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资兴市
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 郴州
- 渠道经理
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推荐招聘信息
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面议
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责向代理商及终端客户推广公司的刀柄、刀具和热缩机等产品 2、制定并执行销售计划，完成销售目标 3、收集市场信息和客户反馈，为产品改进提供参考 4、维护客户关系，提升客户满意度 5、协助处理售后问题，确保服务质量 任职要求： 1、高中及以上学历，机械相关专业优先考虑 2、有机械加工或从事机床、刀柄、刀具等相关销售者佳 3、具有良好的沟通能力、较强的市场开拓能力和团队协作精神 4、能适应出差工作，具备较强的抗压能力 5、积极主动，具有较强的学习能力和进取心 6、具备良好的职业道德和敬业精神 -
8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
职位描述： 作为快消品销售主管，您将负责管理和发展BC类商超渠道的客户关系，领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在BC商超渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行BC商超渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展BC商超客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对BC商超渠道的促销活动。 基本要求： 有BC类商超渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 团队领导能力和跨部门协调能力。 -
8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
作为快消品销售主管，您将负责开发新的便利店客户并维护现有客户关系，同时领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在便利店渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行便利店渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展便利店客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对便利店渠道的促销活动。 协调与产品供应、物流和客户服务等相关职能部门的工作。 基本要求： 有便利店渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 -
8-15K
本科
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
底薪= 无责底薪，有责底薪，绩效考核奖，团队协作奖，年终分红奖。 二、教育背景与资质 1.学历要求： –本科及以上学历，生物医学工程、临床医学、护理学、医疗器械工程、市场营销相关专业优先 –应届生需有医学教育设备企业实习经验 2.行业认证（加分项）： –持有AHA（美国心脏协会）BLS/ACLS认证 –熟悉ISO 13485医疗器械质量管理体系 –具备虚拟仿真技术相关证书（如Unity 3D开发认证） 三、专业技能要求 1.产品知识： –精通医学模拟教学设备技术参数，包括： •心肺复苏模型（CPR反馈系统、AHA指南合规性） •专科模型（内外妇儿手术模拟、中医康复训练设备） •虚拟仿真平台（VR/AR医学场景、DICOM影像集成） 2.技术能力： –能独立演示产品功能（如气道管理、静脉穿刺反馈系统） –掌握基础医学影像处理技术（CT/MRI数据对接） –熟悉Linux/Windows系统下仿真软件部署 3.销售技能： –具备区域医疗市场开拓能力（高校、医院、急救中心） –熟练运用CRM系统管理客户生命周期 –精通招投标流程（技术标书撰写、参数应答） 四、工作经验 1.应届生： –1年以上医学教育设备企业实习经验，参与过产品技术培训 –熟悉区域医疗院校客户需求 2.经验者： –3年以上医学模拟教育设备销售经验，独立负责过省级市场 –成功案例：年销售额≥300万，主导过≥3个大型院校/三甲医院项目 –具备渠道资源（经销商、卫健委、医学会合作网络） 五、核心能力 1.客户需求洞察： –能精准分析客户需求（如临床技能中心建设规划、虚拟仿真课程开发） –提供定制化解决方案（硬件+软件+课程一体化） 2.技术问题解决： –快速响应设备故障排查（如传感器校准、软件系统调试） –协同研发团队推动产品迭代 3.市场策略制定： –根据区域特点制定推广计划（学术会议、实操培训会） –监测竞品动态（如Laerdal、3B Scientific、CAE Healthcare） 六、岗位职责 1.市场开拓： –负责区域内医学院校、附属医院、急救培训基地的客户开发 –覆盖率目标：核心客户拜访≥20家/月 2.技术支持： –提供产品操作培训（教师端+学员端） –协助客户完成教学案例设计（如急诊情景模拟） 3.销售目标管理： –季度销售额达成率≥90%，回款率≥95% –建立客户档案（需求分析、采购周期预测） 4.售后服务： –跟踪设备使用情况，收集教学反馈推动产品优化 –协调技术团队处理紧急维修（响应时间≤24小时） 七、薪酬福利 •基本薪资：按职级分级（初级/中级/高级工程师） •业绩激励：超额完成部分提成比例上浮20% •福利包： –五险一金+商业医疗保险 –年度带薪培训（国内外行业展会参会资格） –技术晋升通道（销售工程师→技术顾问→区域总监） 八、应聘材料 1.中英文简历（突出医学教育设备相关经验） 2.成功案例文档（需包含客户名称、项目金额、技术难点） 3.技术资质证书扫描件 九、联系方式 邮件标题：姓名+区域+医学模拟销售工程师 截止日期：2025年12月31日 -
业务经理
急聘
