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越南工厂电镀部门主管
20-35K
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越南工厂电镀部门主管
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职位描述
职位类别: 表面处理
公司在越南兴安省工厂目前设有铁管及锌合金自动龙门电镀线、ABS塑胶电镀(回转线)、手动滚镀锌及退镀线,以及自动、手动拉丝线。 现招聘一名具备电镀现场经验及管理能力的电镀部门主管,负责电镀车间日常生产、人员、品质、药水、物料、排产及现场管理工作。 本岗位不要求候选人具备顶尖的电镀技术水平,但需具备扎实的电镀工艺基础,能够理解电镀工艺流程、自动龙门线运行原理、常见品质异常及药水管理。 公司更加重视候选人的现场管理能力、执行力、责任心、沟通协调能力以及团队协作精神。 岗位职责 1. 负责越南工厂电镀车间各生产线的日常现场管理,包括人员安排、生产排产、现场纪律、产量及品质控制。 2. 推动SOP、工艺参数、操作标准、异常反馈及现场管理制度的落实执行。 3. 管理前处理、挂具上件、电镀、清洗、烘干、下件、检验等各工序,确保生产流程稳定运行。 4. 推动电镀良率、返工率、物料消耗、现场效率及生产成本的持续改善。 5. 管理电镀药水、化学品、挂具、耗材及相关物料的使用,降低浪费及异常消耗。 6. 监督生产线运行情况,协调处理停线、设备异常、排产延误等问题。 7. 落实主设备及周边设备(整流器、过滤机、鼓风机、泵、阀门)的点检、巡检及保养工作,保障设备完好率,并负责生产区域6S管理及维护。 8. 对常见电镀品质异常进行初步分析及改善,如起泡、麻点、针孔、烧焦、色差、镀层厚度不稳定、盐雾测试不良等。 9. 配合公司技术顾问或工程人员,推进工艺、设备、挂具及SOP等改善方案的实施。 10. 完成基础管理报表,包括产量、良率、返工、物料消耗、药水使用、停线及异常记录等。 11. 培养越南本地班组长及骨干员工,提升团队执行力及组织稳定性。 任职要求 1. 具有8年以上电镀相关工作经验,其中至少3年以上电镀现场管理经验。 2. 有自动龙门电镀线管理经验者优先。 3. 熟悉五金、锌合金、铜镍铬等电镀或相关表面处理工艺者优先。 4. 具备扎实的电镀基础知识,熟悉前处理、除油、酸洗、活化、电流控制、镀层厚度控制、药5. 水维护及清洗水管理等基本原理。 6. 具有班组管理、人员安排、SOP推行、异常跟踪及现场纪律改善经验。 7. 责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。 8. 能接受长期驻越南工作,适应海外工厂工作环境。 9. 能熟练使用基础办公软件,能够整理生产、品质、物料消耗及异常等基础报表。 10. 具备数据分析能力者优先,但非硬性要求。本岗位更注重现场管理能力及执行落地能力。查看更多
- 年龄要求: 不限
- 语言要求: 语言不限
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