职位描述：

1、有从事直线导轨 滚珠丝杆 模组等  1--3年以上工作经验或者相关联行业
2、工资待遇
A:提成10%及以上
B:底薪8000+提成  享受各种补贴 年终奖金 分红
3、有盛和塾企业工作经验者优先
欢迎有梦想的人加入

职位描述：

任职要求：
1、有化工、高分子相关专业，大专及以上学历（应届毕业生优先考虑）；
2、20至35岁，有塑料或者塑料添加剂相关行业销售经验优先考虑，
3、有一定的客户认知度及客户资源优先考虑或对珠三角的改性塑料厂熟悉者优先考虑；
4、具有良好的沟通能力和亲和力，良好的团队合作精神；
5、具有积极主动、热情向上的性格特征；
6、 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
7、勤快，有责任心，能承受较大的工作压力；
8、能适应经常性出差，有C1照及2年以上驾驶经验者优先。
薪资结构：底薪+提成，能力突出者月薪过万！！！

【薪资福利】
✓ 薪资5000-20000元，高提成+绩效+年底奖金
✓ 交通、餐饮、通讯补贴
✓ 包吃包住，缴纳社保
✓ 法定节假日、带薪年假、产假、陪产假
✓ 完善培训体系，晋升通道清晰
✓ 丰富的团建活动及国内外旅游

职位描述：

岗位职责：
1、负责通过电话营销、面销及陌生拜访等方式开发新客户，并进行客户邀约、需求分析、产品介绍与售后跟进；
2、处理客户咨询与投诉，积极维护客户关系，确保客户满意度；
3、努力完成公司分配的销售目标与任务，定期参与销售培训，提升专业技能；
4、定期汇报销售情况，积极开拓新客户及市场机会；

任职要求：
1、高中及以上学历，具备3-5年及以上销售相关工作经验；
2、拥有良好的沟通能力、销售技巧及客户服务意识，能适应电话销售与外勤工作；
3、熟悉橡胶/塑料制品行业，具备客户开发与维护经验者优先考虑；
4、身体素质良好，抗压能力强，能够积极主动地完成销售任务；

职位描述：

所属部门： 业务部 

职位类别： 销售代表 

任职要求：

1、喜欢销售类职业；

2、熟悉操作电脑办公软件；

3、性格外向，语言表达能力强

岗位职责：

1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；

2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；

3、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；

4、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；

5、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；

6、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

7、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；

8、综合薪资待遇：8K-1W元，26天制月休4天，公司提供餐饮，交社保，工作环境优美，公司福利多多，
     年龄要求： 20-35

职位描述：

岗位职责：
1、制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标与业绩指标；
2、负责市场开拓与新客户开发，维护并深化现有客户关系；
3、分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售方案；
4、带领销售团队开展日常工作，进行业务指导与团队建设；
5、组织销售合同的谈判、签订及后续跟进工作；
6、协调处理客户反馈与投诉，提升客户满意度；
7、定期提交销售报告与市场分析，为公司决策提供支持；

任职要求：
1、具备销售相关工作经验，对生产制造行业有了解者优先；
2、学历不限，具备优秀的沟通协调与谈判能力；
3、年龄不限，具备良好的抗压能力与团队合作精神；
4、语言不限，能够积极主动地开展市场工作；

职位描述：

任职要求：
1、具有1年以上营销工作经验，熟悉客户服务流程；
2、具有搜集分析市场数据，策划组织销售活动能力；
3、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行区域销售策略，完成公司下达的销售指标；
2、开拓和维护客户关系，与客户保持良好沟通，提升客户满意度；
3、收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈并提出改进建议；
4、参与销售合同的谈判与签订，确保合同条款符合公司规定；
5、协调内部资源，支持销售项目的顺利推进；
6、定期提交销售报告，分析销售数据，优化销售策略；

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生或转行人士申请；
2、学历不限，注重实际能力和工作态度；
3、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神；
4、能够适应快节奏工作环境，有较强的学习能力和抗压能力；
5、熟悉自动化，锂电，3C行业者优先考虑；

职位描述：

中国平安——世界500强，保险+健康+养老全生态龙头企业。依托全国医疗资源、高端养老社区、居家康养服务，为家庭提供全生命周期保障与养老规划。现扩大团队，诚邀有梦想、想长期发展的你加入。
 
岗位职责
1. 为客户提供家庭保障、健康管理、养老规划一站式方案咨询
2. 对接平安康养社区、医疗、护理等优质资源，服务高净值及普通家庭
3. 维护客户关系，提供专业、有温度的长期服务
4. 参与公司培训与团队成长，不断提升专业能力

