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工资计算器
  • 服务器测试经理

    服务器测试经理

    杭州-西湖区

    本科

    应届毕业生及以上

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    驺吾志- HR·张亚妮

    职位描述:

    1、工程团队工作职责,安排与协调工程师完成工作指标,与团队进行技术交流并共同进步,
    2、产品定义及选型;产品设计;功能开发,
    3、解决方案的制定,计划和跟踪;
    4、客户切实需求的了解和分析;
    5、与供应商建立并维持良好的合作关系
    6、制作相关报表,统计并分析故障报告,
    任职要求:
    1、本科以上学历,至少3年以上软硬件解决方案相关的从业经验;
    2、X86 或 X86 64 服务器硬件架构和IT 产品等解决方案的相关知识;
    3、熟练Linux操作系统,有系统集成工程实施经验者优先;
    4、GPU计算相关知识,有CUDA编程经验者优先考虑;
    5、较强的解决问题的技能,经验以及判断能力;
    6、有责任心,吃苦耐劳,对计算机软硬件有浓厚的兴趣;
    7、有良好的态度接受和学习新的科技新的技术及知识,学习能力强;
    8、表达能力强,语言组织能力,有带领过技术团队的优先录用;

    工作地点

    乐天城

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    20-35K·13薪
    杭州-西湖区
    本科
    应届毕业生及以上
    HR头像
    张亚妮
    2周内活跃

    软件工程师

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  • 测试经理-BMS产品

    测试经理-BMS产品

    深圳-光明区

    本科

    经验经验不限

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    纳才集团- HR·李大山

    职位描述:

    1、负责公司测试平台部门团队的管理,牵头制定测试技术路线规划、标准及规范;
    2、负责搭建测试技术平台、重点测试技术问题的研发攻关;
    3、负责组织测试新标准、新平台、新工具及新方法在产品测试上运用;
    4、跟进行业产品/测试技术动向,参与重大项目的测试类关键节点评审;
    5、负责测试团队的核心能力与人才培养。
    
    任职要求:
    1、工科背景专业,本科以上学历,有BMS产品测试经验,具备产品独立测试能力;
    2、具备BMS方案设计,测试平台搭建能力;
    3、引进或掌握测试领域的新标准/规范、新平台、新工具、新方法,在新产品上能够成功运用;
    4、把关产品研发质量、提升产品可测试性,具有组织产品级测试疑难问题的解决,提出优化方案。

    工作地点

    高科创新中心A座

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    40-80W/年
    深圳-光明区
    本科
    经验经验不限
    HR头像
    李大山
    本月内活跃

    软件测试、BMS测试经理、测试技术负责人、电池管理系统测试、测试平台搭建、测试团队管理、测试技术攻关、BMS产品测试、测试新标准新工具、功能测试、性能测试、两轮/三轮车、割草机

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  • 测试经理/主管

    测试经理/主管

    东莞-塘厦镇

    本科

    经验经验不限

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    广东绿达新能源有限公司- HR·张女士

    职位描述:

    岗位职责:
    1、负责逆变器和BMS产品的白盒测试、黑盒测试、认证测试及安规测试
    2、负责逆变器和BMS产品的功能测试、并网测试及通讯协议测试
    3、负责测试团队的培训管理和仪器设备的维护保养
    4、按照国家标准和国际标准对研发阶段及试产阶段产品进行测试验证
    5、汇总产品软硬件测试不合格项并协助研发工程师分析改善
    6、汇总产品可靠性测试不合格项并协助研发工程师分析改进
    7、负责产品认证、运输认证及测试设备管理工作
    8、跟进客户定制产品的全功能测试及异常处理改善
    9、负责测试部门日常管理工作
    
    任职要求:
    1、本科学历,电子、计算机、软件等相关专业背景
    2、具备丰富的逆变器、BMS和电池包测试经验及管理经验
    3、熟悉国家标准、国际标准及欧美亚非拉等地区相关标准
    4、了解行业认证机构及相关标准规范
    5、熟练掌握测试设备的使用维护及管理保养

    工作地点

    鸿鑫宝(春风)科技园北侧约180米13栋

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    20-30K
    东莞-塘厦镇
    本科
    经验经验不限
    HR头像
    张女士
    昨天活跃

    测试经理/主管、逆变器

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  • 质量测试经理/主管

    质量测试经理/主管

    东莞-企石镇

    大专

    经验3-10年

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    东莞市比迪电器有限公司- HR·人力资源部

    职位描述:

