职位描述：

1、熟练操作法兰克、三菱、华中数控系统；
2、对G/M代码能熟练应用，熟悉制程改善；
3、会手动编程，懂宏程序及探头程序编写；
4、有平板后盖、高光倒角等相关经验者优先;

职位描述：

机械设计工程师：一名、8000-12000，有锂电池设备模切设备设计开发两年以上经验，6天8小时制。                      

助理工程师：一名，有机械设备厂两年工作经验，工资6000-8000，6天8小时制。

职位描述：

岗位职责:
1、现场问题快速闭环（聚焦品质贯通）
(1)	担任 MRB核心成员，跨段主导：统筹冲压→二次加工（焊接/铆压）→表面处理（喷粉/清洗）→包装的全流程异常8D闭环
(2)	预防机制建设：通过PFMEA建立跨工序风险地图
2、制程标准化与精益改善（核心：VSM驱动）
(1)	VSM全局优化：绘制全链路价值流图（从铜卷材投料到成品出货）；定位七大浪费：重点破解车间衔接区物料停滞/返工流
(2)	输出 WI/SOP：覆盖钻孔攻牙/激光焊/喷粉/二次加工等跨工序标准作业
(3)	推动极速交付项目：运用线平衡分析压缩CT，设计防错工装
3、自动化开发协同（需求精准转化）
(1)	需求穿透转化：基于VSM分析输出 设备功能需求（例：焊锡适用产品，工艺流程，工艺参数，品质控制点，节拍）定义核心验收标准（如视觉检测缺陷定义，漏检率、误检率标准）
(2)	工艺兼容性验证：在设备联调阶段验证 跨工序兼容性（例：铆压机构避让喷粉挂架）

岗位要求：
1.全日制大专及以上，机械/工业工程/材料成型。硕士（制造系统工程方向）优先。
2. 10年+精密金属加工行业经验，主导过 ≥3个全流程改善项目（成本/交期/质量），汽车零部件背景优先。
3. 技能：
（1)WI/SOP开发、8D报告、PFMEA/DFMEA 深度应用
（2)IE七大手法实战（含VSM/DOE/线平衡分析、SPC）
  (3)工装夹具设计（熟练SolidWorks/AutoCAD）
	有以下技能者优先：六西格玛黑带认证，机器人编程经验，金属材料特性分析能力
4. 其他：持有机械工程师认证或专利成果者优先。