职位描述：

岗位职责：
1：负责公司ODM/OEM/JDM模式下的国内及海外业务拓展，线上线下寻找客户，接受客人询盘
2：国际市场范围内争取订单，开发客户，维护客户关系
3：制定市场开发及销售计划，并制定有效措施，随时跟进计划的完成性
任职要求：
1：大学本科及以上学历，有扫地机或清洁类销售经验3-5年工作经验，有客户资源者优先录取
2：英语，读说听写良好，需无障碍交流
3：熟悉智能家电或扫地机品类及行业，有ODM/OEM直接工作经验
4:   可独立运营B2B，邮件等网络工具开发开户，精通销售技巧，具备海外出差等工作优先
5：具备良好的沟通，协调及执行力，工作认真踏实，应对快捷敏锐，责任心强

职位描述：

负责 吉安 分公司汽车业务
岗位职责：
1：业务拓展及销售管理
  a:开拓新客户
  b:监督销售全流程
  c:优化业务模式
2：组织管理
  a:跨部门协调，参与产品评估，资源协调及关键决策
  b:识别业务风险，建立风险管控，保障公司利益
任职要求：
1：有5年以上汽车内饰件类销售经验
2：熟悉模具，塑胶，五金，喷涂等基本工艺及报价逻辑
3：办公软件中，类似CAD，操作熟练.
4：熟悉16949体系，熟悉APQP，NPI，IPD等管理流程
5：头脑清晰，且认同公司企业文化

职位描述：

岗位职责：
1. 负责车载及工业领域大客户的日常商务对接与关系维护，建立并深化与客户决策层、项目层的长期合作关系；
2. 挖掘客户定制化需求，推动新项目立项与导入，协同内部技术、工程、品质等部门完成方案对接，主导项目报价、商务条款讨论及合同谈判；
3. 作为客户需求的内部协调窗口，推动跨部门协作，跟进项目进度、关键节点与风险，确保项目顺利交付，处理项目过程中的商务、交付及沟通问题；
4. 通过英文会议、邮件及日常沟通与海外客户保持高效对接，并视业务需要参与海外客户拜访、技术及商务交流活动。
任职要求：
1. 熟悉大客户销售全流程，具备良好的商务沟通与谈判能力；
2. 英文可作为工作语言，能独立完成会议、邮件及简报的英文沟通；
3. 具备跨文化沟通意识，能够适应国际化工作环境；
4. 结构化思维清晰，具备较强的多任务管理与项目协调能力；
5. 结果导向，主动性强，责任心突出，能适应一定工作压力；
6. 能够接受必要的海外出差及客户拜访安排。

职位描述：

1、负责客户项目全生命周期品质管理和跟进；
2、负责将客户品质要求准确转化至内部团队，并跟进落实执行。
3、熟练运用英语编写品质报告，与客户无障碍沟通；
4、熟练运用DMAIC/FMEA/SPC等质量工具和5why/8D/5M1E质量方法；
5、了解家电产品技术标准，以及家电产品研发与生产的基本管理流程，熟悉家电生产各工序的技术要求。
通用要求：
1、具备项目管理经验，熟悉品质管理流程，英语口语流利；
2、熟练运用DMAIC/FMEA/SPC等质量工具和5why/8D/5M1E质量方法；
3、优秀的市场端质量事故和客户投诉处理经验。
特殊要求：
1：了解家护类产品（或部分了解）如清新机、吸尘器、除湿机、风扇等，有实际负责或参与过家护类产品的品质管理、产品验证或评价等工作；后续负责EC系列项目对接，协助FC系列项目工作。
2：了解厨房类小家电产品（或部分了解），包括电动类和电热类产品，如果汁机、多士炉、空气炸锅、咖啡机等，有实际负责或参与过厨电类产品的品质管理、产品验证或评价等工作，后续负责NC5系列项目对接。

职位描述：

岗位亮点：按业绩阶梯提成
浙江金佳电子有限公司http://www.jinjiaelc.com/
岗位职责
1、负责连接器市场的开发，能独立开发维护客户；
3、对客户需求、连接器行业发展趋势调查；
4、负责销售计划制定和完成销售任务；
5、负责客户的售后服务及回款工作；
6、完成公司安排的其他工作任务。
汇报对象：上海办事处销售负责人

工作地点：上海
基本要求
1、熟悉连接器产品的规格，2年以上连接器行业工作经验
2、自带客户资源优先 
3、持驾照会开车优先
4、全日制大专及以上
学历背景薪酬：底薪6-10K＋提成+奖金+福利