    岗位职责:
    1.负责新产品导入全流程测试管理,制定测试计划,跟进试产问题闭环,审核测试报告。
    2.主导产品异常分析与排查,推动研发、生产等部门协同解决,确保量产质量。
    3.管理测试团队,安排日常工作,指导技能提升,优化测试流程与效率。
    4.统筹测试仪器、工装设备的选型、维护与校准,确保测试条件可靠。
    
    岗位要求:
    1.大专及以上学历,3年以上测试、质量相关工作经验;
    2.有美发电器或其他小家电行业经验优先,熟悉新产品导入流程,了解新品测试、试产跟进、异常排查及测试报告审核流程;
    3.熟练使用各类测试仪器及测试工具,了解安规标准;
    4.有良好的团队管理能力、沟通协调能力,能有效与研发、生产等部门协调,推动测试进度,责任心强、有较强的抗压能力。

    工作地点

    东莞市比迪电器有限公司

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    10-14K·13薪
    东莞-企石镇
    大专
    经验3-10年
    HR头像
    人力资源部
    今日活跃

    其它质量管理类、ISO 9001、FMEA (失效模式分析)、QC七大手法、DOE (实验设计)、5 Why 分析法、假设检验、回归分析、QFD (质量功能展开)、APQP (产品质量先期策划)、SPC (统计过程控制)、鱼骨图 (因果图)、MSA (测量系统分析)、PPAP (生产件批准程序)、PDCA 循环、家用电器、设计质量 (DQE)、3-5年经验、长白班、可靠性工程师、MES 系统

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  • 测试经理

    测试经理

    东莞-东城区

    本科

    经验5年及以上

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    鼎通精密科技- HR·HR张小姐

    职位描述:

    任职要求:
    1、本科及以上学历,五年及以上测试相关工作经验,其中至少 3 年液冷 / 散热领域测试工作经验,熟悉 CDU、冷板、液冷机柜等液冷相关硬件产品;
    2、具备液冷产品从研发样机阶段到量产阶段的全周期测试主导经验,掌握钎焊密封性、泄漏率测试、DV/PV 可靠性验证等关键测试流程与技术要点;
    3、精通液冷系统一次、二次侧回路架构,能够针对微泄漏、气蚀等典型失效模式开展问题分析定位;能够熟练操作热成像仪、流量计等热力学测试设备;熟悉 IEC 60529 等行业可靠性测试标准;
    4、具备熟练的英语读写能力,有英语听说能力优先,可独立支撑海外客户技术对接工作;熟练运用 LabVIEW、NI TestStand 自动化测试工具,精通 JIRA 缺陷管理平台使用。
    5、了解 Scrum、DevOps 敏捷测试流程,拥有测试左移落地推进的实际项目实操经验。
    
    
    
    岗位职责:
    1、负责液冷 / 散热类产品(CDU、冷板、液冷机柜等)整体测试体系搭建与团队管理,统筹产品从研发样机到量产的全周期测试工作;
    2、主导 DV/PV 可靠性验证、钎焊密封性、泄漏率等关键测试项目,识别产品失效风险,输出完整测试方案、测试报告,推动问题闭环;
    3、深度分析液冷一二次侧回路系统架构,针对微泄漏、气蚀等典型失效模式开展风险评估,制定专项测试策略;
    4、统筹热力学相关测试,使用热成像仪、流量计等设备开展性能及可靠性验证,遵循 IEC 60529 等行业标准落地测试;
    5、落地敏捷 Scrum/DevOps 测试流程,推进测试左移,在需求、设计阶段介入质量把关;
    6、使用 LabVIEW、NI TestStand 完成自动化测试方案落地,依托 JIRA 进行缺陷全生命周期管理;
    7、对接海内外客户,完成测试需求对齐、技术资料输出,支撑海外项目交付。
    
    
    企业福利:
    1.带薪假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假等。
    2.员工福利:包吃包住、五险一金、节日福利、年度调薪。
    3.节假贺礼:重大节日礼品。
    4.企业培训:入职培训、岗前培训、技能培训。
    5.职业发展:健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
    6.厂区设施:餐厅、娱乐室、运动场。
    7.宿舍条件:内设空调、热水器,24小时供应热水。

    工作地点

    鼎通科技桑园社区金中路1号

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    15-18K
    东莞-东城区
    本科
    经验5年及以上
    HR头像
    HR张小姐
    当前在线

    测试经理/主管、性能测试管理、自动化测试管理、功能测试管理、0-5 人、6-10 人、11-20 人、3-5年、5-10年、10年以上、TDD 测试驱动开发、测试成本控制、线上故障率/漏测率、液冷、散热

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