深圳市韵达速递有限公司（www.yundaex.com ）成立于2003年8月，是一家民族企业的专业快递公司，主要经营国际、国内的快件寄递、速递业务。公司秉承“准时送达、安全可靠”的服务准则，为客户提供”可限时、点到点、门到门、次日达”为主的递送服务。 在全体深圳韵达人的共同努力下，一起走过了风雨兼程的十多年。公司目前有在职员工1000余人，其中有一批相当稳固的中层管理团队，也使韵达的服务更加标准化，同时也是深圳韵达文化的传承者。 随时国内电子商务的快速发展，结合公司整体的战略规划，公司先后在深圳各区建立了一级操作中心3个、分拨中心58个、加盟站点400余个，以此保证了公司对客户快件的操作及派送时效。为确保客户快件安全，公司于2007年投入巨资，增添网络跟踪和查询系统，客户可实时在线查询每份快件的运行状态。 深圳韵达聚集了大批快递、物流、电子商务行业精英，运用行业先进的快递、物流管理系统，采用现代化的管理模式，力争行业领域先锋，确保民族企业品牌。公司拥有完善的管理体制，透明畅顺的沟通程序，宽广的培训、培养和晋升平台，为在职员工提供更广的发展空间。我们深信，有您的加盟我们的明天更辉煌。深圳韵达期待与您共成长！ ◆ 企业使命： 为电子商务企业提供安全、快捷、便利的物流服务 ◆ 企业愿景： 成为中国最好的电子商务物流服务商 ◆ 核心价值： 成就加盟商：互信互助 共荣共赢 成长员工：团结协作 激情进取 服务客户：服务至上 追求卓越 ◆ 企业作风： 两要、两讲（两要：要敬业 要务实； 两讲：讲高效 讲创新） 敬业：业务扎实，热爱工作；团结协作，尽职尽责；无私奉献，持之以恒。 务实：勤勉自律，真抓实干；脚踏实地，自动自发；诚实守信，求真务实。 高效：一切以效益出发，作风高效、管理高效。 创新：一切以发展出发，观念创新、管理创新。 ◆ 用人原则： 人才吸引：用事业吸引人才、用发展吸引人才、用文化吸引人才。 人才培养：基层培养，海豚式升迁，潜得越深跳得越高。 人才发展：人人是人才，赛马不相马；公平竞争，能上能下。 ◆ 福利政策 ： 1、全员劳动合同管理，依据当地政府用工政策和法规要求，保障员工基本权益。 2、全员参加社会保险，包括基本养老、医疗、工伤、失业；符合当地政策规定的，可参保生育险、住房公积金。 3、与公司签订正式用工合同的员工，享受法律法规规定的各类有薪假期（包括年休假、法定假期、婚/丧假、医疗假期等）、各类津贴（包括高温津贴、业务提成、年终奖励等）及其它福利待遇（包括互助基金、节日慰问、生日聚会、旅游、周末电影等）。 4、免费为员工提供食宿，达到一定级别的员工且不在公司宿舍住宿者，可申请住房补贴（最低200元/月）；不在公司食堂就餐，可以申请伙食补贴300元/月。 5、年终双薪。 6、每年组织多次户外团队活动。 7、公司规定的其它福利待遇。 ◆ 联系方式： 1、观澜总部：深圳市龙华新区观澜大道114号（观澜交警中队对面） 2、观澜分部：深圳市龙华新区观澜镇松元村观光路1070号3.清溪分部：广东省东莞市清溪镇三中村清凤路349号