10-20K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.开展市场调研，深入分析市场动态、竞争对手情况及客户需求，结合公司实际情况，制定切实可行的市场拓展策略和销售计划，并组织实施，以实现公司在市场的销售目标。 2.负责新市场的开拓，通过多种渠道（如行业展会、网络平台、客户介绍、合作伙伴推荐等）积极寻找潜在客户，主动进行商务洽谈，介绍公司产品的优势和特点，达成合作意向并签订销售合同。 3.维护与老客户的良好合作关系，定期拜访客户，了解客户的最新需求和对产品的反馈意见。及时处理客户的订单、安排发货、跟进收款等事宜，确保订单顺利执行。同时，积极解决客户在产品使用过程中遇到的问题，提高客户满意度和忠诚度。 4.积极参加各类行业展会、研讨会、论坛等活动，展示公司的产品和品牌形象，提升公司在市场的知名度和影响力。在活动中收集行业信息，拓展人脉资源。 5.收集市场的相关信息，包括当地的政策法规、行业发展趋势、新技术、新产品、市场需求变化等，并及时反馈给公司相关部门，为公司的产品研发、生产调整和市场决策提供有力依据。 6.负责业务部的统筹、团队管理与优化，需要围绕 “目标达成、效率提升、团队成长” 三大核心，形成系统化的管理。 7.与公司内部的生产、研发、物流、财务等部门保持密切沟通和协调，及时反馈业务开展过程中出现的问题和需求，确保生产、发货、结算等环节顺利进行，保障业务的正常运转橡胶/塑料制品
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1-100
包吃
包住
全勤奖
绩效奖
年终奖
团队活动丰富
免费旅游
8小时工作制
五险一金
五险
人才住房奖励
项目奖励
总经理奖金
2025-07-21
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8-16K·15薪
大专
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不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、负责对公司下达的年度销售目标进行时间线、产品线、客户线分解，开展销售推广工作，达成销售目标。 2、负责根据招商规则，开展渠道招商工作，拓展新渠道，达成增量目标。寻找合格经销商，收集签约材料。 3、负责管理和服务渠道经销商，做好商务服务支持，保障订单及时交付。 4、负责落实执行公司重点医院、重点产品推广开发计划，达成业绩目标，提高产品区域终端覆盖。 5、协助战略市场中心，做好区域物价准入、市场调研（新品/科室、竞品等），新品/重点产品试用反馈，窗口医院和专家团队的协助工作，建立临床（医院、专家）数据库、客户培训等工作，培育良好市场环境。 6、负责及时做好产品售后服务，指导和协助经销商做好客诉控制和处置。 7、负责做好区域政策、行业标杆和竞争对手信息数据、重点医院终端纯销数据等的收集整理和反馈，完成并提交经销商销售报表。定期参与渠道商的销售分析及渠道沟通会。 8、完成上级交办的其他事项。 二、任职要求： 1、大专以上学历，营销、临床医学、医疗器械等相关专业背景优先； 2、3年以上销售工作经验，1年以上医疗器械市场营销工作经验，有医疗教育产品等销售经验优先； 3、有经销商资源及生产厂家管理经销商经验； 4、了解医药、医疗器械市场营销政策环境和所辖区域政策，了解物价、招标、医保、准入等政策要点和办事流程，有区域招商、学术推广、终端开发等实操经验优先； 5、具备优秀的客户服务意识、沟通交际能力、团队合作能力、学习思考能力，具备挑战精神和良好的抗压能力； 6、乐观向上、乐对挑战、忠诚可靠、身体强健、家庭和睦； 7、认同公司价值观，愿与公司快速发展、共同成长。 -
3-4.5K
中专
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应届毕业生
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东莞-万江区
立即应聘
1.通过网络及电话进行渠道开发和业务拓展； 2.热爱销售，善于与人沟通. 3.一经录用待遇从优。 5.年龄18岁以上，有无经验都可，公司可培训上岗。 6.表现优秀者可竞升为管理者。 7.免费提供食宿，试用期无责任底薪+提成+奖金+绩效考核奖+津贴+年终奖 公司一经录用享受以下福利待遇： 1、免费个人能力提升的培训，职业技能的培训机会：为保持公司整体实力处于业界领先水平，使我们的员工能够在工作中不断取 得发展和进步，公司将不定期的安排员工参加各种培训；公司录取后免费提供系统、专业的新员工入职培训，沟通技能、心态，个人能力提升的培训。 2. 广阔的个人发展空间，公司提供广阔的晋升机会和良好的发展平台，发展机会多多，内部培养人才，提拔人才，所有的管理层都是从内部提升，优秀者可以直接竟升。 3. 优厚的福利待遇：公司为员工提供具有竞争力的薪资制度，让员工所有的努力付出都得到相应的回报； 4、每周工作5天半，每天8小时工作制，享受国家法定的节假日； 5、不须加班，人性化的管理。 享受国家规定的节假日。 6. 享受定期激励方案奖励，如旅游，奖金等。 7、公司拥有广阔发展晋升平台。坚持‘知人善用’的用人原则，对有能力和表现优秀者给予晋升 晋升制 销售专员--销售总管--销售经理--营销总监 -
面议
不限
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
1、针对东莞及珠山角地址的地产、物业、园区等停车场市场扩展。 2、主要负责甲方市场。 3、有相关园区，地产，物业以及停车场资源者优先考虑，男女不限 -
6-10K
高中
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位要求： 1、负责北方城市地区（河北、京津、山西、内蒙、东三省）的茶具（电器）渠道各级客户开发及维护； 2、执行公司的市场推广及营销方案。 任职要求： 1、对代理分销渠道运作模式有充分的认识，清楚运作过程中的推进步骤及落地执行核心要点； 2、熟悉WORD、Excel、PPT办公软件的运用； 3、市场跑动能力强； 4、工作期间大多时间需要出差开发新客户 吃苦耐劳，服从上级领导的工作安排； 5、三到五年传统销售经验，且具有传统销售渠道的开发经验。有1-2年茶叶具行业经验或小家电行业营销经验及资源条件优异者，可另行面谈； 6、广东省外合适的人选，可先线上视频面试. -
10-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
职位信息 1、负责市场调研和需求分析，年度销售预测，目标的制定及分解；确定销售部门目标体系和销售配额；制定销售计划和销售预算；负责销售渠道和客户管理；组建销售队伍，培训销售人员，建设销售团队,对公司销售部业绩成果负责； 2、负责销售区域大客户以及客户客情关系的维护和管理； 3、有电子烟行业销售经验，熟悉电子烟销售渠道优先; 4、大专以上学历，45岁以下，有销售管理工作经验，具有丰富的客户资源和客户关系，具备较强的市场分析，营销，推广能力和良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题能力，有较强的事业心，具备一定的领导能力。
移动端：
郴州渠道经理招聘
