职位描述：

1、熟练运用银行理财产品、保险、基金、证券、信托、互联网金融等多种金融工具，为客户制定具有可操作性的财务方案；
2、跟踪维护老客户，不断对客户方案进行检视、修整、完善，满足客户长期的、不断变化的财务需求。
3、通过了解客户的情况，分析客户的需求，为客户进行全方位的资产配置，配置内容:小到一张信用卡，体检卡，银行理财，信用贷款，房屋抵押贷款，车险，团体意外险，团体养老险，补充医疗保险，私立医院直赔高端医疗保险，重大疾病保险，养老金教育金保险，私人银行服务，私募基金，信托，家族信托，汽车抵押贷款，海内外房地产配置，平安商户支付业务等等。

职位描述：

岗位职责：
1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务；
2、公司提供客户资源，通过公司平台维护客户关系，了解和挖掘客户需求，完成上级交代的任务；
3、分析客户的财务漏洞，提供理财服务；
4、负责公关活动的组织、策划和执行；

任职要求：
1、22-45周岁，25岁以上优先；提供学历证明；
2、大专及以上学历高者优先；
3、有相关从业经历优先；
4、具有良好的沟通能力与心理素质；
5、曾从事金融（理财、保险、银行、证券、基金等）、销售、人力资源、策划、管理、法律、教师；

职位描述：

1、与客户会谈和沟通，掌握客户的信息，分析客户的基本状况，掌握客户的理财目标和需求，为客户提供理财建议；

2、指导客户记录财务收支和资产负债账目，对客户财务收支状况进行分析，判断客户财务现状。

3、针对客户的需求独立设计可行性方案，给予具体的操作指导。

职位描述：

岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务
2.制定并执行养老规划方案
3.监测并调整养老规划策略以满足客户需求

任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力
3.拥有团队合作精神，能够与团队成员有效协作

职位描述：

岗位职责：
1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务；
2、公司提供客户资源，通过公司平台维护客户关系，了解和挖掘客户需求，完成上级交代的任务；
3、分析客户的财务漏洞，提供理财服务；


任职要求：
1、22-45周岁，25岁以上优先；提供学历证明；
2、大专及以上学历高者优先；
3、曾从事金融（理财、保险、银行、证券、基金等）、销售、人力资源、策划、管理、法律、教师 为佳；

职位描述：

岗位职责：
1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务；
2、公司提供客户资源，通过公司平台维护客户关系，了解和挖掘客户需求，完成上级交代的任务；
3、分析客户的财务漏洞，提供理财服务；
4、负责公关活动的组织、策划和执行；

任职要求：
1、22-45周岁，25岁以上优先；提供学历证明；
2、大专及以上学历高者优先；
3、有相关从业经历优先；
4、具有良好的沟通能力与心理素质；
5、曾从事金融（理财、保险、银行、证券、基金等）、销售、人力资源、策划、管理、法律、教师；

职位描述：

当前职位已开启海量曝光服务，为了保障服务效果，服务期间无法编辑职位类型。
职位描述	岗人职责:	
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等
6.团队管理、策划、经营
任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力
培训支持(赋能):
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等
参考职位描述示例	A1润色	New	200/5000	
请勿填写联系方式及特殊符号、性别歧视词、违反劳动法相关内容,否则职位将不予发布	职位描述规范	
职位关键词	(选填)	+	金融销售 保险 财务规划x	企业团体保险 X	主管管理

职位描述：

岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等
6.团队管理、策划、经营

任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力

培训支持（赋能）：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等

任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力

培训支持（赋能）：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等

任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力

培训支持（赋能）：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

岗人职责：
岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等

任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力

培训支持（赋能）：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

职位描述 岗位职责:
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等
6.团队管理、策划、经营
任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力
培训支持（赋能）:
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

职位描述岗人职责:
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等
6.团队管理、策划、经营任职要求:
要求：
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力培训支持(赋能):
待遇：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

岗人职责：
1.负责为客户提供个人养老规划服务，制定并执行养老规划方案
2.监测并调整养老规划策略以满足客户需求
3.为客户定制健康保障及财富增值方案
4.企业客户员工团体福利保险等

任职要求:
1.具备基础沟通技巧和客户服务意识
2.能够独立完成工作任务，具备良好的问题解决能力

培训支持（赋能）：
1、免费提供系统学习、国际和国内高校课程培训体系
2、学习期间财补等

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、男女不限
2、年龄22岁及以上