职位描述：

岗位职责：
1、电子或机械相关专业毕业，3年以上电子制造业工艺技术经验，有电源工厂电源组装行业经验优先；
2、熟悉PD电源生产工艺要求，对PD电源全流程工艺要求及管控要求透彻理解，能完成产品工艺及工时合理性审核；
3、熟悉电源类产品电气性能要求，测试设备操作熟练，具备较强问题分析、沟通协调能力；
4、懂设备管理/治具管理，负责技术团队NPI/IE/PE/ME/TE的管理及工作分配；
5、能主导 NPI 新品导入、试产跟进，处理产线制程异常，会做 RCA 改善，提升良率与生产效率；
6、精通生产设备，熟悉波峰焊/AOI/FCT/分板机/组装机/镭雕机/超声波/老化房等相关生产设备；
7、熟练使用办公软件，了解ISO体系要求，会IE改善，会使用MES优先；

任职要求：
1、具备电子设备制造或相关行业工程技术背景；
2、熟悉电力电子元器件、配电设备或计算机硬件制造流程者优先；
3、具备良好的团队管理、项目协调和问题解决能力；
4、工作态度严谨，责任心强，能够承担工作压力；
5、经验不限，学历不限，年龄不限，语言不限；

职位描述：

岗位职责：
1.全面负责工程部流程搭建、NPI新产品导入、SOP工艺文件制作。
2.精通PCBA、SMT、DIP、组装、开关、电源、控制器、电机的工程实战管理。
3.负责工模夹治具设计、设备维护、各种制程异常改善;
4.负责IE数据库搭建、精益生产、工艺布局优化、降本增效. 
5.五年以上电动工具开关、充电器、控制器、电源、电机行业的生产工艺工程管理。 
任职要求:
1.本科以上学历，应用电子、机电、电子信息相关专业，5年以上工作经验，三年以上制造企业工程团队管理经历，
2.熟悉电动工具开关，电源，充电器、电机, 电控等产品，通晓产品特性及相关方面的专业知识，了解各类设备性能；
3.熟悉产品电子电路专业知识，所具备的专业知识能够对制程异常进行快速准确定位并快速解决；
4.有创新意识，具备制程能力提升，降本增效，提质增效，减员增效能力；有成功改善案例，从事或参与过精益生产项目者优先考虑；
5.熟悉NPI导入流程，熟知NPI导入各环节关键控制要点，能够对新产品导入过程进行把关及不断推动产品的改良。
6.熟悉行业标准，熟悉ISO体系，具备Proe，CAD等必要绘图工具使用能力；

职位描述：

任职要求：
1、熟悉注塑玩具产品，对产品节后、模具制造、注塑工艺、生产工艺等有足够认识和经验。
2、对新产品结构进行优化设计，解决产品在功能实现，强度保障，安全等问题,装配工艺简化，减少上色工艺,移印取代喷油工艺，合理排模，提出模具自动化设计，减少人机比率方案。
3、负责产品结构设计绘图、改模出图、制定排模方案；开展 3D 打印验证，统筹手办外发制作、上色及外发绘图事项。
4、精通玩具安全新标准，具备成本核算意识和产量四维。
5、搭建工程资料库，统一归档最终 3D 文件、模具图纸、排模资料、标准模型及客户资料。
6、开展组员技能培训、工作考核，负责新人带教指导。
7、精通PEOE软件，可以操作Free From软件。
要求：全日制大专及以上学历，机械/模具专业优先，10年以上玩具设计经验，3年以上设计团队管理经验。

职位描述：

岗位职责：
1、负责工程部的管理工作；
2、负责新产品试产/生产规划与管理；
3、负责量产项目（转交工程部的）EC及日常维护；
4、制作相关各类文件。
任职要求：
1、熟悉五金，机加工流程、加工工艺、工艺设计；
2、熟悉质量管理相关知识、IATF体系、精益生产知识、6S及安全生产知识；
3、有较强的抗压能力、沟通协调能力、工作计划管理能力；
4、大专及以上学历，5年及以上工作经验，其中3年以上管理经验。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责工程部的日常管理与运营工作，制定并执行部门工作计划与预算。
2、主导纸品包装产品（如化妆品盒、首饰盒等）的生产工艺流程优化与技术创新。
3、负责生产设备的维护、保养与管理，确保设备高效稳定运行，保障生产计划达成。
4、组织解决生产过程中的各类技术问题，提升产品质量、生产效率和成本控制水平。
5、负责部门团队建设，包括技术培训、绩效考核与人才梯队培养。
6、协调与其他部门（如研发、销售、品质）的沟通协作，确保订单顺利交付。