任职要求
1. 25–50岁，品行端正，有责任心、亲和力
2. 善于沟通，愿意学习，有服务意识
3. 有销售、医护、教育、宝妈、职场转型、自主创业经验优先
4. 认可大健康、养老行业，想做长期稳定事业
 
我们提供
 ✅ 世界500强平台，正规稳定，品牌强力背书
✅ 无责底薪+高额提成+绩效奖金+各类津贴，收入上不封顶
✅ 完整培训体系：零基础可学，导师一对一带教
✅ 时间相对自由，可兼顾家庭与事业
✅ 清晰晋升通道：专员→主管→经理→总监，公平透明
✅ 康养社区、高端医疗、年金信托等独家资源，好做、好谈、好成交
 
诚邀 想换赛道、想提升收入、想兼顾家庭、想做越老越吃香的长期事业。

 
应聘方式
 有意者可直接投递简历，我们将尽快与你联系，预约电话和AI面试。
加入平安康养，做有收入、有尊严、有未来的长期事业！

职位描述：

岗位职责：
1.负责FPC、线束采集线、CCS总成等产品在动力电池及储能领域的市场拓展工作；
2.在客户电芯或模组设计阶段介入，配合技术部门向客户推荐CCS集成母排、线束隔离方案的可行性，引导客户选用公司方案；
3.主导样品阶段的交付进度，跟进客户DV/PV测试结果，处理测试过程中的异常沟通；
4.根据客户图纸进行初步的成本拆解分析，制定有竞争力的报价策略，完成年度销售指标；
5.协调品质部门处理客户投诉，快速响应客户现场出现的装配或功能问题，维护公司品牌形象。
任职要求：
1.大专学历2-3年以上线束、连接器、FPC或锂电池行业销售经验者优先；
2.熟悉CCS、BMS、PACK结构，能看懂简单的2D/3D图纸者优先；
3.了解IATF16949体系流程，具备较强的抗压能力；
4.自备车辆便于拜访客户；
5.年龄25岁以上。
薪资要求：
底薪3000～5000，提成1.5%

职位描述：

1、需有快充数据线3.0和数据线3.0客户资源，否则勿扰。
2、与工程评估客户的样品权求。跟踪客户样品交付、样品进度、样品承认、客户样品承认后 
     订单需求及量产交货。

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定并执行销售计划，确保完成公司销售目标；
2、积极开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度；
3、收集和分析市场信息，跟踪行业动态，为公司决策提供依据；
4、协调内部与外部资源，保障订单顺利执行和及时交付；
5、参与合同谈判与签订工作，跟进回款进度；
6、定期提交销售报告，评估业绩并提出改进措施；

任职要求：
1、经验不限，有销售或相关领域经验者优先考虑；
2、学历不限，具备良好的学习能力和快速适应能力；
3、拥有优秀的沟通和谈判技巧，能有效处理客户关系；
4、熟悉激光设备（切割机、打标机、焊接机）行业市场者优先；
5、能承受工作压力，具备团队合作精神；

职位描述：

一、基本要求
1、学历与专业:大专及以上学历，市场营销、食品科学与工程等相关专业优先。
2、年龄范围:23-45岁，销售经验丰富者可适当放宽。
3、证件与技能:持有C1及以上驾照，能熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力。
4、其他:能接受长期出差，适应快节奏工作，有良好的职业操守与抗压能力.
二、工作经验
1、具备3-5年食品/快消品行业销售经验，熟悉调味料、休闲食品等领域者优先.
2、拥有3年以上B2B销售经验者/经销商管理经验者优先，能打市场、能攻客户、能拿结果。
3、拥有区域市场独立开拓经验，能证明实现过新客户增长或渠道建设，拥有区域内餐饮、商超、社区电商等客户资源者优先。
三、核心能力
1、市场开拓:能独立开发新客户、拓展销售渠道，制定区域市场拓展计划，完成销售目标。2、客户管理:维护客户关系，进行经销商管理、进销存管控，解决客户问题，提升客户忠诚度
3、策略执行:分解销售目标，落实促销活动与新品推广，监控竞品动态，制定应对策略。
4、沟通谈判:具备出色的商务谈判能力，能有效协调内外部资源，处理市场问题。
四、职业素养
1、目标导向，具备较强的责任心与事业心，能承受业绩压力。
2、具备良好的数据分析能力，能根据销售数据制定优化方案。
3、诚信正直，有团队合作精神，服从公司管理与安排。
五、如无食品行业经验，具备以下条件，可放宽限制
1、较强学习与适应能力，有系统性的培训经历或认证，能快速掌握新产品知识与行业动态。
2、有跨行业成功案例，在其他B2B领域有可验证的销售业绩，具备客户方案解决能力。
3、掌握成熟的销售体系(如大客户管理、渠道开发)，并能在新领域快速复制。