职位描述：

岗位职责：
1：负责公司ODM/OEM/JDM模式下的国内及海外业务拓展，线上线下寻找客户，接受客人询盘
2：国际市场范围内争取订单，开发客户，维护客户关系
3：制定市场开发及销售计划，并制定有效措施，随时跟进计划的完成性
任职要求：
1：大学本科及以上学历，有扫地机或清洁类销售经验3-5年工作经验，有客户资源者优先录取
2：英语，读说听写良好，需无障碍交流
3：熟悉智能家电或扫地机品类及行业，有ODM/OEM直接工作经验
4:   可独立运营B2B，邮件等网络工具开发开户，精通销售技巧，具备海外出差等工作优先
5：具备良好的沟通，协调及执行力，工作认真踏实，应对快捷敏锐，责任心强

职位描述：

负责 吉安 分公司汽车业务
岗位职责：
1：业务拓展及销售管理
  a:开拓新客户
  b:监督销售全流程
  c:优化业务模式
2：组织管理
  a:跨部门协调，参与产品评估，资源协调及关键决策
  b:识别业务风险，建立风险管控，保障公司利益
任职要求：
1：有5年以上汽车内饰件类销售经验
2：熟悉模具，塑胶，五金，喷涂等基本工艺及报价逻辑
3：办公软件中，类似CAD，操作熟练.
4：熟悉16949体系，熟悉APQP，NPI，IPD等管理流程
5：头脑清晰，且认同公司企业文化

职位描述：

主要跟进海尔灯具客户的对接，公司内部的订单跟进：包括研发的对接、生产制造对接等等。
岗位职责：
1.出色的口头和书面沟通能力，能够与不同层级的人有效沟通；擅长与人打交道，具有高情商和同理心，能快速建立信任。
2.能够从全局和长远角度思考问题，将客户需求传导会公司。
4.面对复杂问题时能保持冷静，分析根源并驱动创造性解决方案。
5.能够承受业绩压力和处理复杂的客户需求，并保持积极心态。
6.团队合作和内部协调能力。
任职要求：	
3年以上大客户销售服务经验，有相关行业背景者更佳。
协调能力：具备出色的谈判技巧、协调内外和外部关系。
行业知识：了解所负责客户的商业模式、发展趋势和竞争态势。

职位描述：

工作职责：
1. 通过电话、网络、拜访等方式负责 ERP 等软件销售工作；
2. 开拓或激活客户，感知客户需求，为客户演示产品价值，提供解决方案；
3. 负责商务洽谈、合同签订及回款等工作；
4. 收集市场及客户反馈，并及时与产品部衔接；
5. 在帮助客户成功的同时，完成个人既定的销售目标

任职资格
1. 专科以上学历，两年以上 B 端销售经验；
2. 软件及知识型产品销售经验优先，顾问式销售经验者先；
3. 有良好的人际沟通及协调能力，能承受工作压力；
4. 思维敏捷、擅于思考，有较强的学习能力和自我提升能力；
5. 热爱销售，诚信务实，自信、乐观、有激情。


薪资构成：底薪（不限定，据经验能力面试情况定底薪）+奖金+提成+餐补年终奖等；

职位描述：

岗位职责：
1. 依据公司整体战略和销售目标，实施市场推广和产品销售；
2. 协助客户服务人员及时处理客户定单、客户投诉、售后服务、售后回款等任务；
3. 对外塑造公司良好形象，建立与客户、同行之间的良好合作关系；
4. 组织一般性销售合同的谈判与签订工作；
5. 开发、建立和维护客户关系；
6. 及时了解客户项目信息、挖掘用户需求；
7. 协调公司资源为客户提供解决方案；
8. 深入了解本行业发展状况，把握最新市场信息，为公司提供业务发展战略依据；
9. 完成上级临时交办的其它任务。
任职资格：
1、通信/微波，电子、物理电气或市场营销专业，本科及以上学历。
2、有连接器、设备互联、测试测量、通讯等行业背景优先考虑。
3、接收过产品知识、管理技能、市场开发等方面的培训优先。
4、3年以上工作经验，其中2年以上市场开发和销售管理经验且有一定大客户资源者优先。
5、有市场开发和销售的策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
6、有较强的人际沟通协调能力、计划与执行能力；
7、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
8、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;
9、熟练的英文阅读写作和口语交流能力，理解和表达能力强。
10、需要具备与客户技术讨论的能力。

