现因公司业务发展需要，人力资源部增设餐饮板块人事专员一岗，协助开展餐饮事业部的人事行政工作，具体岗位职责如下：
一、负责公司餐饮事业中的人事工作，包括：
1.负责餐饮事业部招聘工作；
2.负责餐饮人员每月出勤，考勤表计算，费用报销；                                        
3.跟进员工关系的管理（如转正，调薪，调动，奖罚，人事纠纷，工伤，劳动争议等）；
4.负责餐饮事业部薪酬核算工作；
5.跟进各项目点培训开展工作；
二、负责公司餐饮事业中的行政工作，包括：
1.负责员工宿舍，员工工衣发放的管理工作 ；                
2.协助人事负责人开展餐饮事业部员工活动；
3.不定期驻点项目分店；及开展日常检查工作。
三、完成上级领导交办的临时性工作。
任职要求：
1.大专以上学历；
2.2年以上人事行政工作经验，有餐饮项目人事行政工作经验优先；
3.具备良好的沟通表达能力，工作细致认真，有责任心。
4.能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。
5.具备良好的学习能力和团队协作精神。
任职要求：
1.大专以上学历，有相关工作经验优先考虑。
2.具备良好的沟通表达能力，工作细致认真，有责任心。
3.能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。
4.具备良好的学习能力和团队协作精神。
5.需偶尔驻点开展工作，介意者勿扰。