职位描述：

1、制定团队营销目标与执行计划，统筹线上线下资源协同，完成业绩指标；
2、带领团队开展客户开发与洽谈，优化协作流程，提升整体业务效率。
.团队成员配置完整（建议含策划、执行、客服等角色），具备 2 年以上企服团队营销经验，有稳定客户资源优先；
.过往服务过财税、ERP、企业管理咨询类客户，能提供明确的业绩数据（如年签单额、客户数量等）；
.认同公司企业文化，愿意长期合作，接受业绩考核与目标管理。
高额业绩提成 + 项目奖金 + 年终分红，薪酬上不封顶；
灵活合作模式，支持全职 / 兼职 / 项目挂靠，工作方式自由选；
财税行业知识培训，快速从营销达人升级为 “懂财税合规、股权架构优化的营销专家”。
1.对财税咨询行业抱有热情，愿意主动钻研新规与行业动态；
2.工作踏实严谨，能适应项目制交付节奏，在压力中收获成长；
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，认同 “专业创造价值” 的理念；
4.身体健康，勇于挑战自我，年龄不限。

职位描述：

一、优厚的保障福利
1、提供"五险两金"保障，一是保险保障，包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金"，养老公积金，公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金"，长期服务奖，积少成多，回报丰厚
2、长期服务奖项，目前东莞区域累计最高500万，前3期按优++标准计提;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求，参训考察:常规入司流程，参训考察同正常新人;快速入司流程，参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成)

二、高才招聘条件
1、年龄：在25-55岁之间
2、学历：本科学历
3、近一年收入40万以上
4、若是金融行业（银行/证券/财富）任职销售或高级管理岗位满5年
5、无不良从业记录
岗位职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。
2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展，同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。
三、高才培训管理
1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成
2、管理要求：入职前已结训岗前班，入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班，或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班，要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。
四、高才【三好政策】
1、好资源：
顶层谋划统筹推进，总部头号项目之一，分公司一把手工程
总分联动专项培养，发展路径合力规划，成长进步备受瞩目
专项资源重点投入，优先各类认证培训/高客活动/支持保障
2，好待遇：
百万加持，前程共筑
最高90万元训练津贴
前3个月高档启航津贴
最高20万元创业发展奖金(限同业)
最高140万元领航发展奖
3、好机制：
根据个人特质与发展意愿，设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径
公平透明的晋升机制P系列有身份，P金斩绩;M系列有地位，M向晋升
上不封顶的收入回报职级越高，收入项目越多，挑战极限，突破自我
完善充实的公司福利5项保险保障，1笔养老公积金，1项长期服务奖...
五、从事范围：
综合以下产品：
1、车辆保险
2、企业财产保险和家庭财产保险
3、企业团体意外、医疗、养老保险
4、家庭个人意外、医疗、养老保险
5、小孩教育、婚嫁、创业保险
6、分红保险、万能保险、投连保险
7、信用卡
8、信托产品
9、股票、基金

职位描述：

岗位职责：
1、负责激光切割打标和自动化行业客户的开发与维护，完成销售目标；
2、制定销售计划并执行，跟踪市场动态及竞争对手情况；
3、协调内部资源，确保订单顺利交付及客户满意度；
4、定期收集客户反馈，优化销售策略和服务流程；
5、参与行业展会及推广活动，提升公司品牌影响力；
6、整理销售数据，撰写报告并向上级汇报进展；
7、协助处理客户投诉，及时解决问题以维护长期合作关系；
8、培训并指导销售团队，提升整体销售能力；

任职要求：
1、无工作经验要求，欢迎应届生及转行人士申请；
2、无学历限制，注重实际能力和学习态度；
3、无语言要求，具备基本沟通能力即可；
4、熟悉钢铁或有色金属行业优先，能快速适应工作环境；
5、具备良好的团队合作精神和抗压能力；
6、积极主动，有较强的客户服务意识和市场开拓能力；
7、愿意接受公司安排的培训，持续提升专业技能；
8、能适应出差及灵活工作安排；

