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8月31日刷新

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  • 经营过程中存在的问题
  • 准确决策
  • 财税知识相关的培训
  • 懂外账
  • 日常收支的管理和核对

职位类别: 会计

工资发放: 每月20号
何时发放工资,是由企业提供,可能根据实际岗位会有所不同。具体可与HR确认。
岗位职责:
1、协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。
2、依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反财经制度的业务,拒绝不合理支出。
3、按时记账,结账、核对应收应付帐单、开据专用发票、定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”。
4、认真核对收支单据,凡未按规定审批的单据,一律不得入账。
5、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。
6. 管理财务ERP(金碟)模块套账系统。
7.办理员工入职、离职、调任、升职等手续及相关物品发放(回收)员工关系协调管理,
8.处理工伤及劳资纠纷,收集相关劳动用工等政策及法规;新进员工企业文化、规章制度培训,办理员工社会保险、意外保险等相关业务;
9.核对、计算员工考勤,监管考勤制度。
10.把控饭堂采购成本,每日根据用餐人数及时上报食材数量,定期检查饭堂卫生、食材、调料等;
11. 监管厨师、保安工作事务。

任职要求:
1、有2年以上工作经验,大专以上学历,懂外账。
2.根据公司的经营范围记账要求、经营情况等独立核算账套并进行归类整理。
3.原始凭证、录入凭证、处理账务、编制财务报表等报送给相关部门。
5、有会计从业资格证或初级
7、熟悉操作财务ERP(金碟)、Excel、Word等办公软件。
8、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时。
9、完成上级领导交代的其他工作。
10、工作认真,态度端正,能吃苦。
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  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属子公司: 东莞市科莱尔电子有限公司
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