建邦工程资质咨询

职位描述：
1、根据项目需求和品类策略，进行市场调研，寻源潜在供应商，组织技术评审和现场审核，开发合格供应商；
2、运行新供应商导入评估体系，组织跨部门评估小组，对供应商技术、质量、成本、交付、服务进行综合评审，输出评估报告；
3、拆解物料成本结构（材料费、加工费、管理费、利润），分析行业价格水平，制定目标成本和议价策略；
4、编制RFQ询价文件，组织比价或招标，运用谈判技巧争取最优价格和商务条款，签订采购合同；
5、参与APQP项目，评估新物料可采购性和成本，支持设计选型优化，组织供应商打样，确保新物料按时导入；
6、建立供应商绩效评价体系，定期统计质量（PPM）、交付（OTD）、成本（降价）、服务指标，推动低绩效供应商整改；
7、识别关键物料供应风险，开发备份供应商，制定应急采购预案，确保供应连续性；
8、维护供应商档案、采购价格库、成本数据库，分析采购数据，输出采购分析报告；
9、 对接研发、质量、PMC、财务，确保采购活动支撑业务目标。
任职要求：
1、学历专业：大专及以上学历，机械工程、供应链管理、工商管理等相关专业优先；
2、行业经验：5年以上制造业采购或供应商开发经验，有3年以上五金机加工、汽车零部件行业采购工程师经验，熟悉机加工、冲压、表面处理等工艺；
3、技术能力：能识读机械图纸，理解GD&T要求，熟悉金属材料加工工艺和表面处理（电镀、阳极氧化），了解模具、加工设备等品类；
4、成本分析：精通采购成本拆解分析（材料费、加工费、管理费、利润），熟悉VA/VE价值工程，具备目标成本制定能力；
5、谈判能力：具备优秀的商务谈判技巧，能运用多种采购策略（招标、比价、议价、成本模型）争取最优条件；
6、质量工具：熟悉APQP、PPAP、供应商审核流程，了解IATF16949对供应商管理的要求；
7、软件能力：熟练使用ERP系统（鼎捷易飞）采购模块，精通Excel（成本模型、数据分析、报表制作）；
8、软技能：优秀的沟通协调能力、抗压能力强，能接受出差（供应商现场审核），具备成本意识和商业敏感度。