。查看更多
- 年龄要求: 20-36岁
- 语言要求: 语言不限

邹小姐
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