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司建材产品（模板、木方）的市场推广与销售工作，开拓新客户并维护现有客户关系；
2、根据销售计划完成个人销售目标，定期汇报销售进度与市场反馈；
3、参与行业展会及客户拜访活动，提升品牌知名度与产品销量；
4、收集整理客户需求与市场信息，协助制定销售策略与方案；

任职要求：
1、经验：要有地推经验，跑过工地的
2、学历不限，能够快速学习建材产品知识与销售技巧；
3、积极主动，具备较强的抗压能力和团队协作精神；
4、适应短期出差与市场推广活动安排；次岗位为深圳飞鲸木业东莞办事处招聘

职位描述：

1、能够独立开发新客户，维护客户，主要通过网络获客等方式与客户沟通交流，促进订单完成;
2、开拓市场、搜集市场产品信息，寻找客户资料，掌握市场行情和竞争对手信息;
3、负麦与客户签到销售合同，以及后期的跟踪:
4、执行公司制定的月、季、年度销售计划、工作目标;
5、建立客户档案、定期回访客户，收集市场动态与产品信息，及时上报上级领导;
6、处理客户意见及要求，并及时沟通反馈;
7、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情;能承担较大工作压力。

职位描述：

工作职责描述：
1、负责研磨介质（如氧化锆珠、玻璃珠）在锂电、医疗、涂料、油漆、油墨等领域的市场拓展，挖掘潜在客户需求，建立并维护客户关系。
2、制定销售策略，推动产品在目标行业的渗透，完成年度销售目标。
3、深入了解客户生产工艺（如锂电正负极材料研磨、医疗精密元件抛光、涂料/油墨分散等），提供定制化研磨介质选型建议及技术方案。
4、协同技术团队解决客户应用问题，提升产品竞争力。
5、从客户需求分析、报价谈判到合同签订、订单跟进及回款，全程把控销售流程。
6、建立长期稳定的客户合作关系，提供售后支持，提升客户满意度和复购率。                                                                                                                                         7、跟踪锂电、医疗、涂料、油漆、油墨等领域行业技术发展趋势，定期提交市场分析报告。     
8、参与行业展会、论坛等活动，提升公司品牌影响力。       
9、积极配合客户对公司进行验厂工作。 
10、公司安排的其他工作事项。

(1)教育水平：大专及以上学历，材料科学、化学工程、机械工程或市场营销相关专业。本行业客户资源丰富者不受此限制。
(2)经验知识：
1、3年以上锂电、医疗、涂料、油漆或油墨等相关行业研磨介质（如氧化锆珠、玻璃珠）销售经验，熟悉相关生产工艺及材料应用场景。
2、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力。
3、熟悉研磨介质（如氧化锆珠、玻璃珠）相关应用场景。
4、优秀的沟通能力，擅长客户的开发及维护。
(3)技能技巧：
A、对市场敏感，能快速响应客户需求，制定针对性销售策略。
B、有驾照，熟悉使用办公软件。
(4)个人素质：
具备优秀的沟通能力、谈判技巧及客户关系管理能力。能适应出差。

薪酬待遇：底薪（5-8K）+提成+年终奖（综合年薪10万-50万，上不封顶）。优秀者工资待遇面议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责正确传达公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动；
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
4、负责参与市场调研预测和制定产品的市场价格。；
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批；
6、负责特殊销售情况处理；
7、负责对销售人员进行销售培训和指导；
8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

任职要求：
1、有汽车、半导体、涂料、纺织、医疗器械、军工领域等行业同等岗位从业经验；
2、有独立开发市场的能力；
3、35岁以下，形象气质佳。

职位描述：

任职要求：
1、身体健康，责任心强。有较强的沟通能力。
2、熟悉磁铁的专业知识，或者从事磁铁的行业
3、有磁铁或者电声行业的销售经理。

职位描述：

工作职责
      1. 负责打造业务核心团队，健全及完善业务团队；
      2. 处理公司销售端的各种商务事宜；
      3. 负责销售目标的制定、完成。

任职要求
      1. 专科以上学历；
      2. 4年销售经验以上，其中2年以上管理经验，有电子元器件销售经验（或渠道）人士优先；
      3. 强烈的成就动机；
      4. 具有优秀的组织能力、表达能力、分析能力和执行力；
      5. 有英语口语交流者优先。