任职要求：
1、具备包装印刷、机械、工程管理或相关专业背景，对纸品包装行业有深刻理解。
2、拥有丰富的生产制造现场管理经验，熟悉包装工艺流程及设备管理。
3、具备优秀的团队领导、组织协调和问题解决能力，能承受工作压力。
4、工作严谨负责，具备良好的成本意识和持续改进的创新思维。

职位描述：

1.负责新产品设计及开发阶段的沟通协调工作；
2.负责工程部内部人员工作的协调和跟进，及与其他部门积极沟通；
3.擅长于产品设计与绘图软件操作；
4.熟悉模具设计；
5.细致认真、责任心强，乐于沟通。

职位描述：

岗位职责：
1、负责工程部门日常管理和团队建设工作；
2、制定并执行工作计划、SOP、工艺图、KPI及管理制度；
3、持续推进技术改造和效率提升项目；
4、管理工程部门预算和成本控制工作；
5、编写工程部产品、核价培训体系，定期对相关部门进行培训；
6、建立和完善设备、样品管理档案及技术资料等。
任职要求：
1、大专及以上学历。具备工程管理、机电一体化、自动化设备相关专业知识背景；
2、熟悉CAD绘图、ERP系统、办公软件、仪器仪表行业设备、样品管理流程；
3、具有较强的团队管理和协调、理解能力、良好的沟通表达和执行能力；
4、能够解决技术（线束、线缆）方面的问题；
5、能协助总经理，围绕公司的战略目标，不断的改进及提高部门的效率、执行力、工作方法、工作态度等。建立各项标准、规范流程等；
6、三年及以上同职位管理工作经验。年龄40岁以下（特别优秀者可放宽）。

职位描述：

任职要求：
  要求:年龄:34-42岁,大专以上学历,
1.熟练使用CAD/UG办公软件，对产品的工艺流程编排，作业指导书编制，标准工时产能分析。
2.熟练产品设计并制作测试夹具，调试仪器和生产机器设备
3，具有较强的专业理论知识基础扎实，学习实践能力强。
4，熟悉模具结构，塑胶产品及生产异常出现的问题并解决方法。
5，熟悉注塑、工模、喷油、丝移印、组装产品生产工艺，善于改善产品各项缺陷。
6，具有系统思维及管理能力，良好的沟通协调能力。
7. 有8年以上工程部主管工作经验.

职位描述：

工程技术与制程管理

统筹变压器、电感（工字、磁环、共模、贴片功率电感、平面变压器等）生产工艺标准（SOP/SIP）的制定、修订与维护；

主导绕线、焊锡、含浸、灌胶、测试等关键工序的工艺优化，持续提升良率与效率。

新产品导入（NPI）

负责新项目立项评审、样品制作、试产跟进及量产转移；

参与客户图纸、规格书评审，评估可制造性（DFM），输出工艺方案与风险评估。

异常分析与持续改善

主导重大制程异常（如匝间短路、层间耐压不良、感值漂移、异响等）的分析与改善，运用8D/QC七大手法推动闭环；

推动良率提升、报废降低、成本优化专项改善项目。

设备与自动化推进

负责绕线机、焊锡机、综合测试仪等生产/检测设备的技术管理；

参与自动化设备选型、验收与调试，推动“机器换人”与精益生产落地。

团队与体系建设

管理工程/PE/IE工程师及技术员团队，制定培训计划，提升团队专业能力；

配合ISO9001/IATF16949体系运行，主导工程变更（ECN）、客户审厂及体系审核相关工作。
任职要求：

学历与经验

大专及以上学历，机电、电子、电气、材料类相关专业；

5年以上变压器/电感行业工程技术经验，2年以上工程科室管理经验（工程/PE/IE主管/科长）。

专业技能

精通高频变压器、功率电感设计与制造工艺，熟悉安规要求（UL/IEC）；

熟练使用AutoCAD、Office等工具，具备基本电路分析能力，能独立解读电气图纸与规格书；

熟悉LCR测试仪、示波器、耐压仪、阻抗分析仪等测试设备。

管理与综合素质

具备良好的团队管理、沟通协调与跨部门协作能力；

逻辑思维强，数据敏感度高，能独立撰写8D报告与技术总结；

抗压能力强，能适应适度加班及紧急异常处理。

优先条件

有光伏逆变器、新能源汽车OBC/DCDC、储能、服务器电源等行业经验者优先；

熟悉自动化绕线、精益生产（Lean）、六西格玛（Six Sigma）或DFX理念者优先。

职位描述：

1、具有塑胶玩具模具设计丰富的经验，有责任心、上进心。
2、5年以上塑胶模具设计经验，熟悉模具结构，能运用2D、3D设计软件。
3、熟悉模具结构和产品结构；
4、精通开发流程；
5、懂一般的CAD画图；
6、工作努力、积极向上，团结同事，可接受加班；
7、统筹各工程阶段工作，安排产前会议及试产进度跟进，及时处理生产；