职位描述：

1. 基于公司目标客户画像，聚焦FMCG/鞋服/电商/3PL等行业的全球外资头部客户，通过公司及个人资源去挖掘客户对于托盘/料箱场景物流机器人的需求，实现持续订单签约并按时达成公司分配的业绩目标；
2. 制定和实施所负目标KA客户清晰有逻辑的客户孵化计划及销售计划，成功建立有效的重要用户的客情链接并切实建立快仓品牌或技术优势，为竞标建立优势；
3. 负责在前期目标KA客户孵化阶段，自主输出初步的技术方案/产品演示，为客户解答大部分产品及技术问题；
4. 作为合同签署前的KA客户第一责任人，有效的协同SR方案/FR交付经理/产品/供应链/财务/运营等公司各个部门实现客户经营和项目推进的成功；
5. 负责销售合同/PO/框架协议等归属于KA销售的商务文件签署,订单及合同的有效执行，推进各个节点款项准时回款；
6. 并协同项目团队/售后服务团队解决客户在各阶段的服务问题，站在客户角度主动为解决合理的诉求，实现客户满意；
岗位要求：
1.5年以上物流行业销售/BD/方案/运营经验，有物流自动化设备（AS/RS, AMR，输送分拣设备等）/外资3PL/ SCM物流供应链执行软件经验优先考虑
2.拥有FMCG/鞋服/电商/3PL等行业的全球外资头部客户供应链部门资源者优先考虑；
3.具备较强的沟通能力和极强的工作责任感；具备开拓新市场需求的敏锐嗅觉；有很强的计划性与相应的组织、执行能力；
4.拥有良好的独立工作能力、协调能力和决策能力；
5.英语可作为工作语言优先考虑

职位描述：

1.主要负责山东，河北，及更北的客户的维护和开发

2.本科及以上学历，机械工程、液压传动、市场营销等相关专业优先，具备扎实的液压专业知识，熟悉各类液压元件、系统的工作原理与应用。
 
3.具有3年以上工程机械行业液压产品销售经验，能独立开展销售工作，具备优秀的客户开发与维护能力。
 
4.熟悉工程机械行业市场动态，了解行业发展趋势，掌握一定的销售技巧和谈判策略，具备良好的沟通协调与商务谈判能力。
 
5.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速掌握新产品知识，在销售过程中灵活应对客户提出的各种技术和商务问题。
 
6.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力，适应频繁出差，能在高强度工作环境下完成销售任务。

7.与客户保持密切沟通，了解客户需求，为客户提供专业的液压系统解决方案，包括产品选型、技术咨询、售前售后支持等，维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。
 
8.深入了解液压产品技术特性、行业标准与竞争对手产品情况，收集市场信息，如客户反馈、市场动态、竞争对手情报等，为公司产品研发、市场策略制定提供参考。
 
9.参与制定并执行销售计划，开拓新客户，拓展销售渠道，挖掘潜在市场，与经销商、代理商等合作伙伴建立并保持良好合作关系，共同推进销售业务。
 
10.协助处理客户投诉与售后问题，协调公司内部技术、售后等部门资源，确保客户问题得到及时、有效解决，保障客户权益。

职位描述：

1、拥有优秀的沟通交流能力，协调处理客户业务关系；
2、过去的工作经历中有突出成绩或案例，拥有一定销售资源优先：如新能源汽车（高压连接器端子）五金产品、医疗器械五金产品，同时对行业状态、竞争情况有较深的了解；
3、对五金机械行业所用设备、工艺（如：冲压、CNC、压铸、表面处理、模组组装）有一定的了解；
4、有对接过比亚迪客户经验优先；
5、理工类专业本科学历优先录用。

此岗位可以培养，如果条件达不到以上标准，可以按照销售工程师

职位描述：

岗位职责：
1.开拓当地及所在地区制造行业市场，挖掘制造行业管理系统需求；产品线（智能制造相关软件：ERP、MES、PLM、IOT等）；
2.开发潜在客户，负责制造行业大客户关系维系和发展，组织完成项目销售推进工作，达成销售指标。

岗位要求：
1.本科以上学历，3年以上销售经验；
2.熟悉企业管理咨询或具备大型企业管理软件销售经验优先；
3.有装备制造、印刷包装、电子半导体、工业互联网等行业经验尤佳； 
4.具有较强的内驱力、沟通能力、关系建立能力；
5.心智成熟、有责任意识、抗压能力强、积极热情、吃苦耐劳。

