「东莞市瑞元通粉末冶金科技有限公司招聘信息」-2026年招聘信息- 智通直聘

人事主管

8-9K

本科

3年及以上

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
FQC

6-6.5K

学历不限

经验不限

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
人事专员

7-8K

大专

5年及以上

王小姐

当前在线

东莞-长安镇
项目工程师

10-15K

大专

5年及以上

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
工艺工程师

9-13K

高中

1-3年

王小姐

当前在线

东莞-长安镇
电镀生产运营经理

15-18K

高中

8年及以上

HR1

本周内活跃

深圳-宝安区
QA文员

5.5-6.5K

中专

1年及以上

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
品质文员

5.5-6.5K

中专

1年及以上

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
注塑技术员

12-15K

中专

3年

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇
研磨操作员

6-6.5K

学历不限

经验不限

HR1

本周内活跃

东莞-长安镇

东莞-长安镇
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3年及以上
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本科

职位描述

人力资源经理/主管
人事

  岗位要求：
1、年龄28-38岁，大专及以上（管理类专业或人力资源专业）；
2、电脑操作熟练，管理理念先进、数据概念强；
3、具本职工作（人事行政）3-5年以上实战经验，熟悉人力资源管理六大模块（原理、原则、
4、强于人才引进、薪酬管理、绩效管理、培训开发，及后勤方面的管理，有较强的执行力；
5、为人正直、办事有主见、原则性强，能够承受压力．
岗位职责：
1 负责按公司人力资源的规划组织人员招聘、任命、考核等工作。
2 组织各部门定期评审和更新各部门组织结构图和人力资源配置及岗位职责和职务说明书的适用
3 建立并及时更新公司员工花名册，并根据公司人力资源配置规划提出人力资源需求计划。
4 编制年度培训计划、组织员工的入厂培训，配合各部门做好培训安排，收集整理培训记录，
5 负责公司保安、通讯设施的管理。
6 负责公司企业文化的建设，帮助建立良好的员工关系，协调员工与各管理层的关系，组织开展员工活动。
7 新进员工教育培训与考核。
8 负责完成上级领导临时交办的工作及公司突发事件的处理。