职位描述：

1、有2年以上工程管理经验，懂电路设计或结构设计；
2、有蓝牙耳机、音箱等相关经验的优先；
3、有团队管理和部门沟通能力，时效性强。

职位描述：

岗位职责：
我司主要是研发和生产个人护理电器，如：直发器，卷发器，电吹风，电推剪，化妆镜。现诚聘以上小家电的研发伙伴，需要您热爱和专注这个行业，在相关的专业领域累计5年以上的工作经验和团队管理经验，熟练操作3D制图软件，产品安规要求。我们提供平台，您提供技术，欢迎您加入我们丹业的团队！我们希望能找到有共同理念，有志之士，共同为丹业公司和行业贡献一份力量！让丹业的产品能给每个家庭都得到实惠和放心使用！请认真阅读以上内容，别浪费双方时间，认为可以达到我们的要求再投简历或直接联系我司人事部
任职要求：
1.熟悉小家电安规要求，产品的开发流程，对产品进行分析和日常部门的管理和项目进度的推进，时间保证。
2.要求5年以上相关工作设计经验以及一定的产品管理、项目管理经验。
3.熟悉结构设计开发流程，懂得模具的设计知识，了解相关的新技术、新工艺。产品和模具制图，工程资料输出，产品结构质量分析和生产指导跟踪。
4.能够熟练使用2D和3D等三维辅助设计软件。
5.工作主动积极有责任心，动手能力强，做事仔细有条理，逻辑思维能力强。
6.不能有抽烟习惯。

职位描述：

工程部主管/经理      岗位职责：
1、在公司现有产品资料的基础上进行完善；
2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用；
3、熟练IATF体系。熟练制作体系文件，产品工程资料.熟练使用2D（CAD）3D软件（优先）

任职要求：
1、机械设计及机电一体化，热能与动力等热工类专业，本科以上学历；
2、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 
3、5年以上相关经验；

职位描述：

岗位职责： 
1、负责主导管理新项目研发、立项、试产、量产全流程
2、负责生产工程及技术创新、生产线效率提升及改善；
3、对生产产能进行科学评估与管理，对带领团队对生产工程进行技术支持；
4、负责团队的建设和人才培养。
任职要求： 
1、统招大专以上学历，过滤材料、化学等相关专业优先 ，3年以上工作经验； 
2、熟悉家用空气净化器滤网、汽车滤网、扫地机滤网、水滤网的生产流程，了解本行业的生产工程技术的动态，对其材料特性和制程工艺特性有分析改善能力； 
3、 具备较强的沟通能力、跨部门协调能力、解决问题的能力和时间管理能力和成本管理观念； 
4、具备良好的内驱力及高度的责任感。 
5、熟悉工程分析工具与数据统计分析，有制程过程能力分析改善能力。

职位描述：

1、有设备行业多年的设计经验，
2、熟悉机械传动机构：马达、液压、气动等
3、有设备行业工程技术管理经验；
4、有试验机设计经验优先
5、有独立开发能力和创新能力；
6、对外观设计有独特创意；
7、对CAD和SOLIDWORKG软件非常熟练
8、对工作认真负责，具有较强的责任心和责任感。

职位描述：

职位要求：
1、机械工程相关专业大专及以上学历
2、两年以上五金冲压类产品相关，工程可行性评估，项目管理，工程管理工作经验。
3、熟练使用工程绘图软件和办公软件
4、具有较强的对外沟通、对内协调能力，有较强的责任心
5、熟悉ISO9001体系及流程，了解IATF16949体系优先
工作职责：
1、新产品可行性评估，客户沟通  
2、新项目开发、跟进、管理
3、组织编制新产品的生产流程图、制程管理文件
4、工程变更管理
5、冲压车间现场技术问题的协调处理