职位描述：

1、负责开拓海外市场，根据公司产品的特性，积极寻找客户资源；
2、负责公司产品的网络推广、展会推广及产品的优化；
3、负责海外市场同类型产品信息的搜集工作；
4、负责客户的接待工作；
5、对潜在客户进行识别；
6、对新老客户进行不定期的回访及拜访；
7、客户信息的维护及更新。
8、负责CRM客户信息的报备及完善。

职位描述：

1.负责光学市场大客户的开拓与维护工作，完成月、季、年度销售计划
2.协调内外部资源，建立良好的客户关系，推动项目进程，确保项目顺利进行
3.负责大客户市场调研和分析，市场定位和产品推广
4.大客户的售后响应协调

职位描述：

1，复合集流体电源产品市场大客户关系开拓及维护，完成月、季、年度销售计划
2，订单处理和货款回收：处理日常订单、库存、备货和货款回收。
3，新市场开拓：寻找新的市场机会和客户，制定并实现销售额目标。
4，市场洞察：快速洞察市场需求及变化，及时制定市场应对策略。

职位描述：

岗位职责：
(一)达成个人各项考核目标；
(二)维护客户和渠道关系。
(三)公司和渠道交办的其他工作。

任职要求：
(一)认同公司文化和发展理念。
(二)30周岁以下，具有良好的服务意识与沟通能力，品行端正。
(三)大专及以上学历。
(四)特别优秀者，可一事一议。

福利待遇：
1、周末双休，享受国家法定节假日及假期（婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。
2、生日福利、不定期团建活动、年度员工体检等。
3、交通便利，办公环境舒适。

职位描述：

岗位职责：
1、开拓市场，寻求目标客户、潜在客户并建立起与客户的合作关系、完善客户信息；
2、定期收集潜在客户及意向客户的信息，并及时反馈给公司领导，制定相应客户公共策略；
3、定期进行客户拜访、客户关系的维持和相应客户服务工作，并配合协助处理解决客户提出之技术相关问题； 
4、协同研发部、模具部向客户提供报价，并争取样品订单，积极配合客户完成项目开发工作；
5、承接客户订单，并和公司内部进行沟通确认，客户订单（合同）的需求满足情况，对客户进行反馈；
6、协助处理开发过程中的重大异常投诉及组织参与项目组的问题检讨及处理；
7、完成客户来访接待、参与客户会议，商务洽谈，整理客户来访信息、档案。

任职要求：
1、熟练掌握营销管理、基本的财务知识、注塑技术、表面处理（喷涂、印刷等）技术、模具制造设计等知识；
2、5年以上塑胶行业管理或销售客户开发工作经验；
3、熟悉模具注塑行业订单管理流程，有模具注塑行业业务经验者优先；
4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、对市场有敏锐的观察力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力。

职位描述：

岗位职责：
1、开拓市场，寻求目标客户、潜在客户并建立起与客户的合作关系、完善客户信息；
2、定期收集潜在客户及意向客户的信息，并及时反馈给公司领导，制定相应客户公共策略；
3、定期进行客户拜访、客户关系的维持和相应客户服务工作，并配合协助处理解决客户提出之技术相关问题； 
4、协同研发部、模具部向客户提供报价，并争取样品订单，积极配合客户完成项目开发工作；
5、承接客户订单，并和公司内部进行沟通确认，客户订单（合同）的需求满足情况，对客户进行反馈；
6、协助处理开发过程中的重大异常投诉及组织参与项目组的问题检讨及处理；
7、完成客户来访接待、参与客户会议，商务洽谈，整理客户来访信息、档案。

任职要求：
1、熟练掌握营销管理、基本的财务知识、注塑技术、表面处理（喷涂、印刷等）技术、模具制造设计等知识；
2、5年以上塑胶行业管理或销售客户开发工作经验；
3、熟悉模具注塑行业订单管理流程，有模具注塑行业业务经验者优先；
4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、对市场有敏锐的观察力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力。

职位描述：

应聘条件：
（一） 年龄在22周岁-45周岁；
（二） 正规大专以上学历（含大专）；
（三） 身体健康、相貌品行端正、具有进取精神；
（四） 语言表达能力较好，具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题的能力，以往有销售管理工作经历者尤佳；
（五） 具备一定的销售技能或潜能；
（六） 公司规定的其他用人条件。