职位描述：

工作职责
1.负责销售团队搭建，年度销售目标规划及达成；
2.团队内部成员工作指导，协助支持客户开发；
3.通过电话、网络等多种方式了解客户需求, 挖掘销售机会；
4.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力。
任职要求
1、大专及以上学历，26-35岁，2年以上团队管理经验；
2、良好的沟通表达能力、思维敏捷，热爱销售工作；
3、2年以上机械设备行业经验，有线束电缆设备行业经验者优先
4、乐于挑战，有团队协作意识，能够承受一定压力；
5、能适应长期出差。
选择我们的理由：（产品服务绝对市场优势）
1、上手快：公司有完善的系统培训，学得快、有人教有人带。
2、有资源：公司提供客户资源。
3、收入高：底薪+绩效+奖金+高提成。
4、业绩稳：客户持续下单，做的越久赚的越多,越轻松。
5、福利多：节日福利、团队聚餐、培训提升。
6、团队年轻化、公司氛围好、老板真诚温和超nice。
薪资待遇：底薪+绩效+ 高于行业标准提成 ＋奖励＋年终奖＋每月免费完善培训
完善的晋升方向： 销售经理→销售总监→销售副总→分公司总经理（战略合伙人）

职位描述：

岗位职责：
1、面向塑胶模具企业销售公司的模具设计二次开发软件；
2、负责挖掘新客户，维护老客户关系，达成销售指标；

能力/特质要求：
1、工作积极主动，结果导向，具有较强的事业心；
2、崇尚价值销售，具备较高水平的销售技巧和沟通谈判能力；
3、熟练应用办公软件；

资质/经验要求：
1、24～35岁，3年以上销售工作经验、或软件/项目实施工作经验；
2、具备较好的逻辑思维和优秀的表达、沟通能力，抗压能力强；
3、适应周边短途出差，持有C1驾照；
4、具备塑胶模具行业和客户资源者优先；
5、从事过模胚、热流道、模具配件等模具周边相关的销售岗位者也可；
6、从事过设计外发公司、模具设计组长、主管、经理、项目岗位者优先；
7、从事过模流分析软件销售、仿真软件销售者优先；

薪资构成：
底薪+高额提成，综合年收入30~60万，单休，五险，年中旅游；
ps: 本岗位工作地点为华东

职位描述：

1.在销售总监指导下开展国内销售业务；
2.有家具五金同行工作经验，有客户资源优先；
3.良好的沟通能力和销售技巧，开拓新市场；；
4.完成上级交办的其他工作事项。

职位描述：

1、身体健康，热情，有良好的团队合作精神，面对困难极积的好心态接。  2、根据客户的交货排期，制作交货计划并分发给相关部门，跟进客户订单的生产进度，如有异常状况及时向上级报告。    3、月底与客户进行对账事宜，并对所开票的款项跟进，根据当月的销售实际制作月销售报表。4、同客户保持联系增加沟通，了解客户所需，做好客户服务工作，完成上级主管安排的其他临时工作。

职位描述：

职位要求：
1、男女不限，高中或中专及以上学历，善于沟通，有意在自动化行业发展；
2、具备较强的客户沟通能力和较高的处理能力，具有良好的团队协作精神；
3、学习能力强，具备业务人员基本素养，有较强的自我激励和市场开拓能力；
公司理念：共赢共享！不空谈梦想，从实际出发，提供良好的发展空间让每个员工创造现值以及未来发展价值。
待遇：6000-20000。
薪资结构：底薪+提成+奖金。
薪酬福利：购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金等。
享受国家法定节假日，1年2次国内公费旅游。