职位描述：

1、须有包装制品行业经验，熟练操作CAD等绘图软件（纸盒、木盒、胶盒等产品）。
2、根据业务所下样品单制作样品,根据仓库现有材料情况，填写样品材料请购单提供给采购购买材料，并按照确认时间完成；
3、与生产主管配合，合理安排本部门样品制作，合理调配各工序人员；
4、收到业务订单需在两天内出具数据完整、准确的BOM表和请购单；
5、需提供请购单给仓管确认库存情况，之后仓管与采购确认需要采购的材料到位时间；
6、需提供BOM表给仓管、开料部，采购，厂长，并由各部门签字确认收到。
7、制作刀模图与刀模（精密度较高可以外发代工，工程部申请，由仓管决定），在制作或外发刀模制造令前，需与业务确认刀模图样的用料工艺是否OK，OK后方可制作或外发制作刀模。相对应的数据须有纸件归档备案；刀模完成后，不管自己制造还是外发代工刀模，在开料前都须提供刀模样板给业务及开料部确认后，方可开料；
8、由生产部制作样品，工程部协助制作产前样；
9、每款产品的产前会议需详细说明所有的制作细节与注意事项；
10、如生产部门在生产过程中遇到技术或工艺问题，需第一时间协助处理并解决，
如出现无法解决的问题，需第一时间上报总经理；
11、每张生产通知单相对应的BOM、请购单、确认后的大货刀模图须以每个生产
订单号命名归档备案；
12、能吃苦耐劳，有较强的抗压能力。
13、每周开生产会议时，需汇报样板进度，刀模进度，BOM进度；
14、完成上级临时交办的其他任务；

职位描述：

1、主持本部门工作，对本部门工作负全责，对本部门提供给上级的结果性文件 进行审核并负责； 
2、负责编写本部门管理制度和岗位职责，制订和改进部门内部工作流程，编写 本部门汇报性工作文件，协调本部门与公司其他部门工作； 
3、配合其他部门实现工作目标，加强和公司各部门沟通协作，提高公司产品质量； 
4、负责组织公司工艺技术、材料消耗及质量文件的编制； 
5、提出技术、质量改进的方案措施，报相关部门批准后实施； 
6、负责组织新产品、新工艺的试制、试验与鉴定总结工作； 
7、组织质量分析和评审工作，对不合格品进行处理、统计； 
12、组织公司产品认证及体系认证等相关证书的定期审查工作
任职要求：
1.大专及以上学历，机械、工业工程、电子、通信、自动化、信号与信息处理相关专业；
2.三年以上线缆行业相关工作经验；
3.熟悉操作Pro/E，Solidworks、CAD等绘图软件及各办公软件；熟悉掌握IE及PE常用工作手法；对数据敏感且擅长统计分析；
4.较强的动手能力和抗压能力，良好的沟通协调能力，团队协作精神，良好的职业道德。 

职位描述：

岗位职责：
1、熟悉PVC公仔；
2、熟悉模具结构和产品结构；
3、精通开发流程；
4、懂看懂写英文邮件；
5、懂一般的CAD画图；
6、工作努力、积极向上，抗压能力强，团结同事，可接受加班；
7、统筹各工程阶段工作，安排产前会议及试产进度跟进，及时处理生产；
8、懂产品报价
9、工资面议。

职位描述：

岗位要求：
1、3年以上精密钣金行业管理工作经验，熟悉钣金结构技术。
2、制定本部门各项管理制度及标准。
3、定期组织工程部门技术检讨会议。
4、熟悉钣金柜体设计生产流程及焊接工艺，表面处理工艺等。
5、具备柜体结构零件分解和钣金零件工艺编排能力。
6、熟练运用Auto CAD,Solidworks,UG等相关绘图软件。
7、负责部门员工的日常管理，考核，安全教育等知识的培训及技术管理和指导。
8、会做异型零件的便模和加工。
9、工作态度端正，有创新精神，服从公司管理等。
10、综合分析能力强，具备出色的组织协调及解决问题能力和良好的团队合作精神。
任职要求：
1、学历：大专以上学历，机械相关专业。
2、年龄：30-40岁

职位描述：

岗位职责：
1、制定及优化公司产品设计标准；
2、依客户需求制定及修订产品设计方案；
3、制定产品开发计划及落实进度；
4、主导产品3D设计评审；
5、负责部门员工的日常管理、考核，安全教育等知识的培训及技术管理和指导；
6、负责产品成本优化，减少浪费；

任职要求：
1、本科及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；
2、有出色的非标自动化设备行业管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；