岗位职责：
（一） 完成公司赋予的各项岗位责任：以完成个人绩效责任额为使命，达成年/季/月/周各项考核指标；
（二） 网点维护与经营：
1. 对所辖网点进行有效经营，提高网点业务产能；
2. 收集网点信息，健全网点经营档案，定期检视网点经营效果，并指定和落实改善措施；
3. 组织网点培训及市场营销活动，辅导渠道人员提升业务技能，运用多种营销模式提升产能；
4. 做好网点及客户相关售后、相关配套服务工作，如：保单初审、单证配送，产品咨询、保全代办等；
（三） 其他职责：
1. 定期向团队长汇报个人业绩达成进展、网点日常经营工作；
2. 遵守公司规章制度，参加公司组织的各项会议和培训，认真填写活动管理工具；
3. 完成公司交办的其他各项工作。

职位描述：

岗位要求：                                                                   
1. 大专及以上学历，5年以上质量经理工作经验（低压电气、开关或汽车行业）                                                                     2. 对大客户审核、客户投诉处理有丰富的经验。                       
3. 熟悉IATF16949体系，掌握各类质量工具和手法。                                                                                    4. 责任心强，良好的沟通协调能力，工作高效。                                  
5. 有良好的英语基础优先。

职位描述：

1 岗位职责
1.01参考公司营销规划，制定所管辖客户年度、季度、月度销售计划，经审批后组织实施。
1.02制定客户市场推广方案，报经上级批准后组织实施；定期提供市场需求预测。
1.03负责拜访、开发团队的重要客户和大型客户，确保销售目标的完成。
1.04协调沟通所管辖客户营销、生产、技术、供应等相关部门的工作，确保产销衔接顺畅。
1.05负责销售货款的管理，确保货款风险最低。
1.06负责客户市场资料和竞争情报的收集，为公司产品的开发提供支持。
1.07严格遵守并执行ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001 等体系文件要求。
1.08及时完成上级领导交办的其他工作任务；

2 任职资格
教育背景：
◆ 理工科、经管类本科及以上学历
培训经历：
◆ 受过销售、产品知识等方面的培训；
◆ 受过IATF16949、ISO14001、ISO45001知识产权管理体系等体系培训。
经    验：
◆ 熟悉连接器、线缆产品，有5年以上相关销售经验
◆熟悉大客户业务流程，有3年以上大客户业务经验
技能技巧：
◆ 熟练操作办公软件，有较强沟通能力。

职位描述：

现有“三新经理人”人才培养计划，入职就有18个月的训练津贴和多种奖励，并有机会去厦门大学进行研修学习。
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
薪资待遇：
底薪+提成，五险一金，定期公司体检，购买公司保险，定期公司旅游，双休

职位描述：

现有“三新经理人”人才培养计划，入职就有18个月的训练津贴和多种奖励，并有机会去厦门大学进行研修学习。
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
薪资待遇：
底薪+提成，五险一金，定期公司体检，购买公司保险，定期公司旅游，双休

职位描述：

任职要求：
1、大专及以上学历；汽车、机械、市场营销、经济管理、外语类专业优先； 
2、有汽车行业、销售类、项目管理类培训经历优先；
3、5年以上销售、市场开发或以上职位任职经验，对新能源汽车零部件行业熟悉；
4、汽车行业知识：了解主机厂和一级供应商基本流程和要求; 了解汽车结构与功能、IATF16949、ISO14001等体系要求。

工作职责：
1、	负责客户的关系维护：
a、	管理客户信息档案，获取其采购、SQE、研发、财务等联系方式, 建立并维护良好关系；
b、 制定月度客户拜访计划，定期拜访，对拜访会议纪要的相关事宜跟踪落实；
c、	对接客户来访，协调职能部门对来访议题做充分准备；
d、 组织参加客户新项目启动会、年度供应商大会、供应商年度审核等；
2、	负责新客户开发：
a、	列出潜在目标客户清单；获取各客户采购、SQE、研发等人员的联系方式，建立联系；
b、 制定客户拜访计划，定期拜访，对拜访会议纪要的相关事宜跟踪落实等；
3、	已定点项目的销售管理 ：商务合同管理。

