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人力资源主管
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职位描述
职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责: 1、负责公司招聘工作,包括岗位需求分析、发布招聘信息、筛选简历、组织面试及录用跟进; 2、协助制定和完善人力资源相关制度,优化人事管理流程; 3、负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理,维护员工档案; 4、参与绩效考核体系的执行与跟进,协调各部门完成考核工作; 5、组织开展员工培训,提升团队整体素质与业务能力; 6、处理员工关系事务,促进企业与员工之间的有效沟通; 任职要求: 1、经验不限,有制造业或橡胶/塑料制品行业人事工作经验者优先; 2、学历不限,具备基本办公软件操作能力; 3、年龄不限,责任心强,具备良好的沟通协调能力和服务意识; 4、语言不限,能够熟练使用普通话进行日常交流; 5、熟悉国家劳动法律法规及相关政策; 6、具备较强的学习能力和抗压能力,能独立开展人力资源基础工作;查看更多
- 年龄要求: 28-38岁
- 语言要求: 语言不限
尹小姐
1小时前活跃
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工作地址
广东省东莞市寮步镇日普科技园停车场-出入口东莞市绿鲸新材料有限公司
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