RPO项目主管/经理岗位职责_智通人才连锁（南昌公司）RPO项目主管/经理任职资格-智通直聘

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职位描述

人力资源经理/主管
人力资源经理/主管

职位类别：人力资源经理/主管

岗位职责：
1、负责公司RPO项目的具体推进执行；
2、负责招聘过程管理，包括项目实行、管理和客户建议等;
3、拓展RPO业务，与客户保持有效的沟通，维护客户关系，准确了解客户需求，促使项目顺利进行；
4、分析客户需求的详细信息，制定有效方案，分析市场并确立搜寻的方向及目标，寻找合适的候选人，并出具人才推荐报告；

任职资格：
1、两年及以上招聘相关工作经验，有RPO工作经验者优先。
2、扎实的网络搜索及数据挖掘能力；
3、组织及协调能力、能够有效的组织团队快速完成项目；
4、对招聘雇佣及人才管理有较强的兴趣。
5、成熟，良好的逻辑思维并以结果为导向。
6、主动性强，具有高度的敬业精神和责任心、上进心，谦虚，勤奋，注重细节。
7、 具有良好的抗压能力和紧迫感，团队合作意识强，并能够在规定的期限内完成公司给与的任务。