职位描述：

岗位职责：
1、调研塑胶改性材料行业市场动态、客户需求及竞品情况（含竞品改性技术、价格、应用场景），制定针对性销售策略和市场开拓计划；重点挖掘注塑厂、电子电器厂、汽车零部件厂、医疗器械厂、新能源企业等目标客户，拓展新市场、新渠道，扩大公司改性材料的市场覆盖率。
2、负责现有及潜在客户的日常对接，精准了解客户对改性材料的具体要求（如性能参数、应用场景、批量需求、交期），提供专业的产品咨询和解决方案；跟进客户订单全流程，协调生产、品质部门确保产品符合客户改性要求，及时处理客户反馈的产品质量、使用异常等问题，维护长期稳定的客户合作关系，提升客户满意度和复购率。
3、对接客户需求，协商产品价格、交期、付款方式等核心条款，协助签订销售合同；跟进订单生产、发货、验收进度，确保订单顺利交付；负责货款回收工作，建立回款台账，及时跟进回款进度，降低坏账风险，确保销售资金及时回笼。
4、根据公司整体销售规划，制定个人月度、季度、年度销售目标，制定具体执行计划并落地，确保按时完成公司下达的销售任务；建立完善的销售台账、客户档案（含客户需求、合作情况、反馈意见），定期整理销售数据，提交销售报表、市场分析报告及客户需求反馈报告。
5、配合公司市场活动，推广公司各类改性材料，向客户清晰传递产品的改性优势、技术特点、应用案例及成本优势；协同研发、技术部门，反馈客户对改性材料的个性化需求（如定制化改性配方），协助技术团队为客户提供定制化解决方案，助力产品优化升级。
6、持续关注塑胶改性行业政策、技术发展趋势（如环保改性、高性能改性方向），及时调整销售策略；与生产、采购、品质等部门密切协同，反馈市场需求及客户痛点，协助优化生产计划、调整产品规格，确保改性材料产品符合市场及客户需求。
技能要求：
1、学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理、材料科学、高分子材料等相关专业优先。
2、经验：2年以上塑胶改性材料销售经验，熟悉改性料（增强、增韧、阻燃等系列）的销售模式、市场行情及应用场景，有稳定目标客户资源（注塑、汽车零部件、电子电器等领域）者优先；有销售团队管理经验者可优先考虑。
其他：能适应出差（根据市场开拓及客户维护需求），具备良好的职业素养，廉洁自律，无不良从业记录，认同公司经营理念。
待遇：
1、基本薪资6K；
2、高额提成：现金结款提成360/吨，月结30天结款240/吨、月结60天结款180/吨，提成无上限。
3、每月4天假期，法定节假日另算。
工作时间：早8：00-18:00
樟木头塑胶市场、常平塑胶市场、中山均有门店，销售员均可派驻

职位描述：

职位类别： 业务员 渠道/分销专员 电话营销 销售代表
1、1年以上商用热泵、热水、暖通等行业同岗位工作经验，熟悉空气能、太阳能、空调行业也可。
2、有各类新建项目工程资源、电镀厂供应热水网络、会所项目、宾馆酒店项目等。可独立开拓全国各区域市场；
3、良好的客户服务意识、团队合作精神和沟通协调能力、能吃苦耐劳，具有独到的市场开发思路和眼光，具有成功开拓市场的案例。
4、品行端正、乐于学习、责任心强，做事富有激情和主动性，有良好的人际沟通能力，富有团队合作精神；
5、极佳的人际关系处理能力、商务谈判能力及判断分析能力；
6、公司自主品牌及核心技术在同行业处于优先地位，提供广阔的职业发展空间。

职位描述：

岗位职责：
1、负责锂电池胶带产品的市场拓展与销售工作，独立完成销售目标。
2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升市场份额。
3、分析市场趋势，制定销售策略，推动业务增长。
4、协调内部资源，确保订单顺利执行和客户满意度。
5、定期汇报销售进展，优化销售流程，提高工作效率。

任职要求：
1、大专学历，具备1年以上锂电池或胶带行业销售经验。
2、拥有丰富的锂电池胶带客户资源，能独立开展销售活动。
3、年龄25岁以上，具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4、积极主动，有强烈的职业发展意愿，致力于长期成长。
5、适应快节奏工作环境，能够承受压力，达成业绩目标。

职位描述：

岗位职责：
1、负责管理和发展销售渠道，确保产品通过适当的渠道推向市场，具备良好的沟通能力和市场洞察力。
2、市场开拓：负责开拓及维护市场，开发新客户资源，洞察市场需求，寻求业务发展机会。 
3、客户管理：管理维护已成交客户，与客户保持良好的沟通，挖掘客户需求，促进老客户返单。 
4、订单处理：主导客户订单操作，负责订单交期的确认与异常情况的处理，确保按时交付。 
5、渠道管理：负责渠道的招募、培训、激励和管理，协调各渠道伙伴之间的合作，以实现销售目标。 
6、市场反馈：关注行业信息，掌握市场变化，及时反馈客户需求，协助公司调整市场策略。 


任职要求：
1、学历与经验：全日制大专及以上学历，具备1年以上渠道销售经验，有小家电行业经验者优先。 
2、沟通能力：具备良好的沟通表达能力，能够与客户建立良好的长期合作关系。 
3、市场洞察力：对市场有敏锐的洞察力，能够分析客户需求并提供最佳选型建议。 
4、团队合作：具备较强的责任心和团队意识，能够与团队成员协作完成销售目标。 
5、适应能力：能够适应经常出差，具备较强的学习能力和应变能力。