职位描述：

1.在婴儿产品行业5年以上工作经验；
2.懂婴儿车软件产品开发设计;
3.具备版房20人以上管理经验；
4.反应敏捷，抗压性强；
5.良好的沟通能力与沟通技巧。
6.此岗位为样板房主管。

职位描述：

岗位要求：
1、30---45岁；大专以上学历。
2、，办公软件操作熟练；CAD/UG/pro-e等绘图软件操作熟练。
3、熟悉五金材料、加工工艺，能够操作和调试自动车床，数控车床，CNC，能主导及筹划全工艺流程；
4、8年以上cnc/数控车床行业五金机加工工程经验；
5、有/汽车五金配件类产品开发经验：液冷散热开发经验/螺丝螺母紧固件
6、其他要求:具备较强的抗压能力和品质、成本意识。


福利待遇：
1，包吃：提供中餐和晚餐；早餐自理；餐具自备；三菜一汤；
2，吃住：提供单间；空调宿舍；
3，有社保：五险；
4，单休：周日加班可调休；
5、每月月底通过东莞农村商业银行发放上月工资；
6，每月有福利品发放；当月生日员工有生日礼品发放；

职位描述：

岗位要求： 
1、有耳机工作经验优先；
2、熟练操作AUTO-CAD绘图软件；
3、能独立参与新产品试产，制作SOP，工程图纸，工艺流程图等；
4、新产品导入，工装夹具设计及制作；
7、良好的沟通能力和团队协作能力。
任职要求：
1、高中及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；
2、3年以上动力设备维护管理工作经验，有蓝牙耳机生产经验；
3、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；

职位描述：

任职要求：
1、工程部主管：本科及以上学历，3年以上音响行业工程部管理工作经验（具体工资面议）；
2、熟悉音响工艺流程、特性、品质等；
3、能对开发得项目进行前期评审，进行加工成本控制；
4、有精益化生产思维；

岗位职责：
1、保证新产品得导入，协助研发缩短新产品开发周期；
2、保证量产机型得稳定产出，提升效率；
3、指导下属处理需跨部门沟通事项；
4、强化部门管理机制，对工程部整个团队进行管理统筹全盘工作，解决生产工艺和生产效率得提升；

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责工程部的日常运营管理工作，制定并执行部门工作计划与预算。
2、主导生产流程优化与工艺改进，提升生产效率和产品质量。
3、负责新产品的研发设计与技术转化，确保设计方案符合生产要求。
4、协调解决生产过程中的技术难题，保障生产线的稳定运行。
5、管理并培训工程团队，提升团队专业技能与工作效率。
6、监督设备维护与保养计划的执行，确保生产设备处于良好状态。
7、与销售、采购等部门协作，确保产品从设计到交付的顺畅衔接。
8、推动智能化生产系统的应用与升级，提升工厂整体制造水平。

任职要求：
1、40岁以下，经验不限，具备家具制造、机械工程或相关领域背景者优先。
2、学历不限，具备扎实的工程技术知识和管理能力。
3、熟悉KD铁木家居或定制家具的生产工艺与流程。
4、具备良好的团队领导、沟通协调和问题解决能力。
5、能够适应快节奏的制造业环境，有强烈的责任心和进取心。

职位描述：

任职要求：
1、30-45岁，全日制大专及以上学历，机械加工相关专业，五年以上连接器、新能源汽车线、储能线束等各类 
     线束行业工作经验，三年以上研发管理经验；
2、了解各类线束结构设计，熟悉五金、线材等物料特性，电路设计等知识
3、对线束产品的开发、设计、结构、工艺设计，对产品报价及成本有较深入的理解与意识；
4、 熟悉各类办公软件，熟练运用CAD、PRO-E等绘图软件；
5、良好的沟通、组织、协调、团队激励能力；较强的责任心，积极务实，并能承受相应的工作压力。
6、熟悉ITAF16949体系要求


岗位职责：
1、负责项目评估和研发，开展产品研发及设计优化工作，确保研发工作规范开展及达成；
2、负责了解并掌控产品各开发阶段的进展情况,评审及验证，及时解决研发工程问题及风险评估；
3、负责研发团队建设，做好人员配置与协调，有效地监控项目进展，对员工进行激励、考核、培训；
4、负责审核产品设计方案，并指导工程人员改进，规范并监督、BOM表、作业指导书、APQP、标准工时单等资
     料管理；
5、持续挖掘公司相关产品性能改善，完成新品研发的预算及样品，成本控制；
6、负责持续完善公司研发管理体系，开展全面研发管理工作，保障研发工作规范、高效、可持续，并形成技术积累。