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• 人力资源专员/助理
• 考勤分析
• 试用期管理
• 离职手续
• 劳动合同管理
• 花名册更新
• 招聘
• 办公软件
• 函数公式

职位类别： 人力资源专员/助理

工作职责：
1.负责公司每日考勤数据分析，异常汇总、跟进处理；
2.协助跟进试用期工作人员考核、转正事宜；
3.负责员工离职手续办理；
4.负责员工劳动合同盖章、存档；
5.花名册更新；
6.处理部门人员出差车票和报销问题；
7.完成领导交代的其他工作内容
8.负责日常招聘，调查应聘者能力与资质。
任职要求：
（1） 有考勤核算经验优先
（2）工作认真、负责，服从领导安排；  
（3） 能熟练使用办公软件，会基本函数公式使用。  
（4） 熟练金蝶云星空系统

• 年龄要求： 20-30岁
• 语言要求： 语言不限
• 所属部门： 行政部

吕先生

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