职位描述：

1、21-45岁，男女不限；  

2、高中或以上学历，金融专业的优先考虑；

3、做事积极主动、认真负责、有事业心、性格开朗；   

4、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神；   

5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，执行能力，管理能力；  

6、具有积极进取的精神及接受挑战的个性；   

7、热爱家庭理财规划工作，有工作热情，责任心强。

职位描述：

不是中介，公司直招！！！
无责底薪，按销售额提成，26天制，五险社保；
底薪、提成均阶梯式双增长，还有年终奖，收入无上限！
我们的优势：
1）一个1688 超级工厂及SKA店铺 ,一个实力商家店铺，多个诚信通店铺，还有淘宝等电商平台，询盘多，质量高，精准客户多。
2）有专业运营、美工，成熟的电商团队，专业的后端生产支持团队，是自有源头工厂。
3）实体企业，不来虚的，诚邀想赚钱，有梦想，有能力的人才加入我们，共创辉煌。
**岗位职责：**
1） 主要通过1688等电商平台将公司生产的铁盒类产品进行销售；
2）接询盘、报价，接单，跟进出货等。
3）开发新客户，维护老客户，跟进市场动态，优化销售方案，促进订单成交，提升客户满意度；
4）完成团队协作任务，助力整体业绩增长。
**任职条件：**
1）中专或高中及以上学历，24到35岁，有相关销售经验两年以上，有B端销售经验优秀先；
2）热爱销售行业，渴望高薪，有团队协作精神；
3）目标感强，责任感强，具备优秀的沟通能力、抗压能力和执行能力；
4）熟悉办公软件，对数据敏感，逻辑清晰。
工作时间：26天制，周日休息，周一至周六上班（8：10~11：50，13：40~18：00）。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司产品的市场推广与销售工作，达成个人销售目标；
2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度；
3、收集市场信息和客户反馈，及时向公司汇报销售情况；
4、参与销售活动的策划与执行，配合团队完成整体销售任务；
5、定期整理销售数据和报告，确保信息准确无误；

任职要求：
1、2年以上销售不限，有建筑公司及装修公司资源者优先
2、大专及以上学历，注重个人能力和工作态度；
3、普通话良好，有良好的沟通能力及公关能力；
4、具备较强的学习能力和团队合作精神；
5、能适应快节奏工作环境，积极主动完成工作任务；

职位描述：

【工作模式】
1、驻派长三角地区（上海/苏州/杭州等）、西南地区（重庆/成都等），自主安排工作节奏，对业绩指标负责，无需坐班考勤；
2、每周与东莞总部召开视频工作会议，同步业务进展与需求对接。

【核心职责】
1、开拓相应地区工业陶瓷市场，聚焦流体领域（无刷水泵、散热风扇等）、汽车行业、电子电器行业、医疗行业、半导体行业、机械行业、化工行业等结构陶瓷应用企业，把握市场动态；
2、结合公司战略需求，完成年度考核目标；
3、对接客户技术需求，结合技术资料（工程图等）解读产品应用场景，提供工业陶瓷解决方案；
4、维护区域客户关系，协同总部技术团队完成样品打样、批量交付等全流程服务。

【任职要求】
1、3 年以上工业陶瓷行业销售经验，熟悉氧化铝、氧化锆、碳化硅、氮化硅等工业陶瓷材料；具备 3 年以上精密设备零部件销售经验。
2、能独立解读机械工程图（CAD / 三维图纸），理解产品结构与技术参数；
3、具备客户需求分析能力，可协同技术团队制定解决方案。
4、自我驱动性强，能在远程模式下高效完成业绩指标。

【考核与激励】
1、考核维度：年度销售额目标、新客户开发数量、客户满意度评分；
2、薪酬结构：底薪 + 提成（按工业陶瓷产品毛利核算，上不封顶）；
3、年度达标奖励（覆盖长三角地区差旅补贴、团队分红）。

【标准配套信息】
1、培训支持：入职后提供总部带薪培训（含陶瓷工艺、产品技术、销售流程）；
2、晋升通道：业绩突出者可晋升区域销售经理，统筹团队管理与市场拓展。

【应聘方式】
1、初面形式：视频面试（总部 HR +销售总监）；
2、复试安排：东莞总部现场面试（需携带过往销售案例资料），公司报销差旅费用。

【公司优势】
1、行业领先技术背书：热压成型、微孔结构控制、高精度批量生产能力等核心技术全球领先；
2、核心能力：配方研发能力、工艺研发能力、全自动设备研发与制作能力；
80灵活工作模式：适配高端人才时间管理，聚焦业绩结果导向。